




已阅读5页,还剩4页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
对矿井无尘化工作的再认识(无尘化工作外出考察报告)矿井无尘化在我矿提出后,包括集团公司的很多同志持怀疑的态度,从我个人的态度而言,也抱着尽力而为的想法,因为粉尘的治理在我们同煤集团是一个老大难问题,不管从各级的认识上,还是在现有的装备上及采取的各类粉尘的治理手段上,都存在很多问题。带着这些疑问,矿党政安排了我们无尘化办公室及合作院校太原理工大此次考察之行,此次考察主要走访了以下矿井:晋城煤业集团成庄矿、兖州兴隆矿、徐州矿务局庞庄煤矿、枣庄煤业高庄煤矿。一、 直观印象因为我们这次参观考察属于兄弟矿井之间一般的交流学习,我们参观考察的四对矿井除了枣庄煤业高庄煤矿刚迎接了一个全国性的现场会以外,基本上处于正常生产状态,没有因为我们的参观学习做什么准备,所以我们可以看到矿井的实际情况。四对矿井的水平大巷及盘区巷道的煤壁、设备、管线上基本上看不到粉尘沉积的现象,用白色新毛巾轻擦设备、管线,毛巾上只有轻微的痕迹;进入正常生产的综采工作面回风巷及综掘工作面,我们开始以为工作面没有生产,感觉不出风流中有粉尘。感受最深的是兖州兴隆矿,我们去的是一个综采放顶煤工作面,皮带设在工作面回风巷,我们从盘区巷道进了工作面回风巷后,行走了大约700米,到了综采工作面,才发现综采工作面一直在正常生产,行走的过程中感觉不到有粉尘,有几个同志还以为走在盘区皮带巷。到每个矿井下井出来后,我们都互相看看对方的脸,同时也注意看了矿上正常出班人员的脸,一般情况下,很少能看到我们常见到的黑脸;我们在兖州兴隆矿正常生产的工作面待了一个多小时,出井后基本上脸上看不出下过井的痕迹,下井时矿上没有为我们配手套,出井后,手上只沾了一点轻微的粉尘。下了四对矿井,出来洗澡时,鼻孔中基本没有吸入粉尘,围的白毛巾也看不到下过井的痕迹。二、 管理情况四对矿井的管理水平都很高,都有严明的奖罚制度,例如:晋城煤业集团成庄矿提出了“无隐患矿井”做法,陪同我们的矿方安监人员对我们保证说,如果我们在井下的发现安全隐患,就请我们吃饭,我们也想找点隐患,看看矿方的说法是不是夸大其词,我们下的五个人去了两个工作面,一个综采,一个综掘,除内喷雾不能正常使用外,确实没有找到其它安全隐患。我们去的综采工作面是一个孤岛工作面,工作面压力大,两巷地鼓、炸邦严重,但其现场管理水平,仍然是比我们一个正常的工作面要好。在作业人员的防尘意识上,所参观的矿井的普通工人都有很高的认识,在晋煤集团成庄煤矿我们看到在一个粉尘深度不高的皮带头,看皮带工不仅戴矿上发的防尘口罩,而且在防尘口罩里还有一个普通的医用口罩。枣庄煤业高庄煤矿不仅井下搞矿井无尘化,而且地面也在搞无尘化,例如矿门口设有免费洗车场,进矿的车辆必须先洗车,后进矿;矿洗煤厂就在矿办公大楼对面,从矿办公大楼看煤洗沉淀池,看不到一点煤泥的痕迹,煤洗沉淀池的不锈钢护栏,光洁如新;由党委书记主抓矿井无尘化工作,请五星级酒店管理人员对地面进行检查。通过和四对矿井的有关人员进行交流,都有一个共同的体会,矿井无尘化是矿井整体标准化的提升,只有矿井标准化上去了,员工的标准化意识上去了,才能进一步升华到矿井无尘化。在矿井无尘化的管理方面,各个矿有以下的管理经验值得学习:1、所参观考察的四对矿井综采工作面全部实现了煤体注水,具体煤体打钻注水的创新方面,将在下一节详细论述。