建筑工程技术专业实训基地.doc

建筑工程技术专业实训基地申报报告根据省教育厅关于遴选2010年河南省高等职业教育示范性实训基地建设项目的通知和河南省人民政府关于实施职业教育攻坚计划的决定（豫政200864号）及关于加快推进职业教育攻坚工作的若干意见（豫政20101号）精神和要求，经过认真研究，决定申报我院建筑工程技术专业实训基地作为2010年省财政支持奖励职业教育实训基地建设项目。一、我院的基本情况1建筑面积许昌职业技术学院是经河南省人民政府批准、国家教育部备案的一所公办全日制普通高等专科学校。学院现有两个校区，占地1435亩，建筑面积44.99万平方米。2在校生规模我院办学规模较大，是以三年制高职高专为主导，初中五年制高职、成人教育为补充的高等职业院校，全日制在校生达15835人。近三年毕业生累计10000多人。二、建筑工程术专业实训基地的建设备选条件（一）办学方向1指导思想我院始终坚持产学研相结合的办学思路，高度重视校内外实训教学与实训基地的建设，以行业科技和社会发展的先进水平为标准，以符合河南省产业发展方向和学校发展所设专业的实际需要为依据，充分体现规范性、先进性和实效性，大力加强实训基地建设，加大投入，按高质量、高标准、高起点的要求，与生产、建设、管理、服务第一线相一致的原则，提升实训设备的技术含量，体现高职教育的技术先进性，建设一批集教学、培训、职业技能鉴定、技术服务、生产为一体的多功能的实训基地(中心)，形成生产型和仿真型的职业实训环境，实现“以产养学、产学互动”的实践教学良性循环，为开展学历教育和短期培训创造良好条件。2服务对象我院建筑工程技术专业实训基地主要服务对象如下：1）应届高中毕业生三年高职学历教育；2）初中五年制高职学历教育；3）成人大专学历教育；4）面向企业在职职工在岗培训； 5）面向许昌市的国家职业资格考核及国家职业技术等级考核工作；6）面向下岗失业人员的转岗培训；7）面向进城务工人员和农村富余劳动力进行职业培训。3人才需求随着我国城镇化建设的发展，建筑管理与技术人才短缺问题日显突出。当前,我国已进入现代化发展的中前期,各种基础设施项目和房屋建筑的建设任务极为繁重。同时,我国城镇化水平仅为45.68左右,而发达国家普遍超过70%,如果我们国家在21世纪中叶达到这种水平,则每年需要有1600多万人口转入城市,这需要相应规模的城市基础设施,特别是住宅建筑的建设。因此,我们国家的城市规划,城镇建设,工程建设,建筑业,房地产业,正面临着新的历史性的发展机遇,建筑类人才尤其是具有专业技术知识、管理知识的工程技术人才有着广泛的社会需求。2008年奥运会的成功举办,2010年的世博会和亚运会,都将带动我国经济加速发展，大量外国投资的涌入和民间资金的激活,极大地促进了我国建筑业和房地产业的快速发展,对工程技术管理人才的需求又增添了更多的机会。近几年,城市建设速度明显加快,而建筑工程设计,施工技术,管理水平的提高不明显,施工一线专业技术人员的数量和水平远不能达到建筑行业发展的需要。建筑工程技术专业人才供求调查显示,基层技术人才不足,工程质量难以得到保证。建筑工程技术专业人才的培养已远远落后于行业的发展,严重制约了建筑工程质量的提高。就许昌市而言，人才的缺乏和市场的发展这一矛盾尤为突出,从我们的调查结果来看,许昌市目前建筑工程施工企业、建筑咨询管理企业400多家,从业队伍中,初中及以下学历的占70%以上,大专以上学历者不到10%,工程专业技术人员仅占5%左右,建筑工程技术专业人员的需求是巨大的,加快培养许昌市建筑工程技术专业人才成为当务之急。从我们调研情况看，各地都在看好建筑市场人才需求，开办建筑类相关专业的学校越来越多。从许昌市场调研结果上看，大多数规格较高建设类企业对专科以上层次人才需求量占绝对多数，但是在许昌地区针对建筑行业专科层次人才培养还只有我们一家。因此，在原有实习基地建设的基础上，尽快地加速实习基地建设，提高培养建筑相关专业人才的实践动手能力，真正为许昌地区培养更多的建设专门人才，同时为地区行业发展服务，为地方其它院校服务，也是我们义不容辞的责任。