公安局创建“全省绿化模范单位”事迹材料.doc

公安局创建“全省绿化模范单位”事迹材料江西省黎川县公安局座落于县城日峰镇京川大道，总占地面积2.1万平方米。今年机关综合大楼落成启用后，我局以创建“全省绿化模范单位”为契机，紧紧围绕建设生态县的总目标，因地制宜，突出特色，将造林绿化与现代化建设相结合、与推进人与自然和谐发展相结合，同时对整个庭院的绿化进行总体规划。种植了白果树、红豆杉树、香樟树、桂花树、茶树树等树近千余棵、树种达50多种，完成绿化面积8697平方米,绿地率达到41，绿化覆盖率达到52，义务植树尽责率达100%。先后在院内建成篮球场、羽毛球场、亭阁等锻炼和休闲场所。如今我局院内芳草如茵、绿树掩映、环境优雅、景色宜人，工作环境大为改观，园林绿化工程初具规模。主要事迹如下: 一、思想重视，组织健全，全员打造“园林绿化单位” 我局高度重视绿化工作，认真贯彻执行国土绿化的方针政策和法律法规，并将绿化工作纳入年度工作计划和中长期规划，统一部署、优先发展。坚持四个到位确保绿化工作有序开展。一是组织机构到位。成立了以局长为组长的绿化领导小组,严格实行领导干部任期内的绿化目标责任制，局长亲自提出要求，亲自督导抓落实。设立了办公室，负责院内的绿化工作，定期召开会议，研究部署工作，形成了上下一致、齐抓共管的良好局面，确保了绿化工作深入健康的发展。二是领导精力到位。每年的造林绿化规划，局党委都要召开专题会议进行研究，确定方案后，统一部署造林绿化工作，同时积极响应中央和省级的号召，参与组织每年“312”植树造林活动，并形成制度坚持下来，在植树活动中，局领导班子成员身先士卒，带领全体公安干警和职工深入一线参加植树活动，起到了很好的激励和带动作用；实行了义务植树登记制度，保证每年义务植树尽责率达100%以上,成活率达95%以上。三是工作力度到位。我局将院内造林绿化任务分解到各机关科室，建立健全了领导干部任期绿化目标责任制，层层签订绿化责任状，逐级抓落实，把造林绿化任务完成情况纳入机关岗位责任制考核，局纪检督查部门定期对重点绿化工程完成情况进行跟踪督查，督导各单位保质保量、按时完成，促进我局绿化各项工作管理有序。四是宣传教育到位。我局经常开展形式多样的绿化宣传教育活动，宣传公民义务植树运动的法定性、全民性、义务性和公益性，提高公安干警的绿化意识和生态意识，增强参与植树造林的自觉性和积极性，我局依法治绿的观念深入人心，形成“爱绿、护绿、造绿、养绿”的良好风尚。 二、加强规划，重金投入，全力建设“园林绿化单位”。 我局十分重视绿化建设规划，按照“总体规划，逐步投入，逐步建设”的思路，确立了园林绿化工作“高起点、严要求、挖潜能、降成本”的原则，在规划设计上融入先进理念，坚持以人为本和大手笔、高品位、多元化思路，突出规模效益、注重绿化效果、做到精益求精。1、在绿化布局上多次论证。我局多次邀请专家来局论证，聘请园林绿化工程师预先编制规划，对院内各块绿地的布局、造型、设施、树种、草种等都一一作了详细的规划，做到上乔、中灌、地表覆盖、四季有绿、三季开花，乔、灌、花、草相互配置，从而使我局的绿化布局独特、和谐、美观、大方。2、在技术标准上严格执行。我局从选地、育苗到整地、抚育等各环节严把质量关。针对不同地类和立地条件，适地适树选择树种，在绿化密度、整地规格、栽植方法都作出了许多技术性的要求，有力地保证了绿化的质量。实现了由重数量向重质量，由重结果管理向重全过程质量管理的转变 3、在绿化效果上力求创新。我局努力提高园林绿化艺术水平，利用假山怪石、奇松翠竹等园林要素以艺术的手法造景，达到和谐统一相得益彰的美化效果。 4、在特种选择上力求多样。努力形成乔、灌、花、草相结合的多层次、多品种、多色彩的绿化格局。5、在资金投入上大力保障。近年来，我局对绿化资金的投入上逐年递增，在院内加强建设休闲场所和锻炼场地,极大地改善了机关的工作和生活环境，使绿化工程质量和规模达到了预期的绿化效果。 三、加强管理，制度保航，全心养护“园林绿化单位”。在造林绿化中，我局不仅考虑各树种的生物学特性，同时还考虑其生态学特性，不仅要注重栽植的技术，更要注重后期的抚育管护，重视绿化成果的保护管理。 1、制订了一系列的规章制度。我局就净化、绿化和美化等工作专门制订了一系列的规章制度，如黎川县公安局机关园林绿化总体规划、黎川县公安局机关绿化维护制度、黎川县公安局机关绿化管理制度、黎川县公安局花工职责等等，切实加强监督和指导，使得养护工作有章可循。 2、聘请了专业的花工和保洁工。我局聘请花工和保洁工3名，负责“春栽、夏剪、秋管、冬保”等施肥、浇水、防虫等工作，经常性地对草坪、树木等进行有效的维护、绿化养护责任到人；同时邀请园林专家对管护人员进行专业培训，增加他们管理花草树木的有关知识，提高日常管理水平和能力，有助于花草树木的健康成长。在管护人员的悉心管理下，我局绿化地带的花草树木绿荫葱葱、枝繁叶茂、长势喜人。 3、形成定期检查工作机制。我局定期检查院内树木、花卉的成活率及养护情况。在检查过程中,对养护不好、植树方法不正、质量不合格的问题及时纠正。遇到棘手的绿化问题，机关绿化办会邀请林业局绿化办专家现场指导，解决问题，提高大家的栽植、养护水平，保证树木花草的成活率。 4、积极做好除害防害工作。我局组织人员对绿化地带定期施肥、定期喷施药物、定期除草保洁。每年初夏、初秋集中进行两次灭蝇、灭蚊、灭蚁活动,建立外来有害生物预警机制。做好树枝残叶的清扫工作，每天定期清扫路面的垃圾和花草丛中的残枝败叶，抑止蚊蝇虫蚁的生长繁殖。目前，还未发现病虫害和人为侵占破坏绿地的现象。