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文档简介

1 中国创业培训讲师与讲师职责 2 课程目标 了解中国创业培训讲师开发周期明确中国创业培训讲师的关键任务 3 一 什么是创业培训讲师 由国际劳工组织和国家人力资源和社会保障部认证的培训师培训和认证的 负责协助培训合作机构 并按中国创业培训技术要求 开展gyb syb培训活动的教师 4 二 创业培训讲师开发周期 筛选 实施培训 培训需求分析 监督评估与认证 后续支持服务 6个月 1年 5 创业培训讲师筛选流程 面试 培训 提交申请 试讲 笔试 6 培训师 创业培训讲师开发流程 技术要求 师资体系建设 7 分组讨论 创业培训讲师应具备的特点和素质 8 三 创业培训讲师应具备的特点和素质 1具备普通教师的素质和条件 2有一定成人教学的经验 3具有企业管理的经验 4会适当地使用siyb的各种教学方法 5有承诺 有时间 9 合格的高素质的讲师是保证创业培训教学质量 良好品牌和取胜市场的关键 10 后续支持服务 培训 培训需求分析 市场推介 选择学员 质量控制 讲师关键任务 11 四 创业培训讲师关键任务 三个阶段 培训前 项目推介 学员选择 培训需求分析培训中 实施培训培训后 后续支持服务 监督与评估 12 培训前的具体任务 1 向学员和机构宣传 推介创业培训 2 选择学员 3 做培训预算 4 教学日程安排5 教具的准备6 教材的准备7 教师的准备8 对教学地点实地考察及检查教学设备性能是否正常 9 组织学员填写入学登记表 学员需求分析 10 开班前向国家 地方负责部门申报 13 培训中的具体任务 1 介绍syb培训一揽子计划 2 介绍syb培训特点及培训技巧 3 运用syb倡导的教学方法授课 4 每日必须收集意见反馈表 5 课程结束时做syb课程期末评估表 14 培训后的任务 1 填写培训报告向国家 地方负责部门申报 2 收集整理意见反馈表 3 填写syb获得报告 4 填写syb评估表 5 对培训学员进行后续服务及收集培训结果 15 五 讲师资格认证 创业培训讲师按照技术标准各成功举办三次gyb syb的讲师 有权获得讲师资格证书 教师资格证书由国家人力资源和社会保障部印制并颁发 16 六 讲师的激励机制 到其他地方讲课 获得个人希望的提升 优秀教师称号等 参加教师提高培训 获得进一步的信息和技术指导 参加培训师培训 17 结识了书本能智慧一辈子 找对了伴侣能幸福一辈子 选对了朋友能快乐一辈子 选准了事业能收获一辈子 18 回顾与总结 中国创业培训讲师 是中国创业培训实施的坚实力量 我们要明确自己的使命和责任 能够克服困难 整合一切可以利用的资源 推动中国创业培训工作发展 促进就业 发展自己 19 愿今天的介绍能使大家对中国创业培训有一个初步的认识 希望大家珍惜这次学习的机会 努力学习 认真研究 积极
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