4就业导向职业教育就是就业教育，为保证建筑工程技术专业学生毕业后顺利就业，我院一方面在专业设置上坚持了以市场需求为导向，打造“订单式”培养模式与“校企联合”办学方式，使学生未毕业就已确定用人单位。另一方面，在学生一入校就对学生进行职业生涯规划教育，对学生进行全程就业指导与服务，使学生树立正确的择业观和从业观，从而为学生顺利就业打下坚实的基础。由于适应了市场的需求，我院建筑工程技术专业的毕业生深受各企业的欢迎，有的企业还提出了预定下一届毕业生的意向。许昌日报、许昌晨报专门为我院毕业生就业提供宣传报道服务。本专业毕业生一次就业率连续三年高于全省平均水平；对口就业达93%以上。（二）专业基本情况 1.专业发展我院现设10个系、部，46个专业，与建筑工程技术专业相关的专业6个，绝大多数专业都有多年办学历史。建筑工程技术专业前身是许昌教育学院的工业与民用建筑专业，1996年开始设置，1998年至2001年许昌教育学院与许昌市财税学校、许昌机电工程学校、许昌师范学校合并组建许昌职业技术学院，工业与民用建筑专业一直是我院办学过程中的主干专业之一，2004年本专业改名建筑工程技术专业，连续多年招生生源充足，办学十多年来，办学规模稳定。我院与建筑工程技术专业相关专业现有全日制在校生2289人，每年毕业生600人左右。他（她）们都工作在企业生产、技术服务等一线工作岗位，在学院后期进行的毕业生跟踪调查中，我院的毕业生均受到企业的好评。经过几年的发展，建筑工程技术专业现有在校生1115人。在对当前应届毕业生实习的跟踪调查中，均受到企业及用人单位的好评，有的学生目前已经开始在企业建功立业。另外，我院还承担企业在职人员岗位培训、技能鉴定培训、企业职工转岗培训、面向社会等培训工作，年培训人数可达到2000人左右。2.师资结构与水平为提高教学质量，促进我院快速发展，我院十分重视师资队伍建设，重点抓“名师”及“双师型”教师的培养，同时积极从企事业单位聘请兼职教师，实行专兼结合，改善师资队伍结构，提高教学水平。我院共有教职工927人，专任教师613人，具有高级职称教师172人，双师型教师284人，兼职教师234人，能充分满足教学需要。建筑工程技术专业拥有一支高素质、高水平的师资队伍。现有专兼职教师68名，其中河南省教育厅学术技术带头人2人；“双师型”教师58人，占教师人数的85.3%；具有副高级以上职称的教师为20人，占教师人数的29.4%；具有高级工以上技术等级证的教师为15人，占教师人数的22%；专任教师40人，占教师人数的58.8%；兼职教师28人，占教师人数的41.2%。由于该专业教师队伍年龄结构、知识结构合理，教学经验丰富、敬业奉献，能充分满足目前建筑工程技术专业的教学需要，实训教师人数充足，专兼结合，能满足实训基地教学的需要。建筑工程技术专业师资队伍概况如下：序号姓名年龄职称学历承担主要课程备注1耿建生50副教授、高工研究生建筑施工技术本院2徐运卿50副教授研究生建筑施工技术本院3苏国生49副教授本科建筑施工技术本院4李志红42副教授研究生建筑设备本院5杨星钊50副教授本科建筑设备本院6陈秋霞45副教授本科建筑工程监理本院7侯家奎45副教授本科建筑力学本院8俎万民47副教授本科建筑设备本院9赵海忠54副教授研究生地基基础本院10刘青宜35副教授研究生建筑力学本院11李诗红46高工本科建筑识图本院12张晓雨46高工研究生建筑识图本院13杨益民46高工本科地基基础本院14王燕锋32讲师研究生建筑结构本院15朱维维28讲师研究生地基基础本院16徐伟玲46讲师本科建筑测量本院17杨彩绘36讲师本科建筑结构本院18刘永锋34讲师本科建筑施工技术本院19王继仙46讲师本科建筑材料本院20张红宇33讲师本科建筑测量本院21牛志鹏26讲师研究生建筑造价本院22张晓霞27讲师本科建筑识图本院23任永祥28讲师本科建筑力学本院24段强46讲师本科建筑工程管理本院25赵桂霞40讲师本科建筑工程概论本院26张延