精神文化建设方案.doc

精神文化建设方案 为全面提升文明单位水平增强就业干部创先争优、加快发展和服务发展的意识营造团结奋进、积极向上、干事创业的良好氛围树立就业队伍的良好形象推动劳动就业事业又好又快发展按照县文明单位评选和管理办法的要求经支部研究决定制定如下实施方案 一、指导思想 高举中国特色社会主义伟大旗臶以“三个代表”重要思想为指导认真学习贯彻党的精神深入贯彻落实科学发展观紧紧围绕党的中心任务和县委工作部署进一步深化创建意识不断加大创建力度着力提高人社干部的整体素质大力推进就业工作努力做到常规工作有新进展重点工作有新突破特色工作有新成效各项工作都有新作为为促进竹山就业事业发展提供强大的思想保证和精神动力 二、创建目标和主要任务 1、创建目标 领导班子团结拼搏、务实进取思想政治工作深入实际、扎实有效管理制度科学规范普法教育深入人心工作生活环境整洁优美广大干部精神饱满、奋发向上创新意识、责任意识强工作效率高、工作业绩好精神文明建设成果显著达到市级文明单位标准 2、主要任务 （1）以提高执政能力为重点切实加强领导班子建设扎实开展学习实践科学发展观活动和“讲党性、重品行、作 表率”主题教育活动坚持党的基本路线重视精神文明建设坚持民主集中制在政治上同党中央保持一致解放思想实事求是锐意改革开拓创新廉洁奉公以身作则团结协作作风民主树立良好的部门形象 （2）增强创建意识利用多种形式深入学习条例及考评实施细则等创建知识教育全体干部从讲党性、重品行、树形象的高度充分认识争创市级文明单位的重要意义牢固树立“两手抓、两手都要硬”的思想不断增强创建工作的积极性、主动性和创造性高标准推进创建工作 （3）加强干部队伍建设不断加强干部的理论和业务学习建立定期业务培训制度提高干部的政治素质和业务能力坚持不懈地开展世界观、人生观、价值观、权力观、利益观、地位观教育开展爱国主义、集体主义、社会主义和职业道德、社会公德、家庭美德建设进一步提高干部思想政治觉悟和良好的道德修养形成团结友爱、助人为乐、忠于职守、勤奋敬业、争创先进、积极进取的风气 （4）加强党风廉政建设落实领导干部廉洁自律和党风廉政建设责任制模范遵守党纪党规和有关廉洁自律的各项规定时时处处用党员和国家公务员的标准严格要求自己用各项制度和规定对照、检查自己自重、自省、自警、自励从思想上筑起拒腐防变的堤坝增强自我管理、自我约束能力促进机关廉政建设 （5）加强遵纪守法教育进行经常性的民主法制教育建立规范的工作纪律和公共秩序无重大刑事案件、重大事故、严重违纪案件杜绝各种不良现象 （6）加强机关作风建设要按照“对党忠诚、甘为人梯、公道正派、一身正气”的要求进一步加强作风建设严格 机关管理严格工作纪律公开工作程序提高工作效率真心实意为社会各界服务 （7）立足高起点适应新要求创造一流的工作业绩要瞄准新目标制定硬措施不断加压奋进争先创优创一流业绩建一流队伍树一流形象要加强内部管理构建高效率的工作运行机制提高工作质量 （8）开展形式多样的文体娱乐活动加强机关文化设施建设广泛开展丰富多彩的文体活动倡导健康、文明的生活方式营造良好的工作、学习和生活环境 （9）建设良好的工作环境进一步保持良好的室内外环境卫生达到清洁优化、绿化、美化 （10）构建文明和谐单位按照构建社会主义和谐社会的工作部署和要求引导干部树立和谐理念培育和谐精神营造和谐文化认真研究和切实解决干部普遍关心的实际问题和身心健康切实做好计划生育工作营造良好的工作环境和氛围积极推进和谐单位建设 三、创建措施 1、坚持中心组学习制度做到每月组织一次学习要结合工作实际搞好调查研究切实转变作风领导干部每年至少写出12篇有深度、有理论、有见解的心得体会或调研报告不断提高领导班子的执政能力和领导水平要严格执行廉洁从政各项规定认真抓好党风廉政建设正确对待党和人民赋予的权力廉洁奉公不出现违法违纪现象 2、不断加强人社干部的理论和业务学习建立定期业务培训制度认真学习就业工作政策法规不断提高干部的政治素质和业务能力 3、坚持不懈地开展