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文档简介

劳动合同续签通知单-部门用 部经理：现有您部门内员工 先生/女士的劳动合同将于 年 月 日期满。请您结合该同志的工作状况及部门实际情况，在接到本通知三个工作日内，确定是否与其续签劳动合同，并将回执交给行政人事部人事助理，以便于人事助理的下一步工作。注：按劳动合同的规定：本合同期限届满，劳动合同即终止。甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。合同期满后一个月内既不终止执行，又不履行续订手续的，视本合同为续订同一期限的有效合同。发布日期：行政人事部： 现有我部门员工 同志的劳动合同将于 年 月 日期满。我部门 同意、不同意 与其续签劳动合同，请行政人事部协助进行下一步手续的办理。部门：日期：劳动合同续签通知单-个人用 先生/小姐：您的劳动合同将于 年 月 日期满。请您在接到本通知之日起三个工作日内，确定是否与公司续签劳动合同，并将回执交给行政人事部人事助理，以便于人事助理的下一步工作。若未能按时将回执交还人事助理，公司有权认为您不再与公司续签劳动合同。注：按劳动合同的规定：本合同期限届满，劳动合同即终止。甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。合同期满后一个月内既不终止执行，又不履行续订手续的，视本合同为续订同一期限的有效合同。发布日期：行政人事部： 我系公司 部员工（姓名： ，身份证号为： ）本人与公司签订的劳动合同将于 年 月 日期满。经慎重考虑，本人 同意、不同意 与公司续签劳动合同，续签合同
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