兵30讲师本科建筑力学本院27李付山41讲师研究生建筑工程管理本院28赵靖47高工本科建筑工程质量检测兼职29王清华45高工本科招投标及合同管理兼职30吴彦辽49高工本科建筑工程监理兼职31李双立54高工本科建筑施工技术兼职32贺纪宾48高工本科建筑工程事故处理兼职33王保军47高工本科建筑工程测量兼职34赵喜宾61高工本科建筑设备兼职35徐琦39工程师本科建筑材料兼职36顾涛48工程师本科建筑测量兼职37张书安52高级技师大专实训指导本院38高俊峰38高级技师本科实训指导本院39刘伟39高级技师本科实训指导本院40张新民50高级技师本科实训指导兼职41潘峰46高工本科建筑工程测量兼职42张贯福55工程师本科建筑施工技术兼职43桓晓芳36工程师本科建筑工程监理兼职3.实训条件建筑工程技术专业是许昌市重点支持与建设的专业之一，自从1998年以来，我院坚持产学研相结合的人才培养途径，特别重视建筑工程技术专业的学生实训基地的建设工作，先后建设了力学试验室、建筑材料检测试验室、建筑测量实训室、土工试验室、楼宇智能化实训室等15个实训室，学院又于20082009年投资600多万建设了建筑工程技术综合实训室，面积达1800平方米。实训室体系完整、结构合理、设施性能先进，能满足学生的各专业技能训练和实验要求；实践教学基地与职业活动环境匹配，有较好的职业素质训导氛围。校内实训基地共计建筑面积12430平方米，生均面积11.15平方米；设备总产值1148余万元，人均10296元。主要仪器设备如下表：实训室名称主要仪器及设备力学实验室100KN压力机、600KN万能试验机、300KN压力机、2000KN压力机、300KN抗弯机、钢筋弯曲试验机、电动击实仪。建材实验室门窗物理性能检测设备、水泥净浆搅拌机、水泥胶砂搅拌机、震实台、维勃稠度仪、雷氏夹测定仪、水泥抗折试验机、标准养护箱、陶瓷砖抗折机、水泥细度负压筛析仪、真空吸水率检测仪、抗热震性实验机、平整度试验机、防水材料抗力机、不透水检测仪、低温试验像、恒温水浴、沥青延伸度仪、测厚仪、恒温烘箱、冲片机、粘结强度拉拨仪、钢筋锈蚀测定仪、混凝土搅拌机、混凝土抗渗仪、混凝土震动台、贯入阻力仪、混凝土收缩膨胀仪、胶砂流动度测试仪、混凝土含气量测定仪、容积升、砂浆稠度仪、静水天平、电子天平、砂石套筛、振筛机、坍落度桶。土工试验室直剪仪、电子分析天平、高压固结仪、中压固结仪、电热烘箱、三轴仪、土壤筛、双桥静力触探车、100型钻机、30型钻机。工程测量实训室全站仪、光学经纬仪、电子经纬仪、自动安平水准仪、光学平板仪、激光直角投线仪、数字求积仪、GPS。施工技术综合实训室配电箱、开关箱、电动机、工作行灯、碘钨灯、塔吊、三相五线制线路、建筑施工模拟现场。（三）实践教学改革情况1教学模式与课程改革对于建筑工程技术专业，根据技术岗位设置及岗位要求，以岗位能力构建人才培养模式及教学体系。为适应社会需求及地方经济的发展需要，突出高职教育的特色、质量和水平，我院制定了大力发展工科专业、把培养学生实践技能作为主要教学目标的战略部署。学院已经制定了一套较完整的以提高学生专业技能为主的教学体系，并继续探讨以应用能力为主线的“模块化、阶段性、开放式”的教学模式。我院长期注重理论教学与实践教学、科研及生产实践的相结合，利用学生毕业实践的教学过程，教师指导学生制定了符合生产实践要求的实训技能训练项目，并与许多企业建立合作办学关系。我院实施以项目、能力模块教学为主的课程教学模式改革，力求做到把基础训练、专业（或课程）实训、生产实训形成一个完整的教学体系。在整个教学中注重以学生为主体、以能力为本位，突出职业道德培养和职业技能训练，并将新知识、新技术、新方法等融入到课程教学和实践教学的全过程中，形成“教、学、做、练、评”一体化的教学体系。建筑工程技术专业教研室通过对专业工作岗位（群）的调查和岗位能力分析，把职业能力及相关知识进行归纳总结，研究建设工程项目的工作过程，进行工作任务分解，凝练典型工作任务，与企业共同构建了基于行业需要、突出职业能力的课程体系。