廉政廉洁风险防控预警工作有关表格.doc

廉政廉洁风险防控预警工作有关表格阳江市卫生局行政许可职权公开目录单位名称: 阳江市卫生局 序号权力名称类型行 使 依 据公开形式公开范围公开时间收费依据和标准承办部门部 门负责人备注1医疗机构执业许可法定权医疗机构管理条例及其实施细则公开发布全国长期无收费医政科曾昭国2公共场所卫生许可权法定权1、公共场所卫生管理条例（国务院国发198724号）第四条。2、公共场所卫生管理条例实施细则（卫生部令第80号）第三、二十二条。3、广东省卫生厅关于公共场所卫生许可证发放的管理办法第三条。对外公开全社会长期无收费法监科谢汝潘3生活饮用水卫生许可权法定权生活饮用水卫生监督管理办法第四、七条。对外公开全社会长期无收费法监科谢汝潘4放射诊疗许可权法定权卫生部放射诊疗管理规定（卫生部令第46号）第十四条。对外公开全社会长期无收费法监科谢汝潘5放射工作人员证审批权法定权放射工作人员职业健康管理办法(卫生部令第55号) 第六条。对外公开全社会长期无收费法监科谢汝潘6放射诊疗建设项目职业病危害放射防护预评价报告审核和控制效果评价报告审核权法定权卫生部放射诊疗建设项目卫生审查管理规定第七、十一条。对外公开全社会长期无收费法监科谢汝潘7母婴保健技术服务执业许可证的审批权法定权中华人民共和国母婴保健法；中华人民共和国母婴保健法实施办法；广东省母婴保健管理条例；广东省母婴保健技术服务项目审批管理办法对外公开全社会长期无收费基妇科陈顺铭阳江市卫生局非行政许可职权公开目录单位名称：阳江市卫生局 序号权力名称类型行 使 依 据公开形式公开范围公开时间收费依据和标准承办部门部 门负责人备注1重大事项决策权法定权市卫生局三定方案阳府办201046号对内公开一定范围长期无收费办公室钟益仙2机关事务服务权法定权市卫生局三定方案阳府办201046号对内公开一定范围长期无收费办公室钟益仙3办文权法定权市卫生局三定方案阳府办201046号对内公开一定范围长期无收费办公室钟益仙4办会权法定权市卫生局三定方案阳府办201046号对内公开一定范围长期无收费办公室钟益仙5档案权法定权市卫生局三定方案阳府办201046号对内公开一定范围长期无收费办公室钟益仙6保密权法定权市卫生局三定方案阳府办201046号对内公开一定范围长期无收费办公室钟益仙7政务公开权法定权市卫生局三定方案阳府办201046号对外公开社会长期无收费办公室钟益仙8对外交流合作权法定权市卫生局三定方案阳府办201046号对外公开社会长期无收费办公室钟益仙9组织卫生专业技术高级评审技能考试法定权阳府办201046号公开发布社会长期阳价200669号，每人100元人事科敖立国10组织申报卫生专业技术高级评审人员参加评委答辩专家权阳府办201046号公开发布社会长期阳价200669号，对需要答辩的人收取，每人140元人事科敖立国11组织卫生专业技术资格考试法定权阳府办201046号公开发布社会长期阳价2005149号，每人每科70元人事科敖立国12组织卫生专业技术资格考试法定权阳府办201046号公开发布社会长期阳价2005149号，每人每科50元人事科敖立国13医疗机构校验法定权同上公开发布全国长期无收费医政科曾昭国14医疗机构变更、注销法定权医疗机构管理条例及其实施细则公开发布全国长期无收费医政科曾昭国15医师资格考试法定权中华人民共和国执业医师法公开发布全国省物价局省财政厅转发国家计委财政部关于医师资格考试和执业医师注册收费标准及有关问题的通知（粤价2000148号。医师280元，执助190元医政科曾昭国16医师执业注册与变理法定权中华人民共和国执业医师法、医师执业注册暂行办法公开发布全国1998年无收费医政科曾昭国17护士执业注册与变更法定权护士管理条例公开发布全国2008年无收费医政科曾昭国18卫生监督执法权惩罚权全部涉及医疗机构、公共场所、饮用水、传染病防治、职业卫生、放射卫生、学校卫生的卫生法律法规规章法定赋予职权。对外公开全社会长期法定处罚种类罚款幅度范围及市卫生局行政处罚自由裁量标准。