电力工程安装有限公司管理方针.doc

. . . . . 电力工程安装有限公司管 理 方 针我公司通过ISO19001-2000：质量管理认证；ISO14001-2004：环境管理认证；GB/T28001-2001：职业安全健康管理认证，已确认为认证企业。根据本三大体系认证的管理原则及其内容，经广泛征求员工意见并慎重研究后，本公司的管理方针已经确定，现公布如下：争创优质工程 重视环境保护 确保施工安全 遵守国家法纪 深化企业管理 力求持续发展管理方针是本公司经营管理活动的宗旨，是本公司向顾客及相关方作出的郑重承诺，是本公司生存和发展的指南。望全体员工认真理解领会并贯彻执行，按部就班地做好本职工作，为实现公司的管理目标作出应有的贡献。按照国家基本建设程序的规定，各工程项目开工前都必须由施工单位编制工程施工组织设计，并经监理审查业主批准后方能在工程中执行。施工组织设计是技术和经济紧密结合的综合性文件，是工程开工的必备条件，是施工企业据以组织施工的指导性文件。编制施工组织设计前，必须认真学习熟悉设计文件并对施工现场进行细致的调查。为了确保工程施工安全，提高工程质量，缩短建设工期，降低工程建设造价，提高施工企业的管理水平，以达到取得好的经济效益和社会效益的目的。据此我公司特编制此施工组织设计，请广东电网公司河源东源供电局和广州东宁电力监理公司审查批准。一、 参建单位：1、 建设单位、运行单位：广东电网公司河源东源供电局2、 物资供应单位：广东电网公司物流中心，河源供电局物流中心。3、 设计单位：佛山南海电力设计院工程有限公司4、 监理单位：广州东宁电力监理有限公司5、 施工单位： 程安装有限公司二：工程概况：（见附页-1）三、公司控制目标。一、经营目标：“以施工安全局面良好、工程质量优异求信誉，以信誉求效益，以效益求生存，以效益求发展”。二、施工安全目标：1：必须贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，并建立：“思想上坚持安全第一，工作中坚持预防为主” 的工作原则；2：不发生人身死亡、重伤事故；3：不发生因施工人员责任引发的大面积停电事故；4：不发生因施工人员责任引发的重大设备损坏事故；5：不发生因施工人员责任引发的交通和火灾事故；三、工程质量目标：1：在工程中要做到：精心组织、精心管理、精心施工、使本年度各工程质量达到：合格率100%，优良品率大于90%。2：消灭重大质量事故，控制一般质量事故。3：分项、分部、单项工程质量经检查、验收、评定均应符合设计规程、施工规范，设计文件等的要求；力争达到：检测数据准确，检验结论确切，资料齐全，签字齐全的配网工程验收规程的规定。四、施工进度目标：在设计文件、材料设备、建设资金、现场民事等能满足工程进度的条件下，施工工期：每一单项工程有效工期：2个月左右。全部工程有效工期：3个月-4个月。五、投资控制目标：按照国家有关规定：1、依据施工现场的实物量，国家规定的定额、取费标准、其它费用标准及招标价等为先决条件，审查施工图预算，使它基本符合工程实际，尽最大努力将工程造价控制在审定后的施工图预算范围内。四：工程的综合进度，见以下横道图 根据工程实际制作：工程综合进度横道图序号日期分部工程 月 月 月 月上旬中旬下旬上旬中旬下旬上旬中旬下旬上旬中旬下旬1现场调查2施工测量3工地运输4基础工程5杆塔工程6架线工程7电缆敷设8开关配变安装9拆旧线旧杆10现场清理11自 检12竣工验收五：组织机构及施工力量配备：（见附页-2）六：施工队任务划分： （见附页-2）七：施工安全、工程质量保证体系1、安全、质量“保证体系”是施工安全、工程质量管理的“核心”；安全、质量管理是通过安全质量保证体系才能实现。2、安全质量管理体系是由人（组织机构）力、财（资金）力、物（材料、设备、设施）力所组成。3、把尊重人、关心人、爱护人作为企业的经营理念，不断完善职业安全卫生条件，规范职工保安全、抓质量的行为，在确保从业人员安全与健康的前提下，完成我们的工程建设任务。