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文档简介

。员工关系问卷调查表 为了更全面地了解公司员工对公司在工作的发展、薪资福利及工作环境等各方面的满意程度，特制定本调查问卷，通过调查为公司的各项人事政策的制订提供依据，最终能更大程度地满足员工的需求，实现公司与员工的共同发展。一、调查问卷说明 :(1) 本调查问卷简明扼要并易于回答，不会占用你很多时间。(2) 本调查问卷不需署名填写，所以请你放心做答。(3) 请您按实际情况作答，否则将有可能影响调查结果的准确性。 1、除了岗位与级别，你希望公司制定薪酬福利时考虑的因素还有（可多选）：A 工作经验及个人能力 B 学历 C 在公司服务年限 D 绩效考评的结果 E 其他(请注明)：_ _2、你期望餐补补贴的金额是多少？A 5元/天 B 8元/天 C 10元/天 D 其它 3、你期望年假如何安排？A 统一春节假期前后休 B 根据实际需要休 C其他(请注明)：_4、你最希望用_方式奖励员工的出色表现: A加薪 B奖金 C表彰 D升职 E培训 E其它 5、你对于自己目前工作量的看法是：A非常的多 B比较多 C刚好 D太少 E可协调6、如果公司有培训的机会，你会选择参加哪些方面的培训？（可多选） 英语 B管理方法 C专业技能 D交际能力 E其它_ _7、你认为公司对你最大的吸引力是什么（可多选）？A、公司有良好的发展前景； B、公司领导者的人格魅力C、较好的薪资福利D、同事之间良好的人际关系E、有良好的个人学习和能力提升机会E、有良好的成长晋升空间F、工作及时被认可G、有成就感H、喜欢现在的工作 I、其它_8、你认为公司在开展集体活动、娱乐活动、精神文化活动方面：A做得很好 B做得一般 C有一些欠缺 D做得很不够 C做得很差 你希望哪方面有所改进： 9、你认为公司目前的工作环境 ：A、很好 B、较好 C、一般 D、较差 E、很差，你希望哪方面有所改进： 10、你认为现在上班时间的安排是否合理 ；A、很合理 B、较合理 C、一般 D、较不合理 E、很不合理 如果选D或E，你希望哪方面有所改进： 11、你认为公司存在的主要问题是（可多选）： A、人员专业能力弱 B、人际关系复杂 C、职权不清 D、考核流于形式 E、沟通不畅 F、权力过分集中 G、制度不健全H、发展目标不明 I、其它：_ 12、你认为目前员工跳槽的最主要原因是（可多选）：A公司没前途，谋求个人发展 B工资太低 C个人能力没有充分发挥 D人际关系不好 E福利不好 F其它原因 13、你对将来的想法: A继续服务公司 B可能跳槽 C难说 D其它 14、你对公司的总体感觉是: A、满意B、比较满意C、一般D、不太满意E、不满意15、除此以外，你个人在工作上还有哪些需求？或者对公司现有的管理方法有哪些意
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