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文档简介

关于职员工家属入住公司宿舍的安全协议为了家属及孩子的安全，进一步规范安全问题，使每一个介入者的权利、义务、责任得到明确，请带子女入住的家属仔细阅读本协议内容，自愿选择是否签署。凡签署者均示为认同并自愿遵守本协议内容；如有不签署者，孩子不可自行带入公司宿舍。 一、 由于带子女入住，具有自由选择性质。凡带子女入住的员工，具有对子女的监护权。对于子女在生活中发生的一切事故，子女家属负责。公司对事故本身不承担任何法律责任和经济责任。 二、 入住子女要对自己的行为安全负责。凡年满18岁者均视为具有完全民事行为能力 人；未满18周岁的，由其生活中的监护人负责其全部行为安全。 三、 生活中存在很多不可预见的危险，道路行驶、食宿、自身身体健康、自然灾害等等，均有可能造成对自己生命财产的伤害和损失。一旦发生事故和人身伤害，与公司无关。 四、 孩子在厂里自由玩耍时不小心受伤，公司不负有任何经济责任。 五、 厂里内车辆繁多，子女家属要履行其监护权。如孩子在厂里玩耍，造成意外伤亡， 公司不负任何法律责任。 六、 如孩子在屋内玩耍造成意外发生（火灾、触电等），子女家属针对自身以及其他 除自身以外的所有损失，承担全部责任。 七、 杜绝孩子在室内室外大吵大闹，保证安静、舒适的生活环境。如对其他家庭的生 活造成不必要的影响，而引起的矛盾纠纷，公司不予以解决。 八、 凡入住子女，公司对其不履行任何教育养育义务。 九、 保证子女的一切活动都应该遵守国家相关法律、法规，一切由员工子女直接或间 接引起的法律责任由子女家属自行独立承担。 十、 所有签署者都是完全自愿的，介入者事先对本协议条款的含义及相关法律后果已 全部通晓并充分理解，自签名之时表示
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