年护理下半年工作计划范文.doc

年护理下半年工作计划范文 护理人员是与病人接触最多的工作者护理人员的素质形象直接影响到医院形象下面是CN人才网为大家整理的年护理下半年工作计划范文欢迎参考 围绕医院工作目标结合护理部门工作特点制定如下计划： 一、加强护理安全管理 1、加强安全意识教育管理把安全护理作为护士例会常规主题之一将工作中的不安全因素及时提醒并提出整改措施以院内、外护理差错为实例讨论借鉴使护理人员充分认识差错因素、新情况、新特点从中吸取教训使安全警钟常鸣 2、加强安全监督管理定期和不定期护理安全工作质量检查监督到位并有监督检查记录 3、加强护理工作重点环节的安全风险管理实行APN排班及弹性排班制减少交接班的频次减少工作中的漏洞合理搭配年轻护士和老护士值班以老带新不断增强年轻护士的安全谨慎意识 4、加强重点病人的医护管理在早会或交接班时对手术病人、老年病人等做为交接班时讨论的重点对病人现存的和潜在的风险作出评估达成共识引起各班的重视 5、加强重点新进人员安全管理对新进人员加强法律意识教育提高他们的抗风险意识及能力指定有临床经验、责任心强具有护士资格的护士做带教老师培养新护士的沟通技巧、临床操作技能等 6、进一步规范护理文书书写减少安全隐患重视现阶段护理文书存在问题记录要“客观、准确、及时完整”避免不规范的书写如错字、涂改不清、前后矛盾、与医生记录不统一等使护理文书标准化和规范化 7、完善护理紧急风险预案平时工作中注意培养护士的应急能力对每项应急工作如输血、输液反应、特殊液体、药物渗漏、突发停电等都要做回顾性评价从中吸取经验教训提高护士对突发事件的反应能力 8、医院装修期间积极配合医院做好病人安置工作确保病人的医疗安全装修结束后做好搬迁工作 二、加强人性化服务 1、加强服务意识教育提高人性化主动服务的理念 2、继续抓好优质护理服务工作 3、每月召开工休座谈会征求病人及家属意见对服务质量好与坏的护士进行表扬和批评教育 三、继续建全检查、考评、反馈制度 设立可追溯制度护士长及质控小组经常深入病室检查、督促、考评考评方式以现场考评护士及查看病人、查看记录、听取医生意见发现护理工作中的问题提高整改措施 四、加强“三基”培训管理 1、每周晨会护士长提问2次内容为基础理论知识专科理论知识院内感染知识等 3、每周二为护理药理知识小课堂由治疗班搜集本科现用药说明书并给大家讲解药理作用及注意事项并提问医院核心制度使每个护士都能熟练掌握并认真落实 4、经常复习护理紧急风险预案并进行模拟演示提高护士应急能力 五、积极投入创建二级医院 对照创建标准逐一落实迎接检查验收 六、做好20xx年执业护士注册登记;继续教育学分登记统计工作 经过半年的学工作发现护理工作还存在许多的不足与缺陷为了医院护理部在今后的工作有更大的进步特制定护理工作计划如下： 1、加强急诊科工作管理加强护理人员的专业知识培训让每一个护士熟记各项抢救紧急预案、抢救器材的摆放位置、能够迅速的配合医生进行抢救; 2、加强病房专科知识培训 3、加强手术室的管理做到手术室内设备、器械、物品合格率为98%做好应急准备等 4、完善骨科健康教育宣传手册从患者入院的宣教(如：防跌倒、防坠床、贵重物品随身携带等)标本的留取(如：大便常规等)常规的检查项目地点及注意事项、专科的护理、手术后患者的饮食指导、出院指导(如：复查的专家门诊、科室联系电话等) 5、加大医院感染控制力度严格遵守执行消毒隔离制度作好病区环境卫生学监测工作结果应达标同时作好随时消毒、终末消毒、日常消毒工作使用后的物品按处理原则进行消毒一次性物品、医疗垃圾按要求管理、使用、处理 6、开展优质护理服务活动提高护士服务品质 (1)为病人多做一点：多巡视、多观察、多关心、多照顾、多为病人解决实际问题 (2)为病人多讲一点：多指导、多宣教、多沟通、多解释病人疑问主动 做好健康教育、主动征求患者意见通过情景模拟和角色扮演提高护士与病人有效沟通的能力提高护士服务意识和健康教育能力 (3)让病人方便一点：满