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文档简介

湖南拾亿装饰设计有限公司有限公司员工转正协议姓名： 部门： 职务： 合同期限：自 年 月 日至 年 月 日 甲方（聘用单位）：湖南拾亿装饰设计有限公司 地址：人民东路水云间1488号 乙方（受聘人）： （以下简称乙方） 身份证号码： 户口所在地： 根据中华人民共和国劳动法及其他有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则特签订本合同。第1条 合同期限 1、 本合同有效期为 年，自 年 月 日至 年 月 日止。 二、试用期满，经双方协商同意，签订转正合同。 第2条 聘用职务及职责 1、 甲方根据工作需要，聘用乙方在甲方 部，担任 岗位工作。 2、 甲方可以根据工作、业务需要及乙方的能力和表现。调整乙方的工作和职务。 3、 乙方应当尽最大的努力，以主动和积极的态度，按时完成甲方规定的工作职责及质量标准。 第三条 劳动报酬 一、根据湖南省劳动局发布的工资标准，同行业工资水平以及企业经济效益等因素，确定乙方的工资标准。本企业实行基本工资、岗位工资的工资结构。基本工资： 岗位工资： 2、 甲方有权根据市场工资指数及乙方的工作岗位、职务及技能发生变化时，对乙方之工资标准及相关福利待遇作出调整。 3、 甲方进行调整不得低于长沙市公布的最低工资标准。 4、 甲方发放工资的日期为每月的15日（节假日可顺延或提前），支付时间不能超过约定的 时间的10天，甲方不得克扣或者拖欠员工工资。 第四条 劳动保险和福利待遇 一 、甲方按照国家和桂林市社会保险的相关规定，员工转正后可为乙方办理养老保险等社会保险。社会保险费由甲、乙双方按法规规定的比例上缴，甲方有权从乙方的工资中代扣应缴的社会保险费。 二 、乙方享有政府规定的法定节假日，享有婚假、产假等有薪假期。 第五条 商业秘密 1、 乙方在聘用期间和聘用期结束后，均应保守甲方的商业秘密，不得直接或间接向任何第三方泄露或传播（包括对该工作无关的本公司的人员）。 2、 甲方的商业秘密包括但不限于： 1） 财务文件、数据及营业项目的内部报价； 2） 供应商信息、顾客信息； 3） 经营策略和方针； 4） 公司认为需要保密的其他资料和信息。 3、 如果聘用合同期满或终止聘用关系，乙方必须将其所涉上述内容物品归还甲方。归还的物品包括但不限于：所有内部传阅的文件、笔记本、招投标资料、电脑软件、存储本以及其它文件。 第六条 其它 一 、本协议未尽事宜由甲乙双方共同协商解决。 二 、本协议由甲乙双方签字盖章之日起开始生效，涂改或未经书面授权代签无效。 本协议和劳动合同具有同等法律效力。 3、 本协议一式二份，甲乙
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