4、安全文明施工的三要素人、机具、环境中，人是最活跃的第一要素，为了使安全、质量管理工作更加“体系化、规范化、程序化、标准化”，我们就必须倡导以人为本，从思想意识和人员素质上下功夫，让我们的施工管理水平达到：凡事有人负责，凡事有章可循，凡事有据可查，凡事有人监督。以达到“严格、谨慎、细致、务实”的标准。5、施工安全、工程质量保证体系中各级、各类、各部门的人，都有他们的职能、职责、职权，通过现代化的管理体系，把各个人的职能、职责、职权规定下来，并形成一个大的体系，再通过这种体系，才能保证我们各个工程的施工在确保安全文明施工和工程质量优良的前提下顺利实现。6、工程安全、质量组织保证和安全、质量监督组织。施工安全、工程质量组织保证和监督组织网络图根据工程实际情况绘制。八：安全文明施工与健康环境管理：1：安全文明施工：按照公司的有关规定执行，认真落实安全文明施工实施细则，每到一地施工，必须作到：遵守当地人民的风俗习惯，宗教信仰，搞好与当地政府和居民的关系。按照工程作业指导书的规定进行施工，不野蛮施工，做到施工平面布置合理，场地清洁有序。做到施工机械设备完好清洁，安全操作工具齐全，操作人员持证上岗。严禁本公司员工赌博吸毒。生活区办公室洁净有条。施工工艺美观，符合质量标准。2：健康环境管理：按照国家电网公司发布的“电力建设安全健康与环境管理工作规定”中安全健康环境管理的有关规定和我公司ISO认证后的环保和健康部分的规定，我们采取各种的措施，保护公司的工作环境，办公环境，施工现场及工地住地和周围的环境卫生，避免污染、噪声或由于施工方法不当造成对公共场所、人员和财产等的危害或干扰，其保护措施如下：成立健康环保工件领导小组，由公司领导、各部经理和各施工队队长及各级质安专责组成环保工作管理机构。：编写制定公司安全健康环境管理实施细则。：组织全体员工认真实习环境保护法、土地法、电力建设安全健康与环境管理工作规定等法律法规，以提高全体员工的环境保护观念。：施工中加强对施工用料的管理，不乱折花木，保护公司和工地的绿化和环境。：工程竣工要撒离施工现场时，一定要做到“工完、料尽、场地清”，要及时对施工过程中开挖的施工坑等回填修补平整，尽量作到恢复原状。九：物资供应：工程所用的材料设备全部由建设单位及其上级物流中心负责经招投标后提供的，我公司采用包工不包料的承包方式。供货方负责将所提供的材料设备运至施工现场或指定仓库并负责卸货。供货方提供的材料设备，由我公司物资负责人等在现场或指定仓库会同建设、监理、物资供应各方进行外观检查和开箱检验，几方检查（验）后登记造册签名后方可进行接收保管、安装或中转。供货方提供材料设备的同时，应提供：A：生产厂家三证（营业证、资质证、ISO认证），产品合格证，设备技术参数，出厂试验证明，说明书、材料的材质证。供货方所提供的全部工程所需的材料、设备均为未经设计图纸会审前提的订货清册的规格、型号、数量，经审查后会有所变动，故请供货方能允许多退少补。十：施工机具：主要工器具配备：(根据工程实际需要进行配备)略。十一、对外包工施工队的管理： 按照广东电网公司等上级对外包工文件的规定，我公司一定要加强对外包工施工队的严格管理，其具体作法如下：1：严格审查其资质，不合格者，不得签订使用合同。2：对他们进行施工安全规程、施工及验收规范、实际操作方法等的培训和教育；工程开工前和施工中都要进行安全、质量等的技术交底。3：签定外包工队施工合同及安全生产责任书，明确双方在施工中“安全、质量、进度、施工费用”等的责任。4：在施工过程中公司领导、工程技术人员，质安专责，要经常深入施工现场进行监督检查，要监帮结合，以帮为主。5：提高他们的政治思想和业务技术素质，手把手的从施工现场的实际教他们提高施工水平和操作技能。6：施工队必须认真执行国家“百年大计，质量第一，安全第一，预防为主”，“安全健康与环境管理”等方针、政策、法律、法规和遵守电力行业的有关规定，服从有关上级及公司的管理、监督和指导；施工过程 中，若出现重大安全、质量问题，应及时向公司汇报。