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文档简介
消防安全委员会组织机构职责一、消防安全委员会职责1、组织实施企业消防管理工作;2、每个月召开一次消防安全例会,分析消防工作形势,研究部署消防工作任务;3、研究、制定符合单位际情况的年度消防安全工作计划;4、经常性地开展消防安全教育,提高单位全体员工的消防安全意识;5、积极向顾客宣传消防知识、技能;6、组织防火安全检查,督促单位及时整改火险隐患;7、协助消防机构做好火灾扑救工作及火灾事故调查工作;8、监督各部门严格按照消防法律、法规履行职责;9、对开展消防安全各项工作进行奖惩。二、火灾隐患排查小组1、因违反或不符合消防法规而导致的各类潜在不安全因素,应认定为火灾隐患。2、巡查、检查中发现可当场整改的火灾隐患,应立即填写单位火灾隐患当场整改通知单,并当场改正;不能立即改正的,填写单位火灾隐患限期整改通知单,并逐级报告消防安全管理人采取措施整改。3、消防安全管理人或部门消防安全责任人应组织对报告的火灾隐患进行认定,明确火灾隐患整改责任部门、责任人、整改的期限和所需经费来源。4、在火灾隐患整改期间,应采取相应措施,保障安全。5、消防安全管理人或部门消防安全责任人应对火灾隐患整改完毕的进行复查确认,填写单位火灾隐患整改复查单。6、对公安消防机构责令限期改正的火灾隐患和重大火灾隐患,应在规定的期限内改正,并将火灾隐患整改复函送达公安消防机构。7、重大火灾隐患不能立即整改的,应自行将危险部位停产停业整改。8、对于涉及城市规划布局而不能自身解决的重大火灾隐患,应提出解决方案并及时向其上级主管部门或当地人民政府报告。三、疏散逃生小组职责1) 组长为营运经理,未到现场前当值负责人为临时组长,全权处理 小组工作2) 当值营运专员为第一成员,立即组织本层和其他层的人员和重要 物资的转移,疏散时要分清主次、缓急,行动迅速,方法得当。 3) 第二成员为其余营运人员,接通知后立即赶到广场,接受组长安排进行疏散引导工作,统计、清点疏散人数。 4) 疏散顺序依次为: 着火房间,着火层以上各层,其他受影响 区域。 5) 青壮年通过安全楼梯疏散,行动不便的人员,需护送他们从消防电梯迅速疏散。 6) 对未受影响区域的人员,要做好安抚工作,不要让其随处乱 跑。7) 指导自救。对于还没有被火困住的人员,由消防员鼓励或带领沿着消防楼梯低姿冲过烟雾下楼梯,当不能从预定的消防楼梯疏散时,由消防员带领登上天台等待营救,或者通过阳台、天桥等与邻楼相连部位疏散到安全区,对于被火围困的人员,通过广播、室内电话等通讯工具,告知其自救办法,引导他们自救脱险。8) 对疏散抢救出来的人员进行清点人数,认真核对,切实搞清被困的人员是否全部救出。四、宣传培训小组1、应通过多种形式开展经常性的消防安全宣传与培训。消防安全教育与培训由消防安全管理人负责组织,根据不同季节、节假日的特点,结合各种火灾事故案例,利用张贴图画、消防刊物、视频、网络、举办消防文化活动等各种形式,宣传防火、灭火和应急逃生等常识,使员工提高消防安全意识和自防自救能力。2、应至少每半年组织一次对从业人员的集中消防培训,应对新上岗员工或重点岗位人员、特殊工种人员等有关从业人员进行上岗前的消防培训,培训结束后应考试,成绩不合格的或未经消防安全教育、培训的职工不得上岗。3、消防培训应包括下列内容:a、有关消防法规、消防安全管理制度、保证消防安全的操作规程等;b、本单位、本岗位的火灾危险性和防火措施;c、建筑消防设施、灭火器材的性能、使用方法和操作规程;d、报火警、扑救初起火灾、应急疏散和自救逃生的知识、技能;e、本场所的安全疏散路线,引导人员疏散的程序和方法等;f、灭火和应急疏散预案的内容、操作程序。4、消防宣传填写消防宣传记录;消防培训应填写消防安全教育、培训记录及消防安全培训合格登记表并存档。五、灭火救援小组1) 组长为商管部经理,未到现场前当值商管主管为临时组长,全权处理小组工作。 2) 当值商管员为第一灭火组,以最快速度赶扑火警现场,在第一现场处置火灾、爆炸等突发事件,用消火栓、灭火器现场灭火、 控制火情并迅速上报火灾情况。 3) 第二为备勤队和义务消防队员,接通知后立即赶到火灾现场, 接受组长安排进行灭火工作,在消防队到场后配合开展灭火工作。4) 确定火场情况: 由灭火救援小组组长负责确定火场情况。做到“三查二看”: 一查火场是否有人被困,二查燃烧什么物质,三查从哪里到火场最近: 一看烟火定风向、定火势、定性质,二看环境定重点、 定人力、走路线。然后向总指挥报告。 5) 确定灭火策略: 总指挥根据火场情况,迅速确定灭火方式和力量划分室内火灾,内攻近战: 楼房火灾,分屋截击: 下层火灾,上层设防: 6)
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