法监科谢汝潘19市级科技项目组织实施法定权阳府办201046号公开发布全社会长期无收费科教科曾海静20组织指导医学重点专科、特色专科建设法定权阳府办201046号对外公开全社会长期无收费科教科曾海静21组织卫生专业技术岗位培训法定权阳府办201046号对外公开全社会长期无收费科教科曾海静22国家级、省级中医科研项目申报和成果推广法定权上级通知对外公开全市长期无收费中医科梁飞燕23对中医类别机构进行管理法定权对外公开全市长期无收费中医科梁飞燕24发展党员对内公开一定范围长期无收费党委办叶海武25优秀评比对内公开一定范围长期无收费党委办叶海武- 6 -阳江市卫生局工作人员岗位廉政廉洁风险防控登记表部门名称：阳江市卫生局 填表时间： 2012年 11 月 1 日姓名刘发昭岗位职务党组书记、党委书记、局长岗位职责一岗双责,负责全市医疗卫生管理工作,并对全市卫生系统党风廉政建设和反腐纠风工作负总责。廉政廉洁风险点表现、风险等级及防控措施序号风险点表现风险等级防控措施1如果思想松懈,将会出现廉政效能、法纪意识淡薄的风险。如果放松人生观的改造，理想信念可能会发生动摇。忙于工作，没有及时对下属加强思想道德建设，有可能出现干部思想道德下滑的风险。B要不断加强政治理论学习，与时俱进，努力提高政治思想觉悟。增强廉政效能法纪意识。反腐廉洁自律。加强党性修养，养成良好作风。同时加强对下属干部思想教育和管理工作。2如果一岗双责不到位,党廉工作不落实,容易出现一手硬一手软,重视业务工作,忽视党风廉政建设,对单位和职工缺乏教育、监督和管理，制度机制滞后，会导致机关作风和行业作风出现问题，腐败和不良风气甚至蔓延滋长，不利于医改和卫生事业健康发展。A认真落实党风廉政建设责任制，明确领导班子成员党风廉政建设岗位职责，做到各负其责，真抓真管，坚决追究失职失责行为，切实加强惩防体系建设和行风作风建设，确保反腐纠风工作落到实处。3如果出现重业务,轻学习倾向会导致个人整体思想业务素质低下,工作质量不高,工作效率较低,执行政策、制度有偏差，失职渎职，甚至出现道德失范，偏差正确的政治方向，贻误事业发展。C强化政治理论和业务学习，完善党委中心组学习制度，建设学习型班子，提高班子党性修养和政策业务以及能力水平、学习制度，同时加强干部职工的学习培训，努力提高卫生系统的执行力和战斗力。4如果不执行民主集中制，漠视班子团结，不带头廉洁自律，会导致班子软弱涣散，缺乏战斗力、凝聚力，直接影响一个单位的风气和活力。A大力加强作风建设和制度建设，坚决执行民主集中制，进一步增进班子团结，提高决策化、民主化水平，以身作则，模范带头。廉洁自律，不断提高组织反腐纠风工作能力。5如果把关不严，或有章不循，可能导致人为因素。致使行政审批项目办理不公开、不公正，诱发腐败问题的发生。A加强学习，提高素质，认真执行行政审批制度的有关规定，严格办事流程，做到公平、公正、公开。严格遵守廉政纪律，坚决杜绝审批过程中的吃、那、卡要现象。6如果在重大事项决策过程中缺乏深入的调查研究和科学论证，或者没有通过班子会议讨论，未能充分发挥民主，可能会造成重大决策失误。A健全科学民主决策制度，认真贯彻民主集中制，重大事项必须经过民主合议、民主决策、接受民主监督。积极推进政务公开和局务公开，增强决策透明度，重大事项由局领导班子集体决策。7如果在重大人事任免中未能严格执行干部选拔任用条例，在人事管理、干部任用和考核、评先工作中，泄露相关信息，或私下做出许诺，可能造成不公平，不公正或者用人失察现象。A在干部选拔中，严格按照执行干部选拔任用条例，严格执行干部选用条件和标准要求，在干部考察工作中，严格执行程序，严格推行和完善民主推荐、民主测评、竞争上岗、考核考察、讨论决定等重要环节的监督，有效地防止跑官要官和选拔任用中不廉洁行为的发生，在干部人员调配中，坚持用人标准，突出德能勤绩廉，特别是注重人员的品德，把能干事会干事成事的人调整到重要的岗位上。重大人事任免由局领导班子集体讨论研究决定。8在重大项目安排的过程中，缺乏深入的调查研究和对方案的客观科学论证，可能会导致资源浪费和国家财产损失。A规范流程，认真落实有关政府采购、招投标管理规程；请纪检监察机构参与基建、重要物资采购及处置的全程监督管理，重大安排由局领导班子集体研究决定。9在大额资金的使用违反有关规定或监督管理不到位，可能造成使用不当，给国家和集体带来严重损失。