十二、工程劳动合同：工程劳动合同甲 方：乙方代表：甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。一、合同期限从 年 月 日起至 工程合同约定工程完成日期 年 月 日止。合同期限如需变动，需及时办理合同变更手续。 二、工作岗位甲方安排乙方在 施工班从事架空线路施工或电气设备安装。乙方应按劳动合同约定按时、按质、按量完成工作任务。 三、工作条件和劳动保护甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。甲方根据乙方岗位实际情况，按照劳动合同约定向乙方提供必要的劳动防护用品。四、工作时间甲方确因工作原因需要乙方加班的，按有关规定处理。五、劳动报酬乙方工资按日计酬，日薪 元，按工期进度结算：若按工期进度结算工资超一个月的，在正常工作情况下，甲方须按月先支付不低于本县最低工资标准的生活费 元，待工程实际完成结算工资时扣减。 六、社会保险甲、乙双方按规定参加社会保险。七、劳动纪律乙方应遵守国家的法律、法规及施工规范、安全规程等各项规章制度。乙方违反劳动纪律和有关的规章制度，甲方可给予批评、教育、处罚，直至解除劳动合同。 八、劳动合同的解除与不得解除的规定经甲、乙双方协商一致，劳动合同可以解除。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：在试用期间，发现不符合录用条件的；严重违反劳动纪律或者甲方的规章制度的；严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；被依法追究刑事责任或劳动教养的。在下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前 日以书面形式通知乙方本人：乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排适当工作的；乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的；有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除劳动合同：在试用期内的；甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的；乙方因其它情况需要辞职，需在 日前以书面形式通知甲方。乙方有下列情形之一的，甲方不得随意解除劳动合同：因工负伤，在规定的医疗期内的；法律、法规、规章、规定的其他情形。九、违反劳动合同的责任甲、乙双方任何一方违反劳动合同，造成违约，给对方造成经济损失的，应根据损失情况和责任大小，按法律规定承担赔偿责任。非因双方原因造成违约除外。十、劳动争议甲、乙双方履行本合同发生劳动争议时，可由甲、乙双方协商解决或向当地劳动争议调解委员会申请调解, 劳动争议调解委员会联同建设行政主管部门进行调解。若双方不能协商解决的，当事人应向东源县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。不服仲裁裁决的，可在收到仲裁裁决书之日起十五天内，向东源县人民法院提起诉讼。十一、其它约定 合同附件是本合同的组成部分，合同连附件一式三份，经甲、乙双方签字盖章后生效。甲方、乙方各存一份，甲方公示一份。本合同未尽事宜，按照劳动法和有关规定执行。本合同条款如与国家法律、法规和政策相悖时，以国家法律、法规和政策为准。甲方：河源市盈美电力安装有限公司 乙方代表（签名）：经理： 年 月 日 来 年 月 日合同附件本附件是 （甲方）与 （乙方代表）在 年 月 日所签劳动合同的组成部分。 等人作为乙方（ 班组，共 人）的委托代表，代表乙方在劳动合同上签名，与甲方共同遵守该合同。乙方签名（本人亲笔签名）如下