2、井下所有设备、管线、风筒、照明灯具每天都要进行擦拭,基本做到了手摸无尘。3、综采工作面、掘进巷道基本上做到了每天都要冲洗。4、晋城煤业集团成庄矿对用脏手套摸粉刷过的大巷墙壁的,进行开除留用的处罚。5、对有人员值守的地点,随时冲洗、擦拭,检查人员以眼看无积尘,手摸无尘为标准不定时检查,发现不符合现象,进行处罚。所走过的四个矿井,没有发现一处乱扔杂物的现象,没有发现一处有片帮煤没有清理的现象。三、无尘化技术创新和管理创新的方面:1、煤体注水方面:枣庄煤业高庄煤矿在综掘工作面推行煤体注水,具体方法为:在工作面距顶板0.5米处,并列施工四个注水钻孔,钻孔深度为6米,每天检修班进行高压煤体注水,注水压力为812Mpa。枣庄煤业高庄煤矿由综掘队组在掘进过程中负责施工煤体注水的钻孔,钻机采用掘进机机载液压钻机,钻机型号为:兖州兴隆矿的煤体注水钻机安设在串车上的一个专用平板车上,钻机不用人员移动兖州兴隆矿、徐州矿务局庞庄煤矿、枣庄煤业高庄煤矿采用长壁注水与短壁注水相结合,短壁注水是在工作面向煤壁注水,深度为3-5米。在每个班下班后利用2-3人用半个小时注完。所考察矿的集团公司,对煤体注水都有严格要求,煤壁注水要水分含量到4%,抽检达不到要罚款,抽检采用取样化验的方式。2、所参观考察的矿井所有转载点采用半封闭除尘,其中做的最好的是枣庄煤业高庄煤矿。3、兖州兴隆矿和枣庄煤业高庄煤矿采煤机采用负压二次降尘器,可以有效地处理采煤过程中产生的粉尘。厂家:枣庄恒发矿用机电设备有限公司(去厂家)。4、所参观考察的矿井的巷道内全部采用10mm高压胶管将水源接出来,每盘高压胶管50米,利用滚轮挂在巷帮,这们一个人就可以冲洗巷道,同时减轻了冲洗胶管出入井时工人的劳动强度。枣庄煤业高庄煤矿为了防止工人冲洗巷道跨越皮带时出现不安全因素,在皮带上方每50米安装一个安全文化牌板,安全文化牌板同时也时供水管路,将水源接到皮带的行人侧。5、采煤机外喷雾采用径向雾屏技术:采煤机处于综放工作面主风流中,采煤机滚筒割煤产生的粉尘极易随风流向人行道方向扩散,污染作业环境。为此,在滚筒摇臂靠人行道一侧设一组构成一弧形的喷嘴组,当喷雾时,在滚筒靠人行道一侧形成一道径向喷雾屏障,喷雾外围设在10mm钢板加工的保护罩,保护喷雾不被大块煤砸坏。6、超前支护喷雾装置:枣庄煤业高庄煤矿综掘工作面的超前支护同时也是高压喷雾装置。7、综掘机除尘系统:旋流风筒安装在局扇出风口,形成一道风屏挡在司机前面,然后用除尘风机将粉尘抽出来。除尘风机的吸入器设计合理,安装在掘进机上,如图所示:除尘风机如图所示:8、综采工作面的架间喷雾现在通用的综采工作面架喷雾起关键作用的液控阀中的密封装置使用寿命短,液控阀内部串液失去有效的控制作用,从而维护量很大,大部分使用一个月左右就出故障,最长也仅维持两个月,往往在井下看到的景象是到处在漏水,控制失灵,给工作人员带来很大的麻烦;另外液控式自动喷雾系统增加了许多控制管路,使得液压支架本来就很复杂的液控管路更加复杂,给实际应用和维护带来许多麻烦和困难;第三,在液控阀和喷雾控制管路在更换时容易引起支架千斤顶泄压自降,人为地造成安全隐患。在井下采煤工作面恶劣的条件下,防尘装备的维护和操作尽量人性化和简单化,为此,架间喷雾系统一要可靠性高,二要系统简单,三要有好的效果。这次我们考察找到了两种有效的办法解决这个问题:是兖州兴隆矿仍采用传统的液控阀控制,但液控阀的质量较为可靠,该液控阀由聊城中矿生产,型号为FSP80/31.5是枣庄煤业高庄煤矿采用的综采工作面自动洒水降尘装置,采用光控,性能也较为可靠。