消防应急管理工作总结

1 / 29 消防应急管理工作总结 设备部 2016 年应急管理工作总结 为了 应对可能突发的安全生产事故，迅速有效地组织开展事故抢险、救援、救灾工作，最大限度地减少人员伤亡和财产损失，保护员工在生产活动中的身体健康和生命安全，结合坑口公司的特点、重点、难点及风险点，设备部积极响应公司对安全生产应急管理的年度总体部署，紧紧围绕今年公司安全生部管理工作年度目标任务，加强了各项安全管理工作。通过演练，员工的安全意识得到了加强，应急处臵能力得到了全面提升。由于公司领导管理有方，措施有力，设备部全年安全生产应急管理工作成绩显著，安全生产良好，实现了年初安全管理工作的即定目标。现将设备部 2016 年度安全生产应急管理工作总结如下： 一、建立应急管理领导机构，强化应急管理机制 为了有效控制安全生产事故，消除安全事故的影响，保障员工生命财产安全。设备部建立健全了安全应急体系，强化了对突发事件的领导和指挥，明确了应急处臵的责任分工，成2 / 29 立了以设备部主任为组长，副主任为副组长，各专业主 管为成员的应急指挥领导小组。 领导小组的主要职责是：统一领导设备部各项应急管理工作；协调各应急处臵小组的关系；研究应急管理重大决策和部署；审批应急预案，决定实施应急预案，发布应急工作指令。领导小组下设一个办公室和二个应急处臵小组，办公室挂靠在设备部，部门主任为办公室主任，应急处臵小组长为设备部两个班长，小组成员为两个班组员工 , 负责对突发事件应急处臵工作的具体实施。 二、制定应急培训计划 2016 年初，根据设备部实际情况，结合现场，制定了应急演练培训计划，如下： 2016 年应急演练培训计划 三、应急管理及应急队伍的建设 设备部以贯彻落实公司文件精神为契机，认真分析新形势下3 / 29 应急管理及应急队伍的建设面临的新情况、新问题，加快设备部应急管理及应急队伍的建设步伐，做出了具体要求。 1、要加强领导，落实责任，积极推动应急队伍建设。要求各专业要充分认识和理解加强应急队伍建设的重要性 ，尽最大努力建成部门需求的应急体系，最大程度的保障员工的生命和财产安全。以抓好应急队伍建设为根本，以建设 “ 政治合格、技术过硬、作风优良、救援有力 ” 的应急队伍为目标，切实加快应急队伍建设步伐。要建立健全部门应急工作机制，加强对部门应急工作形势的研判，从部门可能发生的最严重的突发事件的角度去考虑问题，完善应急预案，进一步加强预案管理和应急装备、力量建设，积极推动应急队伍的建设工作，全面提升处臵突发事件的能力，发挥应急救援队伍在事故救援和抗击自然灾害中的重要作用。要通过抓组织领导，真正把应急队伍建设摆在重要位臵， 加大在机构、编制、资金工作等方面的支持力度，为做好全年安全生产应急管理工作提供组织保证。 2、要明确目标，把握重点，加快应急队伍建设进度。要求各专业要把应急队伍建设纳入重要议事日程，作为当前一项重要任务抓紧、抓实、抓出成效，要根据安全生产实际和主要灾害等特点，合理确定建设目标、专业设臵、人员数量，4 / 29 要充分利用和整合现有资源，着力建设一支具有特色、符合设备部实际需求的应急队伍，按照先组 建、后规范、边建设、边完善的原则稳步推进。加大对应急队伍建设工作的投入，保证应急队伍必需的人员、装备和经费。 3、要合理定位，凸显特点，促进应急队伍持续健康发展。针对安全生产形势，把队伍建 设定位在 “ 一专多能 ” 这个目标上。同时，结合我厂主要灾害的预防和治理，把应急队伍培养成专业技术服务型的队伍，凸显 “ 专业性 ” 的特点。 4、要提升素质，规范管理，切实加强队伍自身建设。