烟叶岗位责任投制.doc

主检员岗位职责1、指导烟农做好烟叶保管、分级扎把等工作并向烟农宣传烤烟生产收购政策。2、对烟农分级后的烟叶预检、扎捆、封签，发放预约单。3、按预约时间、地点、组织烟农集中交售烟叶。4、收购时按分工岗位做好本职工作。5、协调好与村干部、烟农的工作关系，及时反馈烟农对生产收购的意见，参与协调收购中出现的矛盾和分歧。微机操作员岗位职责1、爱护机器设备，保证微机正常工作，微机工作时间和收购验级时间同步，确保停磅关门后任何人不得使用微机打印收购单据。2、对交来的入库磅单仔细核对，确保等级、数量准确，保证单据不重号、不跳号。3、当天收购工作结束，按照微机储存数据编制收购日报表并及时上报。4、负责收购票证及收购信息的安全工作。5、严格保管打印空白码单和错误码单，不得发生一张流失，以备查考。6、负责电脑的维保和微机室的安全卫生。烟叶管理股股长岗位职责1、负责本科室全面工作，抓好本科室政治学习和业务学习，努力提高科室人员以及技术辅导员的政治素质和业务素质。2、协助公司领导组织制订全县烤烟科技普及推广计划，负责技术开发和运用工作。3、负责拟制烟叶生产、收购计划，进行技术指导，严格执行收购标准，保证烟叶收购的等级质量。4、负责组织烟叶生产、收购等技术培训工作。5、负责县委、政府和公司领导所需的烤烟生产各个环节的情况汇报材料和技术材料。6、负责完成烤烟产业领导小组安排的各种材料。7、完成各种样板（包括合作项目）的技术材料和汇报材料。8、负责样品（土样、烟叶样品）的选送工作。9、完成公司领导临时交办的任务。烟站站长岗位职责1、在旗局（分公司）的领导下，负责全站的全面管理工作，团结和带领全站干部职工努力完成各项考核任务，对烟站和分公司负责。2、组织全站干部职工学习国家大政方针政策，开展职业道德教育和劳动竞赛。3、协调好与当地党委政府和各级各部门的关系，以取得他们的支持，不断促进“两烟”生产健康发展。4、精通烤烟生产和收购业务，大力推广新的生产科技，不断提高烟农的生产管理水平。并负责各种样板、合作项目的组织实施，迎接各级检查和验收。5、全面组织实施预检预约工作，完善封闭式密码验级制度，坚持标准、平衡收购，对收购的等级质量和升损负责。6、坚持烟草专卖法，严肃收购纪律，严格执行国家“双控”政策。7、对全站的安排生产工作负总责。技术员岗位职责1、负责烟农的生产技术指导、培训工作。2、负责烟叶生产科技普及推广试验、示范项目工作。3、负责拟制生产技术资料及技术档案管理工作。4、负责烟叶生产专用物资的就位、配供发放工作。5、负责组织对辅导员各个环节工作的督促检查、考核工作。6、负责宣传执行“双控”政策和烟叶收购标准，组织指导、实施烟叶收购工作。7、负责组织实施烟叶预检预约工作。8、完成领导临时交办的各项工作。副经理岗位职责协助局长（经理）抓好烟叶生产、烟叶收购工作，接受局长（经理）授权负责其他工作。1.根据市局烟叶生产和烟叶收购工作部署和要求，协助组织制定烟叶生产、收购工作目标和计划。2.协助组织宣传贯彻国家烟草专卖法律、法规和行业有关政策，具体制定烟叶生产、收购管理制度。3.协助抓好烟叶生产、收购工作，按照市局公司烟叶生产收购、工作分配，督导分管部门完成目标任务。4.组织开展市场调研，进行市场需求和预测，提出加强和改进烟叶工作的意见和建议。5.组织制定烟叶生产收购和烟农关系管理细则并实施。6.承担企业内部培训兼职教师职责，做好员工有关培训教学授课工作。7.负责组织开展烟叶工作人员的业务培训工作，提高本单位烟叶工作人员综合素质。8组织本区域烟叶生产购销、调拨、复烤加工、质量监督与检查等工作。9.确保组织完成市公司下达的各项生产经营指标。10.完成领导交办的其他工作。物资管理员岗位职责：1、在站长的领导下，做出物资分配计划、物资库存统计表。2、物资配供期间负责收集物资就位报表，及时提供就位情况。3、按照规范的记帐要求规范记帐。4、做好与物资供应商、货