综采工作面的架间喷雾喷嘴现有的大多为扇形喷雾架,扇形喷雾架结构松散,体积大,容易损坏,但在晋城煤业成庄矿采用了结构紧凑的细缝式喷咀,值得学习,喷咀型号及生产厂家需进一步落实9、采工作面反渗透水质过滤系统晋城煤业成庄矿的机掘和综采工作面为保证水质,引进了反渗透水质过滤系统,体积大约为一辆1吨矿车的大小。反渗透水质过滤技术在地面效果很好,但在煤矿井下的使用需进一步论证。10、枣庄煤业高庄煤矿自行研制了混凝土新型复合添加剂,抑制喷浆产尘。11、枣庄煤业高庄煤矿每个队组都配备手持式防尘枪,对巷道的角落进行冲洗。12、枣庄煤业高庄煤矿井下所有的防尘供水管路全部使用喷塑管,排水管路有部分喷塑管,有部分用油漆油刷。喷塑管不同于用油漆油刷管路,喷塑管在外表上不仅光洁度高,美观,而且管路内部也进行了喷塑,保证了防尘用水在管路中带入铁锈,保证了防尘用水的水质。13、枣庄煤业高庄煤矿炮掘工作面使用微震电动阀强力远程喷雾装置,可以有效快速地处理放炮过程中产生的炮烟和粉尘。14、晋城煤业成庄矿及枣庄煤业高庄煤矿所有备用设备和材料全部使用防尘罩;所有入井设备和材料全部使用防尘罩。15、晋城煤业成庄矿采掘工作面的皮带头20米范围内防尘帘,用旧风筒制作,对风流导流,减少皮带头20米范围内的风量和风速,以减少产尘。四、对如何推进矿井无尘化的一些观点:1、矿井无尘化是矿井整体标准化的提升,只有矿井标准化上去了,员工的标准化意识上去了,才能进一步升华到矿井无尘化。以我矿员工现有的标准化意识、标准化习惯,及矿井的正规化意识而言,及我矿现有现场管理水平而言,我矿的无尘化建设任重而道远。这个观点也代表了集团公司有关职能部门的观点。2、矿井无尘化不能实现的观点站不住脚,因为我们在所考察的矿井确实看到了什么无尘化的实
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025中国建筑一局(集团)有限公司俄罗斯公司市场部经理招聘1人笔试参考题库附答案解析
- 2026国家能源投资集团有限责任公司西藏青海新疆高校毕业生专项招聘315人笔试参考题库附答案解析
- 2025年病理生理学考试模拟试卷答案及解析
- 2026中国人寿资产管理有限公司校园招聘笔试备考试题及答案解析
- 2025和田地区法院系统、检察院系统招聘编制外聘用制书记员(60人)笔试模拟试题及答案解析
- 2025年睡眠医学睡眠障碍监测与干预模拟考试答案及解析
- 2025福建厦门集美区坑内小学非在编财务招聘1人笔试模拟试题及答案解析
- 2025贵州毕节市金沙县国有资本投资运营集团有限公司招聘51人笔试模拟试题及答案解析
- 2025年遂昌县总工会公开招聘工会社会工作者1人笔试参考题库附答案解析
- 2025山东青岛市人力资源集团有限公司承揽项目招聘4人笔试参考题库附答案解析
- 煤矿监管培训方案
- 企业反腐倡廉培训课件
- 湿疮湿疹中医护理查房
- 2025年6月新《中华人民共和国治安管理处罚法》全文+修订宣贯解读课件(原创内容丰富且全)
- DB31/T 1377.4-2022实验鸡和鸭第4部分:设施及环境
- 2025邮储银行面试题目及答案
- 他人借车免责协议书
- 城中村改造项目规划设计(仅供参考)
- 公司代经营合同范例
- 中医减肥合同协议书
- 2025年推土犁司机职业技能鉴定参考试题库(含答案)
评论
0/150
提交评论