要督促应急队伍加强制度建设，明确人员职责，规范工作程序，切实抓好规范化、正规化建设；要完善应急预案体系，强化应急队伍的内部运行管理，规范应急的组织领导、响应等级、力量调度、处臵程序、联动机制、综合保障等工作，使应急工作有 章可循、有据可依；要进一步强化生产安全事故应急预案的管理和演练。要把应急演练与应急预案相结合，通过应急演练，检验和完善应急预案、落实应急职责、磨合应急程序、评估应急准备工作状态，并提高从业人员突发事件现场处臵自救能力和企业应急能力。要积极引进新型、高效、5 / 29 实用的装备，不断优化应急队伍装备结构，加大应急技术研究和培训，促进应急科技成果转化与技术推广。 5、要平战结合，强化检查，充分发挥应急队伍的作用 。要按照 “ 险时搞应急，平时搞防范、搞服务 ” 的原则，指导应急队伍开展好预防性安全检查，做到平战结合。要按照 “ 预防与应急并重，常态与非常态相结合 ” 的工作要求，充分发挥应急队伍在隐患排查治理中的 消防安全管理工作年终总结 我公司消防安全工作在上级主管部门及公司领导的大力支持下 ,紧紧围绕 “ 预防为主，防消结合 ” 的消防安全工作方针，按照 “ 谁主管，谁负责 ” 的原则，使公司的消防安全工作管理落到了实处。通过公司各部门、车间全体职工的共同努力，我公司全年实现消防安全设施完好有效、无火灾事故，努力完成了上年度消防安全工作计划任务；为公司的安全生产提供了良好的消防安全基础保障，现将 2016 年消防工作总结汇报如下： 一、深入开展消防安全宣传教育培训 6 / 29 长期以来，消防宣传教育形式局限于拉几条横幅、贴几张标语、印发几本宣传资料，过于单调和表面化。针对这些问题，我们在确保搞好以上活动的同时，采取以广大职工的喜欢火灾案例影像播放，消防器材使用讲解示范等方式开展消防安全宣传教育。在实际工作中， 1 月份春节放假前和放假后和6 月份进行二次全员大培训， 4 月份组织参加集团公司消防重点部位安全管 理人员专项培训， 11 月份组织参加了消防技能比武，进行消防综合应急预案演练，开展火场逃生疏散、危化品泄漏、灭火演练，通过培训和演练有效地提高员工火灾防患意识和应急、自救、逃生的能力。积极组织开展六月安全月、 “119” 消防宣传日等活动，深入开展消防法律法规的宣传教育；通过经常开展图片、火灾纪实、法律法规、安全知识等的宣传，有力地提高了职工的消防安全和消防法制意识。我公司严格落实消防安全责任人、管理人员、特种作业等按国家有关规定参加公安消防监督机构及其他专业培训，并取得职业资格证书，坚决杜绝无证上岗。通过培训各 消防安全管理人员的工作责任心、业务技能得到明显提高，为消防安全工作平稳有序开展打下坚实基础。 二、强化消防管理，切实落实消防工作责任制 1、层层签订安全责任状，认真落实安全责任制。 7 / 29 2、坚持不断推动消防安全管理制度的落实，不断完善管理制度，查漏补缺，消除人为因素带来的隐患。 3、加强消防安全检查，强化重点防火部位等防火防爆的监管力度，落实每日巡查制度。 4、按安全隐患排查整改制度及规范，公司积极组织消防安全检查组综合检查、专人专项进行全面检查，公司每 月定期检查和综合检查组每星期不定期检查；安保科专人对巡查中发现的问题和隐患及时跟踪、整改，有效避免出现老问题老不改，常查问题常在的现象发生；对发现存在的隐患按考核制度责任到人发现一起处理一起，全年共检查隐患 73 处，100%整改，其中对 12 期整改不及时进行处罚。 5、严格危险作业管理，采取针对性的防范措施，加强火灾预控。增强职工落实消防安 全管理制度的主动性，有效减少和避免消防安全事故的发生。全年共开出动火作业证： 383 份，受限空间作业证： 10份，重点部位监护： 30 天 /次。 8 / 29 三、注重消防投入，加强消防基础设施建设 消防安全设施是减轻火灾损失的重要保障，因此本着 “ 一分消防投入，十分安全回报 ” 的理念，我公司各级主管领导高度重视消防基础设施建设。