根据专业人才总体培养目标及学生就业职业岗位的要求，我们确定了本专业的“20.50.5”的人才培养模式，即一二年级开设专业基础课和专业技能课，三年级上学期开展职业技能模块训练，三年级下学期实行顶岗实习，依据“20.50.5”的人才培养模式我们构建本专业的课程体系如下表所示：建筑工程技术专业人才培养模式及课程体系“20.5+0.5”人才培养模式学习领域“2”一二年级基于工作过程的专业领域学习公共基础学习领域政治理论、高等数学、大学英语、建筑欣赏、公文写作、 就业指导专业基础学习领域建筑力学与结构、建筑材料与检测专业技能学习领域建筑工程任务承揽与分析、施工图纸识读与会审、建筑工程施工方案与资源计划编制、建筑工程测量与放线、土方工程施工、基础工程施工、砌体结构施工、混凝土结构施工、钢结构施工、屋面与防水工程施工、装饰装修工程施工、建筑施工安全、建筑工程设备、建筑工程竣工验收与交付使用、建筑工程质量检查与验收、建筑工程技术资料编制与归档、施工成本控制措施编制与实施“0.5”三年级第一学期专项技能训练专业技能专项模块材料检测专项技能模块、工程测量专项技能模块、工程监理专项技能模块、工程造价专项技能模块、工程施工专项技能模块、施工安全专项技能模块、工程资料专项技能模块“0.5”三年级第二学期企业顶岗实习顶岗实习 该课程体系设置符合职业岗位要求，实践教学体系与理论教育体系有机结合，互相渗透，实施效果良好。课程内容体现新知识、新技术、新工艺、新方法，课程结构合理。2教材建设为使教学内容前后紧密衔接，更具综合性和实用性，学院制定了教材建设规划，拥有健全的管理办法和工作制度。1）优先选用国家高职高专优秀教材，杜绝使用本科或中专教材。2）结合模块化教学模式，针对岗位能力要求，对教材进行全面改革与创新。侧重突出技术应用能力，采用新技术，适合学生自身条件，体例新颖等方面，加强教材建设。本专业的教材绝大多数选用十一五规划教材和土建类高职委推荐的优秀教材，根据本专业学生学习的实际需要，我系自编了建筑施工安全、建筑力学与结构、建筑欣赏等校企合作开发教材。3.实践教学质量 实训课要求每位教师制定具体的教学进度计划，实训指导书，学院按课程进度计划进行监督考查，校外实训基地按校外实训基地管理办法考查带队指导教师的具体工作记录和兼职教师的授课内容及学生的实训日志，在学院总的指导标准下，各专业针对本专业的具体情况制定详细的考核标准与方法，通过规范化管理校内、校外实训基地，学生专业技能不断得到提高，运用专业知识分析问题的能力得到强化，学生考取职业资格证书的通过率逐年提高。学生顶岗实习效果明显，得到用人单位一致好评，专业一次就业率和对口就业率高于全省平均水平。（四）实训基地管理1实验、实习管理水平我院对实验实习等实践教学活动有健全的管理机构和管理办法,将实习和实训纳入重要的教学管理范畴。教务处专设1名副处长主管实践教学工作，实训科设有专职管理人员。经过不断的改革和探索,各专业的实习实训都有条不紊地进行。2校内实训基地管理我院教务处实训科负责对学院的各实习基地进行管理，我院设有机械设计与制造技术实训中心、园林园艺实训中心、汽车维修实训中心和建筑工程技术综合实训中心。各实习中心都设有专门的机构，并设有负责人和管理人员负责日常的实践教学活动。在满足我院正常教学活动的同时，学院鼓励各实训中心对外服务，并独立进行成本核算。我院建筑工程实训基地由专门机构进行管理。实训中心主要分为两部分:一是综合施工技术实训中心；二是实验实训室。实训中心在主管院长的领导下，暂设主任1名，副主任1名。调度员1名，实训指导教师若干。实训中心规章制度健全，主要分为二个方面：学生实训管理规章制度：主要有安全教育管理规定；安全实训实习管理规定；实训中心安全责任体系；实训实习管理规定；各设备操作规程等。实训中心内部管理规定：主要是设置了备件库、工具库和资料室，有易耗品的购置、使用规定；劳动保护用品使用规定；贵重工器具、计量器具使用、借用、保养管理规定等。3.