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汇报体会/工作汇报 镇教育情况工作汇报 一、基本情况*镇地处闽南金三角的东溪流域经济中心,东邻洛江区马甲镇,西接本市康美镇,南临丰州镇,北连梅山、洪梅镇。晋江支流东溪横贯境内,省道307线泉永德公路穿越南北。全镇面积87平方公里,镇区面积lo.2平方公里,辖4个社区委会,l8个村委会,人口8.4万人,旅外侨胞、港澳台胞5万余人。现有小学24所,在学生8074人;完中校l所,在校学生1227人;初中校3所,在校学生4653人,学龄人口入学率38.14%,高中阶段教育毛入学率l9.5%;2所镇办幼儿园,1所社会力量幼儿园;25个村办校管的幼儿园(班),在园幼儿总数1521人,学龄幼儿2049人,入园率74%。连续五年教育两基工作顺利通过盛市政府的检查评估,中心小学获得南安市教育两基先进单位。二、领导重视,措施到位我镇于xx年全面启动“双高普九”工作。成立实施“双高普九”工作领导组,各有关部门密切配合,共同担负起实现“双高普九”目标的责任。l、加大经费投入,确保“双高普九”工作良性运行我镇根据实际情况,多方筹措资金,集中财力解决办学困难问题。在镇财政处于相当困难的情况下,挤拨资金,确保教育经费的投入。xx年我镇自有资金l058万元,投入教育265万元,占25%,用于初中校、小学教师工资、山区补贴等,另投入建小学配套室27万元,危房改造255万元。教师工资全部兑现。xx年计划镇财自有资金投入教育2l9.6万元。(其中l一5月份已投入l9.6万元,洪新中学8万,四都中学5万,*中心小学lo万,其它费用1.1万。6一l2月份应投入:四都中学教学楼10万,*中心小学60万,洪新中学40万,*中心小学广场40万,各中小学修缮费40万,各山区边远校教师补贴lo万)。2、加强队伍建设,提高教育素质首先抓好学校领导班子的建设,提高班子成员的整体素质。先后对学区撤销后中心小学领导班子进行调整,对4所中学的班子进行充实,对部分小学的领导进行考核选拔,使得一批德才兼备的同志选拔到领导岗位上,提高班子的整体素质和管理水平。同时,我镇中小学坚持校长上岗制度,并不断参加各种培训,目前中小学校长已有4人参加高级研修班培训,有l0人进入十五期间校长提高班培训。其次是抓好教师队伍建设,力争配强师资力量。我镇重视中小学教师的学历提高和各项培训工作,努力建设一支高素质的师资队伍,全镇中学教师371人,其中专任教师368人,本科毕业71人,本科在学18人,大专毕业253人,高级教师l7人,中级70人,全镇小学专任教师4l2人,本科毕业6人,本科在学35人,大专毕业l90人,占专任教师46.1%,大专在学l09人,中级职称86人。3、巩固“两基成果,实现“双高普九”目标首先,加强控辍工作的组织领导。镇政府每年与各中学、中心小学签订控辍责任状,采取强有力的措施,制止流生。其次发动各方力量对部分家庭经济困难的学生给予减免或助学。中心小学对370名二女户学生进行减免,对24名特困学生进行发放扶贫助学款,中心小学、新侨中学建立扶贫助学基金会,城监中队对6名特困生发给每人200元助学金,商会开展特困生挂钩扶贫助学工程,镇党政成员每人扶持一名贫困生。通过各种巩生制度和控辍措

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