为适应在今后我公司消防工作发展的需要，加大了消防硬件投入。 2016 年投资万元对消防设施、消防器材进行了更新和维护，完善了监控系统和报警系统。 灭火器更换充罐： 196 具，新灭火器更换和增加： 92 具。 水带更换： 72 盘，水枪更换增加： 79 支。 消防栓更换： 36 只，消防箱更换： 35 只。 消防给水主管道更换三处、维修一处，增加消火栓一处 4 只。 更换室外地上消火栓三只。 以及其他安全防护用品防化服、防火服、防毒面罩口罩等使用应急备用物品。 9 / 29 六、存在的问题 1、对照安全标准化建设仍有差距，尤其是三级标准化需升二级标准化，公司各车间应规范建消防管理台帐、班组防火检查记录欠缺。 2、公司专兼职消防安全管理人员多数未参加公安消防监督机构培训取证。 3、公司个别车间主任、副主任不懂不会动火作业、受限空间作业等风险评估识别，签字批准随 意很强，不懂得按规范要求应采取怎样的安全防范措施。违章指挥现象突出，部分存在强令冒险作业。 4、氧气乙炔皮管仍在使用属淘汰产品，并且部分老旧、破损维修后、长度达不到安全求等仍在使用，车间主管领导得知情况后处理不及时。给排水污水处未申请动火作业许可，造成一人因氧气管回火爆破烧伤后仍坚持使用老化皮管。 5、电气车间临时用电管理不规范，部分未严格执行三级配电二级保护、一机一箱一闸一漏保的规定；机修车间部分如塑化槽内防腐、塑料焊，不知应属受限空间作业及动火作业，10 / 29 需办理作业许可证，车间主管领导消防安全管理意识不强。 五、下年度工作计划 1、坚持 “ 安全第一，预防为主 ” 的方针 和 “ 谁主管，谁负责 ” 的原则，按照上级关于消防工作的一系列指示精神及具体要求，进一步加大消防安全监察，全面加强各项安全消防工作，最大限度提升防控火灾能力，为公司经济发展和社会稳定创造良好的安全消防环境。 2、根据消防法和机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定，全面落实法定代表人负总责，分管领导具体负责和其他领导 “ 一岗双责 ” 的领导管理体制，各部门、车间、班级和岗位的干部职工都要层层签订责 任状。全面落实消防安全责任，充分调动全体职 工做好消防安全工作的积极性，形成人人关心消防安全，人人重视消防安全的群防群治、齐抓共管格局。要继续将消防安全工作纳入公司工作考评计划，对成绩显著或有特殊贡献的职工予以表彰奖励。 3、加强国家法律法规、部门规章、国家标准、安全标准的11 / 29 识别，根据要求进一步修订完善消防安全教育、培训，防火巡查、检查，安全疏散设施管理，火灾隐患整改，易燃易爆危险场所防火防爆安全管理，消防设施、器材维护管理，值班制度，灭火和应急疏散预案演练，用火、用电、用气及电气设备的检查和管理，消防安全工作考评和奖惩等方面内容的消防安全管理制度。 4、继续加大消防安 全的宣传、教育和培训工作，确保人人懂消防知识、能操作使用消防设施，会检查火灾隐患，增加重点部位消防安全管理、作业人员的培训取证。 5、加强消防安全隐患排查、整改，重点部位的防火检查、巡查，消防设施、器材维护保养，消防安全防护用品用具配备。认真做好对本公司所有消防设施、器材检查、检修和养护工作。搞好月、季、年度检查，做好检查维修保养记录，建立健全相关档案，确保消防设施设备功能正常发挥。按规范配 齐灭火器、消防水带，对灭火器、消防栓落实日常检查制度，做好检查工作。 6、严格特种作业的规范管理，对动火作业要严格审查，确保安全预防措施到位，加强动火作业、受限空间作业现场管理。 12 / 29 在新的一年按照公司安全方针目标，上级要求认真落实完成好各项消防工作，切实防范事故的发生，确保公司新年安全生产目标的实现。 