关于社团学习班策划.doc

一、培训背景：，按共青团省委“能力建设年”总体发展要求，在院团委的关怀指导下，对全院所有学生社团及其活动进行管理、监督和服务的学生组织，是院团委联系我校各社团的桥梁和纽带，是全院所有学生社团总的组织与负责机构。社团和文化活动要想不断发展繁荣，毫无疑问，就需要源源不断的优秀人才来接力。而现在新学期伊始，一些协会新会长上任，缺少工作经验、组织管理能力、协调能力、创新能力、应变能力等；同时各协会之间的交流也比较少，这样不仅缩小了学生们的活动空间，同时也限制了社团之间学术、思想、自我管理模式等多方面的交流。为了让我们的学生社团向统一性、开放性、多样化、质量型方面发展，进一步提高学生社团的活动质量，完善学生社团的自我管理。二、培训名称：长江工程职业技术学院第一期社团干部学习班三、培训目的：1、 结合我院学生社团当前的实际情况，在院团委的统一指导下，为我院在新形势下的校园文化发展和学生团体组织管理提供新的理论探讨和实践经验。2、促进各个社团之间的相互交流与学习，为社团之间的交流与学习提供平台，为各个学生社团的发展提供更加广阔的空间，使社团管理和相关人才培养机制逐渐走向科学化、规范化、系统化，促进我校社团品牌建设。 3、发掘和培养一批在社团组织管理与社团活动策划等方面具有突出才能和优异素质的骨干人才，为我校社团文化建设打下坚实后盾，以推动其向更高层次发展，进一步繁荣、丰富校园文化。4、通过学习与交流，提高社团各部门部长、副部的工作与管理能力，有助于今后更好的服务社团。 四、学习主题：发扬团建精神，培养优秀干部，推进社团稳步发展五、学习组织机构：长江工程职业技术学院社团联合会六、学习对象及上报要求：1、各社团负责人必须参加；2、各社团上报学习人员5个（没换届的社团尽量上报有意向参加理事竞选的大一会员）；七、学习安排：（2012年3月13日2012年3月27日）筹备会：2012年2月13 日 晚上 19：00开班仪式：2012年2月14 日 下午14：30结业典礼：2012年2月27 日 下午 14：30学习地点：学术报告厅八、学习内容：第一讲：社团管理理论与实务第二讲：主流办公软件使用技巧第三讲：课外拓展交际舞会第四讲：活动策划与交际能力第五讲：课外拓展团队协作能力九、社团联合会各部门职责分配：1、主席团：负责全程的监督与指导；2、秘书部：负责整个活动的前期策划和其他主要相关事宜，负责学习班的总结工作（要及时，于学习班结束两天内将总结交到秘书部） 3、组织部：负责每次学习的签到工作（前期应准备好签到表）；4、外联部：负责将学习时间、地点及时通知所有学员，5、宣传部：负责活动前期的宣传板宣传（或彩喷）的制作，负责学习过程中的拍摄工作（需安排一名部员专门负责）；财务部：负责此次学习班活动中所有经费的核实与监督；十、注意事项：1、学院必须及时参加学习，并认真做好笔记；参加学习的人员无故缺席两次以上（包括两次）者，取消其资格，并通报其社团取消其理事资格；2、对学习学员的考核采用百分制。（采用明确的记分制度，可以作为以后评定星级社团和五四评优的依据），具体考评条例如下：（1）每位参加培训的人员每次培训满分为20分，五次合计100分。参加外出实践环节的成员可加分10分。（2）迟到一次扣5分，请假一次扣10分，无