A进一步完善系统财务管理制度，认真落实财务公开制度，杜绝暗箱操作，重点防范和查处违规开支、设立账外账，坐收坐支、隐性债务等问题，大额资金的使用由局班子会议研究通过后再使用。廉政廉洁承诺认真履行一岗双责职能，抓好廉政建设，以身作则，廉洁自律。本人签名： 刘发昭 2012年月11 月 1 日 所在部门意见 年 月 日 分管领导意见 年 月 日 阳江市卫生局工作人员岗位廉政廉洁风险防控登记表部门名称： 市卫生局 填表时间： 2012年11月1日姓名陈进岗位职务党委副书记、党组副书记、副局长岗位职责抓好分管单位和有关科室人事、党务、工会、共青团等各项工作落实和党风廉政建设，带头贯彻执行领导干部廉洁自律的各项规定，自觉接受群众监督。廉政廉洁风险点表现、风险等级及防控措施序号风险点表现风险等级防控措施1如果在重大事项决策过程中缺乏深入的调查研究和科学论证，或者没有通过班子会议讨论，未能充分发挥民主，可能会造成重大决策失误。B健全科学民主决策制度，认真贯彻民主集中制，重大事项必须经过民主合议、民主决策、接受民主监督。积极推进政务公开和局务公开，增强决策透明度，重大事项由局领导班子集体决策。2如果在重大人事任免中未能严格执行干部选拔任用条例，在人事管理、干部任用和考核、评先工作中，泄露相关信息，或私下做出许诺，可能造成不公平，不公正或者用人失察现象。A在干部选拔中，严格按照执行干部选拔任用条例，严格执行干部选用条件和标准要求，在干部考察工作中，严格执行程序，严格推行和完善民主推荐、民主测评、竞争上岗、考核考察、讨论决定等重要环节的监督，有效地防止跑官要官和选拔任用中不廉洁行为的发生，在干部人员调配中，坚持用人标准，突出德能勤绩廉，特别是注重人员的品德，把能干事会干事成事的人调整到重要的岗位上。重大人事任免由局领导班子集体讨论研究决定。3如果出现重业务,轻学习倾向会导致个人整体思想业务素质低下,工作质量不高,工作效率较低,执行政策、制度有偏差，失职渎职，甚至出现道德失范，偏差正确的政治方向，贻误事业发展。C强化政治理论和业务学习，完善党委中心组学习制度，建设学习型班子，提高班子党性修养和政策业务以及能力水平、学习制度，同时加强干部职工的学习培训，努力提高卫生系统的执行力和战斗力。4如果把关不严，或有章不循，可能导致人为因素。致使行政审批项目办理不公开、不公正，诱发腐败问题的发生。A加强学习，提高素质，认真执行行政审批制度的有关规定，严格办事流程，做到公平、公正、公开。严格遵守廉政纪律，坚决杜绝审批过程中的吃、那、卡要现象。廉政廉洁承诺严于律己，勇于担责，公平公正，努力工作。本人签名：陈进 2012年11月1日 所在部门意见 年 月 日 分管领导意见 情况属实 2012年11月1日 阳江市卫生局工作人员岗位廉政廉洁风险防控登记表部门名称：阳江市卫生局 填表时间： 2012年11月1日姓名黄瑞华岗位职务党组成员、副局长岗位职责分管医政、科教、中医、无偿献血工作，抓好分管单位和科室的党风廉政建设和反腐纠风工作。廉政廉洁风险点表现、风险等级及防控措施序号风险点表现风险等级防控措施1放松政治理论学习，会导致个人的人生观价值观偏差，理想信念动摇，素质不高，思想道德下滑，工作能力不强的风险。B加强政治理论学习，树立正确的人生观价值观，坚定理想信念，加强党性修养，养成良好作风，不断提高个人素质。2放松业务知识学习，会导致个人的业务水平低下，工作能力不强，工作质量不高，工作效率较低，执行政策、制度出现偏差的风险。B加强业务知识学习，不断充实自己的专业知识和提高业务水平，努力提高执行政策、制度的能力，提高工作效率，保证工作质量。3有法不依，有章不循，把关不严，会导致行政审批项目办理不公开、不公正，医疗机构等级评审、科研项目立项评审不达标的风险，容易诱发腐败现象。A加强法律法规学习，严格执行行政审批制度的相关规定，严格办事流程，缩短审批时间，审批公正透明，做到依法办事，廉洁自律，自觉接受群众监督。4党风廉政建设责任制不落实，会导致一手软、一手硬的现象，所分管的单位和科室的党风、政风、作风建设容易出现问题，容易形成不良风气和滋生腐败现象，影响卫生事业的健康发展。