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文档简介
1 / 10 审计局反腐倡廉制度执行情况自查报告 XX 区审计局反腐倡廉工作开展以来,我局高度重视,精心部署,认真组织实施,结合创先争优活动,把握重点,整体推进,较好地完成了反腐倡廉制度建设的各项工作,取得明显成效。 坚持科学谋划,抓好组织和实施。 一是高度重视,加强领导。成立了由局长顾学闯为组长,其它 X名副局长为副组长,各科室负责人为成员的反腐倡廉制度建设领导小组,做到了主要负责同志亲自抓、负总责,分管负责同志协同抓、抓具体。先后召开了党组会、各科室负责人会和全体党员干部 会议,认真学习传达区委、区纪委的文件精神,干部职工遵守各项规章制度的自觉性得到进一步增强。 二是结合实际,周密部署。坚持 “ 两不误,两促进 ” ,结合我局工作实际,制定了 XX 区审计局反腐倡廉制度建设实施措施,对反腐倡廉工作的指导思想、工作目标、工作重点、方法步骤等进行了明确,为各阶段工作的健康开展提供了重要的保障作用。 围绕核心内容,健全完善各项制度。 反腐倡廉制度建设的核心内容和关键环节是健全制度,我局紧密结合实际,以创新的思路、有力的举措和科学的方法抓好健全 制度阶段的各项工作。 2 / 10 一是清理完善制度。结合机关效能制度建设的实际需要,对我局现有的制度体系认真清理,查找薄弱环节,尤其是容易产生腐败和损害群众利益问题的制度漏洞,按照持续改进的要求,进行全面、系统的清理审查,并按照 “ 支持、充实、完善、废止 ” 的不同要求,认真做好分类登记工作。 二是加强制度创新。结合审计工作实际,把廉政建设作为审计工作的生命线来抓,严格遵守审计纪律 “ 八不准 ” 规定和党风廉政建设方面的有关规定,作为执法部门,用高于要求别人的标准要求自己,用严于监督别人的标准监督自 己。加强对社会中介机构的监管力度,慎重选聘中介机构,强化质量控制,使得中介机构在实施政府投资建设项目审计时自觉遵守行业自律规定和审计机关的审计纪律,提高审计的质量和公允度。 三是强化制度落实。加强对制度的学习培训,增强广大党员干部的制度意识,为制度执行奠定思想基础。加强对制度的宣传,增强制度的公开性,为监督制度执行奠定群众基础。抓好制度落实的监督检查,盯住不落实的事,追究不落实的人,着力提高反腐倡廉制度的执行力。 突出工作重点,增强制度规范的实效性。 一是注重 对关键环节的监督。坚持对权力的有效监督与科学配置相结合,加强对人财物管理等重点部门和项3 / 10 目建设等关键环节的监管,努力建立结构合理、制约有效、针对性强的权力运行机制。二是注重制度的科学性、系统性和实效性。遵循 “ 简便、易行、管用 ” 的原则,使制度规范既具有可操作性,又能够解决实际问题。在内容上,坚持与时俱进,着重把党风廉政建设方面存在的重点问题纳入我局建设的总体规划;在分工上,紧密结合班子成员的分工和职能部门的业务范围,制定条块分明、衔接紧密的责任制目标;在任务分解上,把制度所规定的各项要求分解到相关职能部门,并明 确工作标准、完成时限、保障措施和监督主体,从而形成可操作性强,良性互动的工作机制。三是注重制度的督查落实。把制度的落实作为重中之重,与日常工作统一部署、同步检查、共同分析、一起考评。围绕 “ 德、能、勤、绩、廉 ” 五项内容,加强对全体党员干部的绩效考评,警醒大家时刻做到廉洁、高效。 在肯定成绩的同时,我们也清醒地认识到工作中存在的不足。一是某些领域的制度建设有待进一步加强,特别是在制度的归纳梳理上还有所不足,致使个别制度缺乏系统性;二是落实力度还需进一步提高,方法手段还需进一步创新。在以后的工作中 ,我们将从以下几个方面入手,抓好反腐倡廉制度的完善与创新。 一是注重反腐倡廉制度体系构建的系统性。认真贯彻落实中央工作规划,构建与我局工作相应的惩防体4 / 10 系,把制度建设贯穿于人权、财权、重大事项决策权等各个环节上,体现在各个方面,真正发挥制度规定的整体合力,扎扎实实地做好各方面的工作,进一步加强审计的队伍建设和管理,推动审计各项工作健康平稳发展。 