校外实训基地建设与管理我院建筑工程技术专业先后与许昌大成建设（集团）有限责任公司、许昌晶业建设有限公司、许昌广杰房地产建筑开发有限公司、许昌颖川房地产开发公司、许昌市万基城市建设有限公司、中国建筑二局、许昌市建设工程安全监督站和河南鸿业建设（集团）有限公司等单位建立了校外实训基地。其中许昌颖川房地产开发有限公司是我院投资占主导地位的一个校企合作企业，是我院自行投资建设的校外实训基地。校外实训基地具体情况见下表： 校外实习基地一览表序号基地名称建立时间联系人联系电话地址承担项目名称1许昌大成建设（集团）有限责任公司2003年吕俊南省许昌市建设路226号校外实训顶岗实习2许昌建设工程安全监督站2004年谢昌市新兴路217号校外实训顶岗实习3许昌广杰房地产建筑开发有限公司2004年陈广昌市许由路76号校外实训顶岗实习4许昌市颖川房地产开发有限公司2005年杨明昌市新兴路东段校外实训顶岗实习5许昌万基城建公司2005年高天昌市许禹路校外实训顶岗实习6中国建筑二局2006年张新州市金水路校外实训顶岗实习7许昌市晶业建设工程有限公司2006年张军锋03742161677中国河南省许昌魏都区延安路9号校外实训顶岗实习8河南省鸿业工程建设有限公司2006年刘国山03743314490许昌市五一路30号校外实训顶岗实习自从各实训基地建立以来，建筑工程技术专业的校外实训、顶岗实习基本上在各校外实训基地进行，各实训基地根据教学计划的要求和校外实训基地管理办法的规定，完成了学生顶岗实习的需要，达到了建筑工程技术专业相关课程校外实训的目标要求。（五）政府重视和投入情况1.政策支持许昌市政府历来重视我院的发展建设，采取每年给予专项资金资助我院实训基地建设和发展等相关政策，劳动管理部门对我院教师和学生考取职业资格证书方面也给予相关政策支持。各级政府领导多次视察我院并现场办公，解决多项具体问题。2经费支持多年来，许昌市政府每年除正常的财政投入外，先后投入了近亿元用于我院各方面的建设，我院各实训中心建设都得到了政府的经费支持。（六）校企合作1.企业参与专业建设我院建筑工程技术专业始终坚持以学生为中心，以能力为本位的职业教育办学思路，为制定本专业符合职业能力的培养需要的专业人才培养方案，我院建筑工程技术专业重金聘请行业专家作为本专业专业指导委员会委员，根据行业发展状况，不断完善和优化建筑工程技术专业人才培养方案。同时我院建筑工程技术专业通过深化与企业的合作，先后建立起多个功能全面的校外实训基地，为本专业学生相关课程的校外实训及毕业生的顶岗实习搭建了良好的校外实训平台。通过校外实训基地的建设，我院建筑工程技术专业青年教师也得到了锻炼和提高，近三年来各实训基地接纳的专业教师如下表示： 近三年建筑工程技术专业青年教师校外实训一览表序号实训基地名称教师岗位挂职锻炼时间1许昌大成建设集团张延兵设备工程师2007.82008.102许昌大成建设集团张宏宇测量工程师2008.82009.103许昌广杰房地产开发有限公司牛志鹏预算工程师2007.82008.104许昌广杰房地产开发有限公司刘永峰土建工程师2008.82009.105许昌万基城建公司王燕锋土建工程师2008.82009.106许昌万基城建公司朱维维土建工程师2008.82009.107许昌市晶业建设工程有限公司任永祥土建工程师2007.82008.108许昌市晶业建设工程有限公司张晓霞建筑师2008.82009.109河南省鸿业工程建设有限公司杨彩绘土建工程师2007.82008.1010河南省鸿业工程建设有限公司李志红设备工程师2008.82009.1011河南省鸿业工程建设有限公司刘青宜土建工程师2008.82009.102.产教结合在校企合作专业建设的过程中，建筑工程技术专业先后和企业一道开发了校企合作教材六部，学生顶岗实习、教师挂职训练效果明显，特别是建筑工程技术专业学生的顶岗实习在校企合作过程中，取得了显著成效。