B认真履行一岗双责，进一步落实党风廉政建设责任制，加强党风廉政教育和机关作风建设，指导分管单位和科室抓好各项工作任务的落实，努力完成目标任务。廉政廉洁承诺带头执行领导干部廉洁自律的各项规定，做到依法行政，自觉接受群众监督。本人签名： 黄瑞华 2012年11月1日 所在部门意见 分管领导意见 情况属实 2012年11月1日 阳江市卫生局工作人员岗位廉政廉洁风险防控登记表部门名称：阳江市卫生局 填表时间： 2012年11月1日姓名郑辉印岗位职务副局长岗位职责分管卫生法制与监督工作、食品安全综合协调工作和单位安全生产工作。廉政廉洁风险点表现、风险等级及防控措施序号风险点表现风险等级防控措施1如果放松对单位安全生产的监督，可能造成安全生产事故。B落实工作监管计划，督促执行制度，加强日常监督检查，及时消除安全生产隐患。2如果食品安全风险防范意识不高，协调工作未抓落实，致使食品安全问题突出。B强化对食品安全成员单位的考核，督促落实监管职责。3行政许可或审批工作中，如果放松要求、接收申请人的宴请或财物，导致错误审批。A加强对科室及行政服务中心窗口的廉洁自律教育，提高素质，做到依法办事，警钟长鸣。4由于对职能范围内工作疏于管理，监督不力，可能导致失职、渎职。B加强日常管理，落实科室人员职责，切实履职。5如果卫生执法过程中不依法处理，有吃拿卡要行为，可能导致错案或行政诉讼败诉。A加强对市卫生监督所管理，坚决做到依法行政，案件集体讨论，健全行政执法各项工作制度，落实行政执法责任制。廉政廉洁承诺承诺依法履职，依法办事，勤政为民，廉洁自律，自觉抵制各种不正之风。本人签名：郑辉印 2012年11月1日 所在部门意见 2012年11月11日分管领导意见 情况属实 2012年11月1日 阳江市卫生局工作人员岗位廉政廉洁风险防控登记表部门名称：阳江市卫生局 填表时间： 2012年11月1日姓名黄浩新岗位职务党组成员、副局长岗位职责分管疾病控制科、应急办、爱卫科、基层卫生与妇幼保健科廉政廉洁风险点表现、风险等级及防控措施序号风险点表现风险等级防控措施1如果对传染病等防控工作疏于管理,导致失职、渎职。A严格管理，高标准，严要求2如果降低母婴保健技术许可证审批标准审批,会出现批审不公,容易出现不廉洁问题发生。A坚持标准，严把准入关，公平公正、透明，专家参与，集体讨论。3如果在创建卫生城市、卫生镇、卫生村评审中不公正、不公平、会诱发腐败问题。A坚持标准，公开公平，事前多督导，评时严要求4如果出现重业务,轻学习倾向会导致个人整体思想业务素质低下,工作质量不高,工作效率较低,执行政策、制度有偏差，失职渎职，甚至出现道德失范，偏差正确的政治方向，贻误事业发展。C强化政治理论和业务学习，完善党委中心组学习制度，建设学习型班子，提高班子党性修养和政策业务以及能力水平、学习制度，同时加强干部职工的学习培训，努力提高卫生系统的执行力和战斗力。廉政廉洁承诺加强廉洁自律和道德教育，抵御社会错综复杂因素，严格纪律，按原则办事，不吃、拿、卡、要。本人签名： 黄浩新 2012年11月1日 所在部门意见 年 月 日 分管领导意见 情况属实 2012年11月1日 阳江市卫生局工作人员岗位廉政廉洁风险防控登记表部门名称： 阳江市卫生局 填表时间： 2012年 11 月 1 日姓名关勇强岗位职务党组成员、副局长岗位职责一岗双责,分管办公室、规划财务和卫生信息化建设工作。廉政廉洁风险点表现、风险等级及防控措施序号风险点表现风险等级防控措施1如果思想松懈,将会出现廉政效能、法纪意识淡薄的风险。如果放松人生观的改造，理想信念可能会发生动摇。忙于工作，没有及时对下属加强思想道德建设，有可能出现干部思想道德下滑的风险。B要不断加强政治理论学习，与时俱进，努力提高政治思想觉悟。增强廉政效能法纪意识。反腐廉洁自律。加强党性修养，养成良好作风。同时加强对下属干部思想教育和管理工作。2如果一岗双责不到位,党廉工作不落实,容易出现一手硬一手软,重视业务工作,忽视党风廉政建设,对单位和职工缺乏教育、监督和管理，制度机制滞后，会导致机关作风和行业作风出现问题，腐败和不良风气甚至蔓延滋长，不利于医改和卫生事业健康发展。