二是注重制度操作的可行性。围绕腐败现象的易发多发阶段和薄弱环节,进一步健全明确具体、可操作性强、切实管用的规范制度。通过及时制定和 完善全体人员行为准则,把执政为民的宗旨要求,转化为可以遵守、可以操作、可以监督的具体规定,使各项工作落到实处。 三是注重制度建设的引导性和针对性。认真研究当前公务员系统产生腐败的典型案例,剖析产生腐败的成因,不间断地开展警示教育,逐步形成关于反腐倡廉教育的长效机制,引导全体人员积极参与反腐倡廉制度建设,自觉遵守各项规章制度。与此同时,用发展的思路和改革的办法防止不廉洁行为的发生,针对形势变化对反腐倡廉工作提出的新要求、新期待,不断创新工作思路,改进工作措施,完善制度体系,使我局全体人员做到有 章可循、有据可依。 四是注重制度执行的权威性。建立有效的预警机制,强化监督检查,将廉洁自律、落实制度、履行职责的情况纳入绩效考评办法的考核范围之中,记录在每人的廉政档案内,对于在制度贯彻、落实、管理上负有责任的人严格实施责任追究。 5 / 10 在今后的工作中,我们将继续深化认识,切实增强推进工作的责任感和紧迫感;突出工作重点,着力查处工作中存在的问题;注重工作实效,努力使制定的制度行得通、做得到、管得住;认真落实制度,坚持立行并重,加强监督检查,坚决纠正。 今年以来,我局 党风廉政建设责任制工作在县委、县政府和纪检监察部门和的正确领导下,坚持以邓小平理论和 “ 三个代表 ” 重要思想为指导,以践行科学发展观为统领,按照 “ 标本兼治,综合治理,惩防并举,注重预防 的方针,以反腐倡廉防控体系、队伍作风建设为重点,以党风廉政建设为抓手,扎实有序推进各项工作,现就 XXXX 年我局领导班子党风廉政建设责任制自查情况报告如下: 按照 XXXX 年党风廉政建设和反腐败工作任务分工通知的要求,围绕 “ 责任分解、责任考核、责任追究 ”三个关键环节,局党组健全落实了党风廉政建设的领导机制和工作机 制。成立了局党风廉政建设领导小组和办公室,明确工作职责,将党风廉政建设纳入审计工作目标任务,与业务工作同布置、同检查、同落实、同考核。按照 “ 一岗四责 ”的要求,结合实际进行责任分解,制定审计局 XXXX 年党风廉政建设和反腐败分工责任制,实行 “ 一把手 ” 负总责,落实相关领导和责任科室。班子成员根据分管范围所承担的党风廉政建设责任,与各科室签订目标责任书,形成了一级6 / 10 抓一级,层层抓落实的工作格局。 加强源头治理,全面推行政务公开。进一步巩固和推进以制度为基础的源头治理。加大对权力运行机制的制约和监督,从源头上子面防和治理腐败。一是积极推行办事公开制度,在运行机制上,做到了五有,即有领导小组、有工作专报、有监督电话、有实施方案、有制度规范的政务公开情况。在工作规范上,要求公开的内容具有真实性、合法性、针对性和实效性。二是积极推进规范化管理,建立建全了审计干部纪律基本规定、面向社会公开服务承诺书、审计业务质量考评细则、干部学习培训管理的制度、行政执法过错责任追究及赔偿制度、审计档案管 理制度、微机网络管理制度等内部管理制度,凡重大财务开支、人事任免、行政审批、行政处罚、年度考核评先、公务用车以及发展党员等都实行了公开透明、阳光操作,坚持党组集体研究决策,为审计业务工作的科学化、制度化、规范化提供了制度保障。 强化教育,提高思想认识。防治腐败,教育是基础。局党组把党风廉政宣传教育作为一项重要工作常抓不懈。一是突出 “ 三抓 ” ,筑牢 “ 三防 ” 。抓学习数育,筑牢政治防线:利用中心组学习、机关政治学习和组织生活,强化反腐倡廉的形势教育,将廉政教育纳入干部培训规划,主要领导带头讲党 课。组织干部职工学习党风廉政会议精神,7 / 10 明确反腐倡廉的任务和要求,强化政治意识;抓法规数育,筑牢法纪防线:组织学习廉政准则、审计条例、审计准则、审计纪律 “ 八不准 ” 、审计人员职业道德规范等廉政纪律、审计政策法规,强化法纪意识;抓警示教育,筑牢思想防线:通过集中观看党风廉政教育专题片开展警示教育,强化廉洁自律意识。