例如2008年10月至2009年5月，06级建筑工程技术专业的学生60人在许昌大成建设（集团）有限责任公司的实训基地实习；2009年10月至今，07级建筑工程技术专业的学生109人分别在许昌大成建设（集团）有限责任公司、许昌晶业建设集团有限公司、许昌颖川房地产开发有限公司等校外实训基地顶岗实习。顶岗实习的学生受到用人单位的一致好评，建筑施工技术方面的职业能力得到合作企业的肯定，实习效果好，部分实习学生名单如下： 顶岗实习部分学生名单一览表序号姓名班级实习基地名称实习内容实习时间1朱高杰06建一许昌大成建设（集团）有限责任公司建筑施工技术2008.10-2009.52孔德明06建一许昌大成建设（集团）有限责任公司建筑施工安全2008.10-2009.53王龙06建一许昌大成建设（集团）有限责任公司建筑施工安全2008.10-2009.54罗萌06建一许昌大成建设（集团）有限责任公司建筑施工安全2008.10-2009.55刘迪06建二许昌市晶业建设工程有限公司建筑施工安全2008.10-2009.56李成杰06建二许昌市晶业建设工程有限公司建筑施工安全2008.10-2009.57郑亚06建二许昌市晶业建设工程有限公司建筑施工测量2008.10-2009.58赵凯06建三河南鸿业建设（集团）有限公司建筑施工技术2008.10-2009.59李法芬06建三河南鸿业建设（集团）有限公司建筑资料整理2008.10-2009.510李海彦06建三河南鸿业建设（集团）有限公司建筑施工安全2008.10-2009.511常旭辉07建一许昌大成建设（集团）有限责任公司建筑施工安全2009.10-2010.512陈永伟07建一许昌大成建设（集团）有限责任公司建筑施工安全2009.10-2010.513李磊07建一许昌大成建设（集团）有限责任公司建筑施工安全2009.10-2010.514檀志坤07建一许昌大成建设（集团）有限责任公司建筑施工安全2009.10-2010.515任景龙07建一许昌大成建设（集团）有限责任公司建筑施工技术2009.10-2010.516岳建奇07建一许昌大成建设（集团）有限责任公司建筑施工测量2009.10-2010.517梁艳利07建一许昌大成建设（集团）有限责任公司建筑施工测量2009.10-2010.518田晓铭07建一许昌大成建设（集团）有限责任公司建筑施工测量2009.10-2010.519方楠07建一许昌大成建设（集团）有限责任公司建筑资料整理2009.10-2010.520余晓娟07建一许昌大成建设（集团）有限责任公司建筑资料整理2009.10-2010.521张鑫07建二许昌市建筑质量安全监督站质量验收2009.10-2010.522古俊杰07建二许昌市建筑质量安全监督站质量验收2009.10-2010.523朱俊波07建二许昌市建筑质量安全监督站质量验收2009.10-2010.524武永超07建二许昌市建筑质量安全监督站质量验收2009.10-2010.525邱培虎07建二许昌市建筑质量安全监督站质量验收2009.10-2010.526祖世峰07建二许昌市颖川房地产开发有限公司建筑施工安全2009.10-2010.527秦红星07建二许昌市颖川房地产开发有限公司建筑施工安全2009.10-2010.528李明07建二许昌市颖川房地产开发有限公司建筑施工安全2009.10-2010.529李艳娜07建二许昌市颖川房地产开发有限公司建筑施工安全2009.10-2010.530董晓琳07建二许昌市颖川房地产开发有限公司建筑施工技术2009.10-2010.531张晓辉07建三许昌市颖川房地产开发有限公司建筑施工技术2009.10-2010.532田运龙07建三许昌市颖川房地产开发有限公司建筑施工技术2009.10-2010.533吉朋超07建三许昌广杰房地产开发有限公司建筑施工技术2009.10-2010.534陈高龙07建三许昌广杰房地产开发有限公司建筑施工技术2009.10-2010.535李阳07建三许昌广杰房地产开发有限公司建筑材料整理2009.10-2010.536李世忠07建三许昌广杰房地产开发有