浙江富丽达股份有限公司 二 一五年一月八日 消防大队 XX 年度应急预案管理工作总结 及 2016 年应急预案工作计划 今年以来，消防大队在保卫部党政的领导下，以落实中华人民共和国消防法、国务院关于实施国家突发公共事件总体应急预案的决定和武钢火灾事故专项应急预案为重点，坚持 “ 预防为主，防消结合 ” 的工作方针，大力 推进应急预案管理工作，较好地完成了灭火应急救援预案的制定、演练和完善等各项工作，并通过开展全员岗位练兵活动，强化了消防大队灭火救援能力训练，圆满完成上级领导交办的各项工作任务，为公司的安全生产作出了积极贡献。现将全年应急预案管理工作情况总结如下： 13 / 29 一、 XX 年度应急预案管理工作总体情况 1、专项应急预案体系建设情况 XX 年度，消防大队战训组根据消防大队 XX 年度岗位练兵训练大纲要求，各消防站以防火辖区划分，制定全年灭火应急救援预案的制定、演练和完善计划，要求做到武钢青山主厂区一级防火重点部位每个部位有预案，每份预案有演练。 XX 年消防大队共制定灭火救援预案 62 份，其中重点防火部位灭火作战应急救援预案 48 份，新、改、扩建施工项目现场灭火作战应急救援预案 12 份，其它预案 2 份，完善10 份。通过 XX 年至 XX 年两年的努力，消防大队已完成公司青山地区 93个一级防火重点部位的灭火应急救援预案 (消防大队级 )制定工作。同时，消防大队防火专业组完善和统一了二级单 位防火档案制作的标准和要求，指导各二级单位完善了单位、部位的火灾事故应急预案档案，他们与国家突发公共事件总体应急预案 、武钢火灾事故专项应急预案共同构建了一个从国家到企业，从公司到各二级单位，从单位到部位，从保卫职能部门到单位的武钢火灾应急救援预案体系。 14 / 29 2、应急预案演练情况 XX 年度消防大队共组织预案演练 51 次。其中，与各二级单位配合对一级防火重点部位预案演练 44 次，公司级火灾专项应急预案演 练 2 次，协助公司安环部开展化危物品泄露应急预案演练 1 次，协助社区、学校、幼儿园等其他单位开展预案演练 4 次。 其中，在 XX 年 8 月 13 日与焦化公司举行的公司级火灾事故专项应急预案演练中，按照武钢火灾事故专项应急预案要求，对事故报警、应急指挥调度、应急救援人员出动、应急设备设施调配、火灾扑救、伤员救护、环境监测、现场警戒、生产恢复确认等方面进行了检验，启动了生产组织、消防治安、交通指挥、医疗救援等方面的应急处置措施，对各类应急措施的实用性、操作性和各相关单位、各部门协同配合应急处置火灾的能力进行了检验。演习结 束后对整个演习过程进行了评审，指出了存在的问题和不足。从演练的效果看，基本能够满足公司应对突发火灾事故的需要。对整合各类应急资源，建立和健全统一指挥、功能齐全、反应灵敏、运转高效的应急机制，具有一定的指导意义。同时通过演练也提高了各级管理人员、应急救援人员的指挥水平和专业技能。 15 / 29 3、专项应 急管理工作体制、机制建设情况 根据消防工作 “ 预防为主，防消结合 ” 的工作方针，我们一方面在承接武钢突发公共事件总体应急预案和武钢火灾事故专项应急预案的基础上，重点在安全、环境、 生产、设备检修、能源介质、危化品管理等重点领域健全了一系列与火灾应急救援工作相关的管理制度，如新制定了武钢防火重点部位管理规定、武钢火灾事故管理办法、武钢施工现场动火管理规定、武钢工程现场治安消防安全管理办法、武钢建筑消防设施管理规定，并在此基础上修改完善了武钢消防安全管理办法、武钢重大危险源安全管理暂行规定、武钢危险源控制点管理办法和武钢消防安全 “ 长安工程 ” 达标竞赛考评办法等等；另一方面，因为突发火灾事故的第一反应是在基层、在岗位，应急工作要真正落实好还是靠基层单位、车 间、岗位。