二是创新廉政教育形式。采取向职工发送廉政短信、推荐廉政文章、编印审计廉政工作手册等方式,使廉政宣传教育常态化,规范审计干部廉洁从审意识,提高审计人员拒腐防变意识。三是加强廉政文化建设 。积极开展廉政文化进机关活动,营造反腐倡廉的良好氛围。在办公室走廊、会议室等公其区域和办公桌的座牌上,树立有警示意义的格言、警句,时刻警醒审计干部依法从审、廉洁从审。 认真开展腐败风险排查,建立健全预警防控机制。从源头上预防和防治腐败风险的发生,实现腐败风险排查全覆盖。我局制定了关于开展廉政风险防控机制建设工作的实施方案,有计划、有步骤地开展腐败风险教育排查、预警、化解工作,扎实推进我局惩治和预防腐败体系审计。一方面是开展腐败风险点排查工作。以领导干部和重要岗位工作人员为重点,围绕在审计 检查、审计审理、中介机构管理等重要环节,开展腐败风险排查和信息收集工作。对收集的腐败风险点,按照职级和业务类型建立腐败风险点目录,确8 / 10 立腐败风险等缓。另一方面建立健全腐败风险防控预警机制。一是查找岗位腐败风险点,通过一定途经和形式进行公示,接受群众监督,建立公示制度;二是对发现存在或可能发生的腐败风险,及时发出预警信号,运用诫勉谈话、重点提醒、岗位轮换等措施加以防范,建立预警纠错制度。 深入推进廉政文化建设进机关,夯实廉政文化基础。一是积极推进廉政文化建设进机关活动,在全局范围内广泛征集廉政格 言、名句、警句,使每一名审计干部在充满廉政文化的氛围中自警自律,在潜移默化中接受廉政教育。同时在推进廉政文化进机关、进家庭活动中,向全局职工家属发出了亲廉助廉倡议书,倡导 “ 树文明家风 ” ,争做 “ 廉政家庭 ” 活动,使廉政文化建设从机关延伸到家庭;二是认真组织开展 “ 四型家庭 ” 创建活动,在干部职工中开展创建“ 学习型、和谐型、廉洁型、贡献型 ” 家庭,教育和引导干部职工及家庭成员讲学习、讲和谐、讲廉洁、讲贡献、树新风,为干部职工能干事、干成事、不出事创造良好和谐的家庭环境,通过家风的转变,促审计行业风气的好转,树立良好的审 计行业形象和社会风尚。 今年以来,我局完成审计项目 XXX 个,其中:政府投资项目 XXX 个,预算执行审计项目 X 个,财政决算审计X 个,专项资金审计 XXX个,灾后重建财务决算审计 XXX个,经济责任审计 X个,外资运用审计 X 个。查出问题金额 XXXXX9 / 10 万元,审计核减投资额 XXXXX 万元,向被审计单位提出整改意见和建议 XX条,向县委、政府提供审计信息 XX篇,较好地发挥了审计 “ 免疫系统 ” 功能作用。 加强财政资金审计,促进依法理财水平不断提高。在 XXXX年度财政预算执行审计过程中,我们注重整体把 握、评价部门预算执行情况,加强对专项资金的延伸审计做到点面结合,关注财政资金和公其资源配置使用的经济性、效率性和效果性。通过审计,从体制、机制、制度层面,揭露问题,分析原因,提出建议,积极构建完整的财政预算体系。预算执行审计工作报告得到了县人大 XX县政府的充分肯定。 加强政府工程投资审计,促进财政资金使用效益不断提高。认真履行牵头部门职责,积极配合发改、监察、财政等部门开展工程建设领域突出问题专项治理工作,认真履行审计监督职能,重点做好对政府投资项目资金的监管。今年以来,已完成政府投资审计项 目 XXX 个,送审金额XXXXXX。 XX万元,审定金额 XXXXXX。 XX万元,审减金额 XXXXX。XX 万元,审减率 X。 X%。 加强经济责任审计,规范领导干部权力运行。今年我局实施 X 个经济责任审计项目,对查出的问题及时进行了纠正处理规范管理,及时提出审计建议,促进被审计单位建章立制,效益,进一步加强了对领导干部权力制约和监督,提高了财政资金使用效益,充分发挥审计服务全局和经济监10 / 10 督的职能作用。 惩防并举,注重预防,从源头上防范和治理 “ 小金库 ” 。 在 “ 小金库 ” 专项治理 工作中,
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