分公司经理尽职协议书

分公司经理尽职协议书甲方：陕西秦楚新干线物流有限公司乙方：为确保各分支机构合规运营，强化内部管理，根据国家法律、法规、规章及公司各项规章制度及业务发展要求，就 分公司业务发展及内部管理事宜，甲、乙双方特签订本尽职协议书内容如下：一、甲方任命乙方 为其_ 分公司经理，作为分公司主要负责人，乙方对外代表甲方进行业务开拓，对内进行全面管理，乙方职务行为的后果及法律责任均由甲方承担，甲方在乙方岗位职责与工作任务范围内全面支持乙方的工作。二、乙方应熟知甲方各岗位操作规程、岗位职责、工作流程及公司的各项管理制度，乙方负责分公司员工的在岗培训，定期不定期对分公司员工进行应知应会测试，努力打造一流的基层服务团队。三、乙方承诺：分公司经营中若出现下列情形之一，同意按公司规定对本人进行处罚：（一）分公司经营活动目标不符合公司利益，不符合法律、法规规定，损害公司利益或市场形象，给公司带来严重风险、浪费或损失的；（二）制度执行不力，运行失控，导致内控制度失效，或者未完成上级机构规定的与风险内控有关的业务指标，造成重大风险、损失、或有其他严重后果的；（三）重要操作岗位，重要业务流程设置没有做到岗位之间、部门之间相互监督制约，安排重要岗位混岗、串岗、交叉操作，或未能督促执行分岗作业的有关规定的，对不能分岗作业的重要部位，没有采取双人临岗或者其他必要监控防范措施的；（四）违反计算机操作员密码管理规定，未按规定密级设置密码，未按规定周期修改密码，多人共用同一密码的，非法调整计算机后台业务数据的； 方已经阅读并且同意遵守甲方制定的分公司固定资产管理程，不得私自222222222222222222222222222222222222222222222222222222222222222222222222222222222222222222222222（五）在工作用计算机上安装、运行非工作软件，造成业务数据丢失，或计算机系统故障的； （六）未完成公司布置的重要工作任务，造成重大损失或重大不良影响的；（七）迟报、漏报、错报重要数据信息，或不执行规定的重要数据标准，后果严重的；（八）检查工作严重失误，重大问题应当发现但未发现；或者发现问题后，查处整改工作不力，以及在整改中弄虚作假，导致损失风险隐患严重扩大，或有其他严重情节的；（九）运费、代收货款不按时入帐，造成公司、客户资金被侵占、挪用的；（十）非法使用分公司名义、公章对外签订非业务合同，对外提供担保，非法融资的；（十一）利用职务之便，非法占有、窃取、骗取公司财产、客户财产的；（十二）自己或授意、指使、强令、胁迫员工简化或变通业务操作程序程序，造成较大损失的；（十三）利用公司财产或商业秘密或客户秘密为本人、他人牟利或进行非法账外经营的；（十四）因安全管理不当，发生重大安全事故或其他重在责任事故、人身伤亡案件的；（十五）处置突发性、群体性事件严重失当，严重影响营业场所办公秩序的；（十六）接受商业贿赂，损害甲方利益的；（十七）违反法律法规规章受到行政处罚，影响恶劣的；（十八）超越授权权限或工作权限，后果严重的；（十九）怠于履行其岗位职责，包括不作为，错误作为，不当作为，因此给公司造成严重损失，其他效能低下的行为，后果或情节严重的；四、甲方承诺：若乙方全面完成经营目标、内控目标，甲方将按照考核结果对乙方进行奖励。五、具体奖惩考核办法由公司行政人事部、_