A认真落实党风廉政建设责任制，明确领导班子成员党风廉政建设岗位职责，做到各负其责，真抓真管，坚决追究失职失责行为，切实加强惩防体系建设和行风作风建设，确保反腐纠风工作落到实处。3如果出现重业务,轻学习倾向会导致个人整体思想业务素质低下,工作质量不高,工作效率较低,执行政策、制度有偏差，失职渎职，甚至出现道德失范，偏差正确的政治方向，贻误事业发展。B强化政治理论和业务学习，完善党委中心组学习制度，建设学习型班子，提高班子党性修养和政策业务以及能力水平、学习制度，同时加强干部职工的学习培训，努力提高卫生系统的执行力和战斗力。4在协调机关日常政务和后勤事务时信息传达不及时，上下级的沟通滞后，可能会出现工作效率低，影响工作大局。B加强日常工作监督和检查，注重工作作风建设，优化工作程序，提高执行力。5在大额资金的使用违反有关规定或监督管理不到，可能造成使用不当，给国家和集体带来严重损失。A进一步完善系统财务管理制度，认真落实财务公开制度，杜绝暗箱操作，重点防范和查处违规开支、设立账外账，坐收坐支、隐性债务等问题，大额资金的使用由局班子会议研究通过后再使用。廉政廉洁承诺认真履行一岗双责职能。抓好廉政建设,以身作则,廉洁自律。本人签名： 关勇强 2012年月11 月 1 日 所在部门意见 年 月 日 分管领导意见 情况属实 2012年 11月1日 阳江市卫生局工作人员岗位廉政廉洁风险防控登记表部门名称：纪检组监察室 填表时间： 2012年 11 月 1 日姓名冯贤恩岗位职务党组成员、纪检组长岗位职责主管市卫生局、食品药品监管局纪检监察和纠风工作。廉政廉洁风险点表现、风险等级及防控措施序号风险点表现风险等级防控措施1如果放松政治理论和业务学习，会导致执纪水平不高，执行纪律有偏差。B加强学习，严格要求，提高政治和业务素养2如果缺乏应对复杂局面能力，辨别是非能力不强，会导致工作失误。C勤于观察和思考，努力实践，提高分析能力，坚定政治立场3如果纪检监察职能发挥不够，未能尽职尽责，可能导致腐败问题和不正之风盛行。A强化教育、监督、查处和纠风等职能，惩防结合，打建相济4警惕执纪不严，自律意识不强，会导致办人情案，有放纵违纪者可能。A严格执法，公平执纪，法纪面前人人平等，严惩腐败分子廉政廉洁承诺遵守办案纪律，依法办案，带头执行纪检干部廉洁自律各项规定，自觉接受群众监督本人签名： 冯贤恩 2012年11月1日所在部门意见情况属实 2012年11月1 日 分管领导意见情况属实2012年11月1 日 阳江市卫生局工作人员岗位廉政廉洁风险防控登记表姓名钟益仙岗位职务主任岗位职责协助局领导组织综合性政策调研，组织拟订卫生工作重大政策，综合协调机关政务、事务工作，负责机要保密工作；协调接待、信息、政务公开、信访、后勤管理等工作；负责、指导卫生信息化和卫生统计管理工作。廉政廉洁风险点表现、风险等级及防控措施序号风险点表现风险等级防控措施1放松政治学习和业务学习，会导致思想觉悟不高，政治立场不坚定，工作水平不高和效率低。B加强政治理论和业务知识学习，树立正确的人生观和世界观，提高业务水平的工作能力。2对国家机密工作管理不严，会造成国家财产重大损失。A严格执行保密法律法规，依法保守国家秘密。接受上级保密部门监督。 2对重大政策性文件的出台把关不严，会影响决策和工作的落实。B遵守相关程序，经相关会议讨论后定。3如果不依法统计，将会使领导决策失误。B做到依法统计。4如果不按国家标准指导卫生信息化建设，将会造成重复投资和浪费。B按上级主管部门规定的标准进行；并结合本地实际进行建设。避免盲从。5如果不依法做好政府信息公开工作，会使公民的知情权得不到保障，政府部门的透明度不高。B依法进行政府信息公开，并要处理好公开与保密的关系。6违反规章制度和纪律，利用职务之便，获取个人利益。A严格自律，加强制度建设和廉政建设。大型物品按程序报批，纳入政府采购。小件物品要完善验收和使用管理手续。接待工作要做到热情节俭。廉政廉洁承诺做到依法依规，廉洁高效自律，保证公正、公平、公开。