企业纪念三八节系列活动企划方案.doc

方案预案：_企业纪念三八节系列活动企划方案姓名：_单位：_日期：_年_月_日第 1 页 共 6 页企业纪念三八节系列活动企划方案一、指导思想：深入贯彻党的十七大精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，围绕“加快有效发展、构建和谐职旅”主题，进一步宣传男女平等的基本国策，建设先进性别文化，大力宣传公司各岗位涌现出的先进女员工集体和个人，积极开展主题鲜明、内容丰富、形式多样的纪念活动，激励女员工立足岗位、争奉献、建功业、求进步、谋发展，为推进职工国旅和谐稳定发展做出新的贡献。二、活动要求：1、高度重视，全员参与。各部室负责人要高度重视此次“三八”主题活动，鼓励本部室员工积极参与各项活动，做好各项准备工作。2、选树典型，表彰先进。此次“三八”先进工作者评比活动，要把在各条战线上取得优异成绩的女工评选出来。评选出来的女先进工作者要有群众基础、有效益、有实绩。三、活动方案(一)活动时间：XX年3月2日-XX年3月13日(二)活动安排：1、组织女职工健康体检。为保障女工的健康权益，做好疾病预防，提高女工身体素质，在三八期间，组织全体女工进行妇科检查。.2、开展各项先进女员工评比活动。爱岗敬业女标兵。2名。由各部门负责推荐1-2名政治坚定，作风优良、立足岗位、勤奋好学，吃苦耐劳，进步较快，为部门和公司发展辛勤耕耘的女员工。先进女工工作者。1名。由工会推荐确定的认真学习贯彻党的十七大精神，忠实践行“三个代表”重要思想，热爱女工工作，热心为女职工服务，能结合本单位实际创造性地开展工作，切实维护女工合法权益的女工工作者。女劳动模范。1名。由各部门负责推荐、工会确定的政治坚定、作风优良、在管理和基层服务工作中有突出表现，在公司两个文明建设中起标杆和模范作用的女员工。以上各项先进女员工评比，需上报有关事迹材料至综合办公室。3、积极开展爱心帮困活动。“三八”活动期间，工会组织要走访贫困女工家庭，特别要关心女员工中患有特殊疾病、单亲困难家庭，及时了解她们的困难，通过各种渠道帮助解决困难。工会干部及各部门负责人要带头与困难女员工结对子，从精神上、物质上给予力所能及的关心和帮助，让她们充分感受到女工组织的温馨、职旅大家庭的温暖。4、女工联欢活动。3月8日，工会组织女工“看电影、K歌”活动，帮助大家放松心情，度过一个快乐惬意的节日。第 3 页 共 6 页企业经理整改方案措施根据上级党组织要求部署，通过学习教育和党性分析、民主评议，认识到自己对照共产党员先进性的差距较大。在前阶段工作的基础上，针对自己不足，我将从以下几方面进行整改、提高：一、努力学习，争当先进型党员，保证不断向上的活力1、要形成学习的自觉性和紧迫性，增强对学习型党员、学习型组织理论理解的正确性，夯实自觉学习、终身学习的思想基础，做到学习工作化，工作学习化，带动所在支部“终身学习，全员学习”。2、认真学习政治理论和党的路线方针政策，尤其要全面领会“三个代表”和十六大精神；还要学习党务知识，行使党的权利义务，特别要带动好整个支部工作好，真正发挥作用；还要学习市场经济和法律知识，努力发展经济，驾驭市场，在市场经济中敢于拼搏，率先发展；还要学习文化知识和科技知识，在日新月异的知识爆炸时代永葆先进性。3、理论联系实际，学以致用，注重实效。在学习过程中将学习和经济工作结合起来，更好地为全厂职工群众服务，为推动全乡两个文明建设服务。二、密切联系群众，增强群众观念进一步改进工作作风，依靠群众智慧，从群众中来，到群众中去。经常和群众联成一片，形成与职工对话制度，听取职工意见。想群众之所虑，急群众之所难，谋群众之所求，切实解决好职工群众的切身问题。特别是结对帮扶的职工，定期与他们交流、沟通、了解他们的疾苦，力求切实有效的帮他们解决一件或几件问题。三、改进工作作风，牢记两个“务必”，反对形式主义和官僚主义1、必须时时处处支持重实际、说实话、务实事、求实效的工作态度，大力发扬艰苦奋斗、脚踏实地、埋头苦干的工作作风。2、虚心使人进步，骄傲使人落后。始终坚持不渝地保持谦虑谨慎、不骄不躁的作风，在困难面前，巍然屹立，顽强进取，百折不挠，敢于胜利；在成绩和胜利面前，强化忧患意识、风险意识。要居安思危，未雨绸缪，不断增强紧迫感和危机感，保证始终走在时代前头，保证企业和自己的发展永不停步。四、发展经济不忘党的建设l、发展是硬道理。只有通过发展经济才能发挥三带作用，最终体现“三个代表”重要思想，今后要继续带领全体佳讯人发展经济，力争创出品牌，为三井争辉。2、作为支部书记，特别要加强党的领导，结合实际，在普通职工群众中普及党的理论，加强党性知识的教育。我已计划在支部入党积极分子中开展党的知识培训活动，同