信用联社（银行）计算机工作计划.doc

信用联社（银行）年计算机工作计划年我县计算机工作在联社领导班子和市信合办的正确领导下，计算机工作取得了一些成绩，得到了上级的肯定，但我们也清醒地意识到工作中仍存在许多不足之处。年我们将继续紧紧围绕和积极配合县联社的中心工作，树立“安全、高效、创新、服务”的指导思想，以加快电子化建设、强化计算机安全、规范操作行为、服务经营发展的计算机工作为全年总体目标，以实现全辖业务电子化、办公自动化为基础，以提高计算机综合运行能力为目标，以提升业务人员操作技能为要求，坚持服务于经营的原则，创造性的开展工作，有效地推动我县联社计算机管理工作的发展步伐，圆满完成上级下达的各项目标任务。一、抓管理、促规范，严格落实各项制度。安全得保障，制度要先行，落实更要到位。在去年市里组织的微机联查中，我县的检查结果不容乐观，我们深知在管理上还存在很多不足，虽然相关的规定制订了很多，但有些信用社却不能及时落实，工作中有章不循，有据不依，也反映出我们在监督检查方面存在的问题。因此今年在微机管理上不仅要建立健全各项制度，同时更要严格落实各项制度。一是继续实行微机“三查”制度，即每月信用社进行微机自查、每季度联社在抽查10-15个信用社、每半年对全县各网点进行一次全面检查。二是落实计算机考核办法，评先罚劣，奖罚分明。年将加大对信用社微机管理的考核力度，年底在全县范围内评出3名优秀微机管理员，给与一定的精神和物质奖励，对于那些管理混乱的信用社将对微机管理员加重处罚。二、提高操作人员素质，加强计算机队伍建设。计算机硬件环境得到了优化， 操作人员素质也必须提高。为此明年联社采取一系列的措施来提高全辖计算机操作人员的素质。（一） 采用集中培训的办法。准备在年7月份，对全辖的计算机操作人员进行了分期分批培训。重点讲授了unix基础知识，对公、储蓄、事后监督微机业务操作规程和office文字、表格处理，并讲述微机操作过程中常见错误和问题的解决方法。使计算机操作人员能够熟练进行业务操作。（二） 搞好微机网点检查辅导工作。认真履行监督与服务于基层重要职责，经常性做好常规检查工作和计算机辅导工作，加大检查与辅导的力度和深度，做到下基层就检查计算机工作。对通过检查发现的问题，提出整改措施，并现场给予辅导，提高操作人员的业务素质。（三）以达标形势、强制信用社所有员工去练基本功，每一名内勤人员都必须达到每分钟打字30字左右。对不达标的员工，限定日期达标，如果在限定期限中还不能达标的，则待岗学习直到达标为止。此项工作计划在4月份执行。三、加强硬件管理，合理配置资源。一是加强硬件设施建设。准备在三、四月份对全县信用社的微机及相关设备进行一次全面检查，摸清各社计算机配制情况，对于一些非常落后，经常出现故障且不具备修复价值的设备进行更换升级。二是对于新建办公楼的信用社协助建筑单位对信用社的微机线路进行安装、调试，适应将来联网的需要。三是加强信用社软件更新、升级完善工作。对于一些软件本身经常出现的问题，分门归类，能完善的就完善，不能完善的将解决方法下发到各社。四、加强后勤服务，及时排除各类故障。“急信用社所急、办信用社所办”是电脑工作服务信用社的立足点，作为联社的技术人员，我们始终坚持业务指导和后勤服务并重的原则，充分发挥工作