本人签名： 钟益仙 2012年11月1日 所在部门意见情况属实 2012年11月1日 分管领导意见 情况属实 2012年11月1日 部门名称：办公室 填表时间： 2012年11月1日阳江市卫生局工作人员岗位廉政廉洁风险防控登记表部门名称：办公室 填表时间： 2012年11月1日姓名陈运波岗位职务副主任岗位职责协助科室主任做好办文办会、接待、后勤服务、公共机构节能等日常工作，配合相关科室开展“三打两建”、“三好一满意”和整顿机关作风活动，完成局领导临时交办的其他工作。廉政廉洁风险点表现、风险等级及防控措施序号风险点表现风险等级防控措施1理想信念不坚定，对自己要求不严格，工作不积极，甚至出现差错事故C坚定理想信念，加强学习，提高素质，严于律已。2利用接待之便，假公济私B加强自律建设，建立健全监管机制，强化监督。3利用为单位购买办公用品等后勤服务之便，吃回扣、中饱私囊A加强自律建设，建立健全监管机制，强化监督。廉政廉洁承诺认真学习，严格自律，兢兢业业，廉洁奉公。本人签名：陈运波 2012年11月1日所在部门意见情况属实 2012年11月1日 分管领导意见 情况属实 2012年11月1日 阳江市卫生局工作人员岗位廉政廉洁风险防控登记表部门名称：人事科 填表时间： 2012年 11月1日姓名敖立国岗位职务科长岗位职责负责人事科的全面工作。廉政廉洁风险点表现、风险等级及防控措施序号风险点表现风险等级防控措施1在局机关和所属事业单位的干部人事任免、调动、招聘等过程中，可能出现收受红包、礼品或接受影响公务活动的请吃、请喝、请玩等导致人才选拔不公平不公正现象。A在人事管理过程中认真履行工作职责，严格执行相关规定，接受市委组织部、市人社局等相关人事主管部门的检查和指导。2放松警惕，对人员编制管理和公务员管理工作不尽职，易出差错。B严格执行公务员法及公务员编制管理等有关规定，确保公务员管理工作科学化、制度化、法制化。3卫生专业技术资格考试和职称评审等考务工作易出现试题泄密、人情评审等影响考风考纪的违规行为A在考试管理、职称评审过程中认真履行工作职责，严格执行相关规定，接受卫生部、国家医学考试机构的检查和指导。4放松政治和业务学习，会导致思想觉悟不高，政治立场不坚定，业务政策水平低下，办事效率不高C加强学习政治、法律，多关心国家大事，加强自己的世界观、人生观改造，熟悉人事管理制度，提高办事效率和水平。廉政廉洁承诺廉洁自律、公平公正，一丝不苟干好本职工作。本人签名： 敖立国 2012年11月1日 所在部门意见情况属实 2012年11月1日 分管领导意见 情况属实2012年11月1日 阳江市卫生局工作人员岗位廉政廉洁风险防控登记表部门名称：人事科 填表时间： 2012年11月1日姓名黄艳颜岗位职务副科长岗位职责协助科长开展各项工作，负责卫生专业技术职务资格考试考务工作及计划生育管理工作廉政廉洁风险点表现、风险等级及防控措施序号风险点表现风险等级防控措施01在卫生专业技术资格考试考务工作易出现泄密和考风考纪问题。A认真履行职责，严格考试纪律，执行遵守保密制度。02如果放松计划生育管理，导致失职、渎职。B严格执行国家计划生育条例、加强对直属医疗卫生单位的计划生育工作指导和管理。03放松政治和业务学习，会导致工作能力低下，政策理论水平不高。C加强学习，重视世界观改造，提高工作能力和水平。廉政廉洁承诺廉洁自律、公平公正，一丝不苟干好本职工作。本人签名：黄艳颜 2012年11月1日 所在部门意见情况属实 2012年11月1日 分管领导意见 情况属实2012年11月1日 阳江市卫生局工作人员岗位廉政廉洁风险防控登记表部门名称： 医政科 填表时间： 2012年 11 月1 日姓名曾昭国岗位职务科长岗位职责1、负责医疗机构的设置、审批、校验；2、负责医疗机构的审批与管理；3、负责医师资格考试；负责医师护士注册与变更；4、负责医疗质量、医疗安全和血液管理；5、负责制订医疗机构设置规划等。廉政廉洁风险点表现、风险等级及防控措施序号风险点表现风险等级防控措施1如放松政治和业务学习，可能会导致思想觉得不高，政治立场不坚定，业务政策水平低下，办事水平不高，办事效率较低等。B加强学习政治、法律，多关心国家大事，加强自己世界观、人生观改造，学习业务知识和水平，特别是医疗卫生法律法规，熟悉管理技能，提高办事效率和水平。2如对医疗机构设置审批与校验把关不严，或有章不循，可能导致人为因素，致使行政审批项目办理不够公开、不公正，诱发腐败问题的发生。