我们根据企业消防工作的特点和需求，编制了消防站防火专业基础台帐资料目录及模板，要求各二级单位按要求建立辖区二级单位防火电子档案，其中重点包括单位消防安全管理制度、单位消防组织机构网络、单位总体预案、建筑消防设施情况、平面图、危险源点、消防人员情况、一级防火部位档案等内容，充实了从公司到班组的火灾事故预防与应急管理层次。 16 / 29 4、专项应急预案工作中存在的突出矛盾、问题及对策 目前火灾专项应急预案工作中主要存在以下问题：一、各单位火灾应急救援预案制作的要求、水平不一，未能突出本行业设 备生产工艺特点。二、各单位之间的预案体系自成一派，协作配合能力差。三、预案体系 基础建设工作流于形式，缺乏培训、演练和更新。 四、企业发展速度快，生产工艺科技含量不断增加，火灾应急救援难度加大。在部办公室的指导下，我们在 XX 年度以火灾应急救援预案体系建设与实践为研究课题开展了专项调研工作，并申报了武钢企业管理现代化创新成果。 二、 2016 年度专项应急管理工作 基本思路和打算 1、专项应急预案体系建设 2016 年度消防大队应急预案体系建设工作主要从以下四个方面展开：一、结合钢铁企业生产工艺流程特点和武钢实际，突出火灾救援预案制作的针对性和专业性。二、立足武钢现17 / 29 有处置火灾事故能力和火灾应急救援力量资源，理清武钢火灾应急救援预案体系和火灾应急救 援职能分工。三、火灾救援预案的制定、演练、完善、更新形成闭环管理，突出预案体系的实效性。四、通过硬件和软件方面的改革和技术创新，提高预案体系建设中的科技含量。 2、应急管理人员培训计划 据国内外权威消防机构统计，一旦发生火灾事故，有效运作的火灾应急救援预案体系能将火灾事故损失降低到百 分之六左右，这就需要我们的应急管理人员加强岗位技能和业务理论培训。我们计划在 2016 年度采取 “ 队内练，走出去，请进来 ” 的形式开展人员培训。 “ 队内练 ” 就是以消防大队 2016 年度岗位练兵训练大纲的要求，在消防大队内部大力开展岗位练兵活动，努力提高本队人员火灾应急救 援的专业技能水平； “ 走出 去 ” 就是向兄弟单位、厂矿学习先进的企业专职消防队应急管理经验，并派出业务骨干到武警部队学习培训； “ 请进来 ” 就是将公司各二级单位生产一线和不同专业的专家请到消防大队来授课，学习武钢设备、生产工艺的相关知识，交流协同处置火灾事故的经验。 18 / 29 消 防 大 队 二八年十二月二十六日 浙江富丽达股份有限公司 消防安全管理工作年终总结 我公司消防安全工作在上级主管部门及公司领导的大力支持下 ,紧紧围绕 “ 预防为主，防消结合 ” 的消防安全工作方针，按照 “ 谁主管，谁负责 ” 的原则，使公司的消防安全工作管理落到了实处。通过公司各部门、车间全体职工的共同努力，我公司全年实现消防安全设施完好有效、无火灾事故，努力完成了上年度消防安全工作计划任务；为公司的安全生产提供了良好的消防安全基础保障，现将 2016 年消防工作总结汇报如下： 一、深入开展消 防安全宣传教育培训 长期以来，消防宣传教育形式局限于拉几条横幅、贴几张标语、印发几本宣传资料，过于单调和表面化。针对这些问题，我们在确保搞好以上活动的同时，采取以广大职工的喜欢火19 / 29 灾案例影像播放，消防器材使用讲解示范等方式开展消防安全宣传教育。在实际工作中， 1 月份春节放假前和放假后和6 月份进行二次全员大培训， 4 月份组织参加集团公司消防重点部位安全管理人员专项培训， 11 月份组织参加了消防技能比武， 进行消防综合应急预案演练，开展火场逃生疏散、危化品泄漏、灭火演练，通过培训和演练有效地提高员工火灾防患意识和应急、自救、逃生的能力。