中国石油长庆油田采油二厂持续深化推广“一井一法一工艺”提升管理水平(图).doc_第1页
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文档简介

温台作业区“一井一法一工艺”推行实施培训方案根据厂部2006年基础管理工作要求,为全面推进“一井一法一工艺”精细管理在我区的有效实施,使全体干部、员工能够正确认识“一井一法一工艺”,熟练操作程序,掌握管理规范,确保“一井一法一工艺”的技术措施和管理措施落实到位,取得良好的效果,特制定本方案。一、作业区成立“一井一法一工艺”精细管理法推进培训领导小组组 长:丁得胜、刘峰副组长:吴俊林 王大创 赵庆宏 梁玉庆成 员:杨 峰 孙建吉 尚水龙 刘 勇 倪晓庆 李武钊 红 岩 赵天祥 周崇泉 郭风玲 李小英 杨 婕 陈 星 二、培训领导小组职责负责对培训方案的制定、培训教材的完善,培训资料的归档整理;负责对井区操作员工“一井一法一工艺”办法运行情况进行帮促指导、组织定期检查和不定期抽查;负责对井区操作员工岗位操作效果的考核、验收;负责操作员工分层次集中培训的实施和培训效果的考核;负责帮促指导井区建立健全“一井一法一工艺”管理体系。三、培训形式采取单位主管领导专题讲座与业余兼职教师授课相结合,集中授课与上岗实习相结合,师带徒培训与岗位练兵相结合。四、培训内容及时间安排作业区培训第一阶段:由主管领导负责培训机关组室业务人员、培训时间3月20日25日。培训内容为:1、“一井一法一工艺”精细管理指导意见;2、温台作业区“一井一法一工艺”精细管理实施方案; 3、目标责任体系运行和管理方法。第二阶段:由工程地质室负责培训正负井区长及技术员,培训时间3月26日30日。培训内容为:1、温台作业区“一井一法一工艺”精细管理实施方案;2、温台作业区“一井一法一工艺”精细管理考核办法;3、如何进行措施落实、资料录取、信息反馈、日常管理;第三阶段:由工程地质室负责培训班站长、岗位操作员工,培训时间4月1日5日。培训内容为:1、温台作业区“一井一法一工艺”精细管理实施方案;2、如何进行措施落实、资料录取、信息反馈、日常管理;3、温台作业区“一井一法一工艺”精细管理考核办法;井区培训第一阶段:井区长、技术员负责对班站长培训,培训时间4月6日10日。培训内容为:1、温台作业区“一井一法一工艺”精细管理实施方案;2、如何进行措施落实、资料录取、信息反馈、日常管理;3、温台作业区“一井一法一工艺”精细管理考核办法;4、措施操作。第二阶段:井区长、技术员负责对操作员工培训,培训时间4月11日15日。培训内容为:1、温台作业区“一井一法一工艺”精细管理实施方案;2、如何进行措施落实、资料录取、信息反馈、日常管理;3、措施操作培训。4、温台作业区“一井一法一工艺”精细管理考核办法; 班站培训第一阶段:班站长负责对操作员工培训,培训时间4月16日20

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