A认真执行行政审批与校验制度，严格掌握准入标准，按审批程序和流程办理。做到公正、公平、公开。严格遵守廉政纪律，坚决杜绝吃、拿、卡、要现象发生，随时接受上级的监督。3如医师资格考试把关不严，管理不力，或有章不循，会导致试卷泄密，或产生偷卷、抄袭答案、传递纸条等作弊现象，造成严重事件的发生。A严格执行考试管理规定，加强保密室的管理和值班，实行保密室双人双锁和值班制度；严肃考场管理，加强监考员、巡考员和考务工作人员的培训和管理，接受国家和省的巡考的监督和指导，保证整个考试顺利完成。4、如对医师护士注册、变更审核把关不严，或不按程序办事，会导致该办的拖着不办，不该办的办了的情况发生。B制定医师、护士注册变更办理指南，把该项业务放到行政服务中心窗口办理，按程序办事，按双减半时间办理，让申办人员满意。同时接受各种监督，防止异常情况发生。5、如责任心不强，对医疗质量、医疗安全和血液管理不认真、不负责，会导致医疗事故和血液事件的发生。A加强医疗质量和医疗安全管理，认真落实医疗核心制度，预防医疗事故的发生，保障人民生命安全。廉政廉洁承诺保证依法、廉洁、高效办事，做到公正、公平、公开。本人签名： 曾昭国 2012年11月1日 所在部门意见情况属实 2012年11月1日 分管领导意见 情况属实2012年11月1日 阳江市卫生局工作人员岗位廉政廉洁风险防控登记表部门名称：卫生法制与监督科 填表时间： 2012年11月1日姓名谢汝潘岗位职务科长岗位职责承担有关行政复议和行政应诉工作；指导卫生系统法制宣传教育；指导卫生系统落实执法责任制。指导、监督和规范卫生行政执法工作；按照职责分工，承担职业卫生、放射卫生、环境卫生和学校卫生的监督管理工作；承担医疗机构公共场所、饮用水等的卫生监督管理；承担传染病防治监督工作；组织协调和承担有关案件的查处工作；查处和督办重大医疗卫生违法案件。廉政廉洁风险点表现、风险等级及防控措施序号风险点表现风险等级防控措施1放松业务学习，造成业务水平不高。C加强业务学习，提高卫生监督专业技术，满足岗位工作要求。2思想认识不高，政策执行偏差，行政许可不严谨，造成社会影响或经济损失。B严格执行行政许可标准，加强审查，防止失职渎职。3行政许可或审批工作中，放松要求，接收申请人的宴请或财物，不依法办事。A加强廉洁自律学习，提高素质，防微杜渐，做到警钟长鸣。4对职能范围内工作疏于管理，监督不办，导致失职渎职。B加强日常管理，落实科室人员职责，分工合作，共同把关，切实履职。5卫生监督执法过程中不依法处理，导致行政诉讼败诉；执法中产生吃拿卡要行为。A要坚决做到依法行政，案件集体讨论，健全行政执法各项工作制度，落实行政执法责任制。廉政廉洁承诺承诺依法履职，依法办事，勤政为民，廉洁自律，自觉抵制各种不正之风。本人签名：谢汝潘 2012年10月30日 所在部门意见情况属实 2012年11月1日 分管领导意见 情况属实2012年11月1日 阳江市卫生局工作人员岗位廉政廉洁风险防控登记表部门名称：基妇科 填表时间： 2012年11月1日姓名陈顺铭岗位职务科长岗位职责负责农村卫生、妇幼卫生、社区卫生、健康教育的全面工作。廉政廉洁风险点表现、风险等级及防控措施序号风险点表现风险等级防控措施1放松政治和业务学习，会导致思想觉得不高，政治立场不坚定，业务政策水平低下，办事水平不高，办事效率较低等。C加强学习政治、法律，多关心国家大事，加强自己世界观、人生观改造，学习业务知识和水平，特别是医疗卫生法律法规，熟悉管理技能，提高办事效率和水平。2对母婴保健技术服务执业许可审批把关不严，或有章不循，可能导致人为因素，致使行政审批项目办理不够公开、不公正，诱发腐败问题的发生。A 认真执行行政审批制度，严格掌握准入标准，按审批程序和流程办理。做到公正、公平、公开。严格遵守廉政纪律，坚决杜绝吃、拿、卡、要现象发生，随时接受上级的监督。3如果不深入基层进行业务指导及督查工作，就会导致基层单位的业务水平很难提高，医疗服务能力较差，造成群众不满意。B加强检查督促工作，经常定期或不定期地下乡对基层单位进行业务指导工作，努力提高基层单位的医疗服务水平。廉政廉洁承诺加强思想道德建设，廉政守法，依法依规办事，不接受吃喝送礼。