积极组织开展六月安全月、 “119” 消防宣传日等活动，深入开展消防法律法规的宣传教育；通过经常开展图片、火灾纪实、法律法规、安全知识等的宣传，有力地提高了职工的消防安全和消防法制意识。我公司严格落实消防安全责任人、管理人员、特种作业等按国家有关规定参加公安消防监督机构及其他专业培训，并取得职业资格证书，坚决杜绝无证上岗。通过培训各消防安全管理人员的工作责任心、业务技能得到明显提高 ，为消防安全工作平稳有序开展打下坚实基础。 二、强化消防管理，切实落实消防工作责任制 1、层层签订安全责任状，认真落实安全责任制。 2、坚持不断推动消防安全管理制度的落实 ，不断完善管理制度，查漏补缺，消除人为因素带来的隐患。 20 / 29 3、加强消防安全检查，强化重点防火部位等防火防爆的监管力度，落实每日巡查制度。 4、按安全隐患排查整改制度及规范，公司积极组织消防安全检查组综合检查、专人专项进行全面检查，公司每月定期检查和综合检查组每星期不定期检查；安保科专人 对巡查中发现的问题和隐患及时跟踪、整改，有效避免出现老问题老 不改，常查问题常在的现象发生；对发现存在的隐患按考核制度责任到人发现一起处理一起，全年共检查隐患 73 处，100%整改，其中对 12 期整改不及时进行处罚。 5、严格危险作业管理，采取针对性的防范措施，加强火灾预控。增强职工落实消防安全管理制度的主动性，有效减少和避免消防安全事故的发生。全年共开出动火作业证： 383份，受限空间作业证： 10 份，重点部位监护： 30 天 /次。 三、注重消防投入，加强消防基础设施建设 消防安全设施是减轻火灾损失的重要保障，因此本着 “ 一分消防投入，十分安全回报 ” 的理念，我公司各级主管领导高21 / 29 度重视消防基础设施建设。为适应在今后我公司消防工作发展的需要，加大了消防硬件投入。 2016 年投资万元对消防设施、消防器材进行了更新和维护，完善了监控系统和报警系统。 灭火器更换充罐： 196 具，新灭火器更换和增加： 92 具。 水带更换： 72 盘，水枪更换增加： 79 支。 消防栓更换： 36 只，消防箱更换： 35 只。 消防给水主管道更换三处、维修一处，增加消火栓一处 4 只。 更换室外地上消火栓三只。 以及其他安全防护用品防化服、防火服、防毒面罩口罩等使用应急备用物品。 六、存在的问题 1、对照安全标准化建设仍有差距，尤其是 三级标准化需升二级标准化，公司各车间应规范建消防管理台帐、班组防火22 / 29 检查记录欠缺。 2、公司专兼职消防安全管理人员多数未参加公安消防监督机构培训取证。 3、公司个别车间主任、副主任不懂不会动火作业、受限空间作业等风险评估识别，签字批准随意很强，不懂得按规范要求应采取怎样的安全防范措施。 违章指挥现象突出，部分存在强令冒险作业。 4、氧气乙炔皮管仍在使用属淘汰产品，并且部分老旧、破损维修后、长度达不到安全求等仍在使用，车间主管领导得知情况后处理不及时。给排水污水处未申请动火作业许可，造成一人因氧气管回火爆破烧伤后仍坚持使用老化皮管。 5、电气车间临时用电管理不规范，部 分未严格执行三级配电二级保护、一机一箱一闸一漏保的规定；机修车间部分如塑化槽内防腐、塑料焊，不知应属受限空间作业及动火作业，需办理作业许可证，车间主管领导消防安全管理意识不强。 五、下年度工作计划 23 / 29 1、坚持 “ 安全第一，预防为主 ” 的方针和 “ 谁主管，谁负责 ” 的原则，按 照上级关于消防工作的一系列指示精神及具体要求，进一步加大消防安全监察，全面加强各项安全消防工作，最大限度提升防控火灾能力，为公司经济发展和社会稳定创造良好的安全消防环境。 