负责人签名：陈顺铭 2012年11月1日所在部门意见情况属实 2012年 11月1日 分管领导意见 情况属实2012年11月1日 阳江市卫生局工作人员岗位廉政廉洁风险防控登记表部门名称： 科教科 填表时间： 2012年 11月 1日姓名曾海静岗位职务科长岗位职责一、拟定全市医药卫生科技发展规划并组织；二、组织指导医学重点专科、特色专科建设；三、组织指导卫生专业技术岗位培训工作；四、其他事项职能。廉政廉洁风险点表现、风险等级及防控措施序号风险点表现风险等级防控措施1放松政治理论学习，会导致个人价值观偏差，思想道德观念偏离，工作能力及服务意识不强。C加强学习，严格要求自己，坚定理想信念，提高个人政治及业务素养及水平。2如辨别是非能力不强，会导致相关工作出现偏差。C勤于观察和思考，努力实践，提高分析及辨别能力。3如果缺乏公正公平意识，在组织医学重点专科及特色专科评审时，不做到公开、公平、公正可能会出现吃拿卡要等腐败现象。A加强自我监督和有关部门的督查，坚持做到公平、公正、公开。4如果缺乏服务及公平公开意识，在组织局科技项目评审时，可能会出现吃拿卡要收受红包等腐败现象。A加强自我监督和有关部门的督查，做到公平、公正、公开。防微杜渐，廉洁奉公。廉政廉洁承诺我承诺做到廉洁自律，按规章制度办事，接受监督，不违反法律法规。本人签名： 曾海静 2012年11月1日 所在部门意见情况属实 2012年11月1日 分管领导意见 情况属实2012年11月1日 阳江市卫生局工作人员岗位廉政廉洁风险防控登记表部门名称：规财科 填表时间： 2012年 11 月 1 日姓名陈婉儿岗位职务科长岗位职责拟订卫生事业中长期发展规划、局机关财务及市直单位财务预（决）算，医疗服务价格监管，药品网上阳光采购监管，耗材招标及监管；基本建设管理和督查，医用设备审批和管理，局领导临时交办工作；协调有关部门工作。廉政廉洁风险点表现、风险等级及防控措施序号风险点表现风险等级防控措施1、违反工作纪律，泄露未经批准对外公开的信息；贪污挪用公款，收受他人礼品礼金等，参加可能影响工作的宴请、旅游等活动。A增强责任心，坚持原则，提高防腐意识，拒绝收受他人礼品礼金，不参加可能影响工作的消费娱乐活动。2、未严格执行财务制度和财经纪律，对不合法不合规的事项予以报销。B熟练掌握有关财务和会计制度，遵守国家有关法律、法规，秉公办事，不徇私情。3、制定规划和资源配置违背国家、省有关政策，规划和资源配置与实际情况不符，收受好处等A加强领导，做好岗位职责分工，要求经办人员认真调研，实事求是，确保规划和资源配置与客观现实相符合。4、 思想认识反思不够。工作上不求有功但求无过，缺乏积极进取的精神，平时总是认为做好自己的本职工作，完成领导交办的任务就可以，对开拓性开展工作研究不够。C要强化工作的责任意识和服务意识。努力学习，牢固树立共产主义信念，进一步增强责任意识、忧患意识，互相帮助、相互尊重、相互信任，以诚相待。 廉政廉洁承诺今后本人要努力从自身做起，从点滴做起，从思想上、作风上严格要求自己，努力转变自己的作风，把本职工作搞好，积极为民办好事。注意理论和业务学习，努力提高自身综合素质。在集体利益和个人利益发生冲突时能将集体利益摆在首位，把自己成为一名高效、廉洁、勤政、开拓性的机关干部。本人签名： 陈婉儿 2012 年11月1日 所在部门意见情况属实2012年11月1日 分管领导意见 情况属实2012年11月1日 阳江市卫生局工作人员岗位廉政廉洁风险防控登记表部门名称：爱卫科 填表时间： 2012年11月1日姓名黄运伦岗位职务科长岗位职责负责制订爱国卫生工作计划、组织、协调、检查、监督、指导；组织开展创建卫生城市和卫生镇、村活动和病媒生物的防控；承担爱委会日常工作。廉政廉洁风险点表现、风险等级及防控措施序号风险点表现风险等级防控措施1如果不使用国家安全用药来防制病媒生物，有可能会导致人伤害和财产损失，失职渎职。A 认真按照广东省病媒生物预防控制管理规定要求，加强对药物进货渠道监管和药物使用的监管。2如果创建卫生城市、卫生镇、村、等监督检查中有不公正，诱发腐败问题。A 如果创建卫生城市、卫生镇、村、等监督检查中有不公正，诱发腐败