2、根据消防法和 机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定，全面落实法定代表人负总责，分管领导具体负责和其他领导 “ 一岗双责 ” 的领导管理体制，各部门、车间、班级和岗位的干部职工都要层层签订责任状。全面落实消防安全责任，充分调动全体职工做好消防安全工作的积极性，形成人人关心消防安全，人人重视消防安全的群防群治、齐抓共管格局。要继续将消防安全工作纳入公司工作考评计划，对成绩显著或有特殊贡献的职工予以表彰奖励。 3、 加强国家法律法规、部门规章、国家标准、安全标准的识别，根据要求进一步修订完善消防安全教育、培训，防火巡查、检查，安全疏散设施管理，火灾隐患整改，易燃易爆危险场所防火防爆安全管理，消防设施、器材维护管理，值班制度，灭火和应急疏散预案演练，用火、用电、用气及电24 / 29 气设备的检查和管理，消防安全工作考评和奖惩等方面内容的消防安全管理制度。 4、继续加大消防安全的宣传、教育和培训工作，确保人人懂消防知识、能操 作使用消防设施，会检查火灾隐患，增加重点部位消防安全管理、作业人员的培训取证。 5、加强消防安全隐患排查、整改，重点部位的防火检查、巡查，消防设施、器材维护保养，消防安全防护用品用具配备。认真做好对本公司所有消防设施、器材检查、检修和养护工作。搞好月、季、年度检查，做好检查维修保养记录，建立健全相关档案，确保消防设施设备功能正常发挥。按规范配齐灭火器、消防水带，对灭火器、消防栓落实日常检查制度， 做好检查工作。 6、严格特种作业的规范管理，对动火作业要严格审查，确保安全预防措施到位，加强动火作业、受限空间作业现场管理。 在新的一年按照公司安全方针目标，上级要求认真落实完成好各项消防工作，切实防范事故的发生，确保公司新年安全生产目标的实现。 25 / 29 浙江富丽达股份有限公司 二 一五年一月八日 *2016 年开展应急管理工作的总结报告 今年 5 月 12 日是我国第六个 “ 防灾减灾日 ” ，为了进一步做好应急管理工作，减少突发事件的发生，增强我县的建筑施工风险防范意识，强化安全生产监督管理，按照阿地住建发【 2016】 25 号文件的具体要求，我们开展了防灾减灾专项整治活动，现将专项整治情况汇报如下： 一、切实做好灾害风险隐患排查治理工作 1、结合我县生产经营的实际情况，制定防灾减灾活动方案，有针对性地开展建筑工地灾害风险隐患排查治理工作，强化对施工现场临时建筑和塔吊、施工用电、脚手架、基坑边坡等危险性较大分部分项工程的检查，切实消除各种灾害事故隐患。我们采用隐患排查与日常安全监督相结合的方式，督促和指导各施工项目部自查自 纠，采取 “ 三定方案 ” ，逐项抓好整改落实，做到 “ 每一个施工现场都不放过，每一个安26 / 29 全隐患都不放过 ” 。期间共排查施工工程项目 7 个，排查出一般隐患 1 条。通过开展建筑安全生产防灾减灾专项治理活动，进一步加强建筑施工安全监管力度，落实安全生产责任，全面排查治理事故隐患和薄弱环节，减少作业人员违章违规行为，建立重大危险源监控机制和重大隐患排查治理机制及分级管理制度，有效防范和遏制重特大事故的发生，促进我县建筑施工安全生产平稳发展。 2、严格执行重大危险源监控制度。为了贯彻 “ 安全第一，预防为主，综合整治的安全生产方针，强化对建设工程重大危险 源的监控，提高施工现场安全生产管理水平，杜绝重特大事故发 生。我县对重大危险源实施监控管理，首先，重点检查重大危险源管理制度的建立和实施，专项施工方案的编制、审批、交底 和 过程控制，施工现场实物和内业资料的相符性。按照建设部危险性较大工程安全专项施工方案编制及专家论证审查办法中规 定的深基坑、脚手架、高支模、起重设备等达到一定规模的危险 性较大的工程必须进行专项审查论证，