全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
存档介绍信5篇范文 篇一:人才存档介绍信 介绍信 *人才服务中心: 我单位拟同意聘用*同志(身份证号码:)为本单位员工,同意将该同志档案存入*单位档案集体户中,请协助办理档案转移相关事宜。 此致 敬礼 * 年月日 篇二:单位开户介绍信(附件) 单位开户介绍信 北京市朝阳区人才服务中心: 兹介绍同志,身份证号前来你处办理单位集体存档开户事宜。请贵中心给予办理。 XXXX单位(盖章)年月日 篇三:介绍信证明信写作 介绍信证明信写作 理论链接介绍信 介绍信定义: 机关单位、人民团体、企事业单位派遣人员前往有关单位联系、商洽工作,处理公务的一种专用书信。 介绍信除推介作用外,还有证明的作用。 介绍信的种类: 1.填表式介绍信 此类介绍信分左右两联,左联为存根部分,保留在单位内部;右联为使用部分,由持介绍信人保留,使用时,只需在空白处填上恰当的内容即可。详见下图: 这是一种表格制作的半成品,无需重新制发,只需把持介绍信人的基本情况,联系商洽事项,填写清楚即可。 使用此类介绍信,为了确保它的有效性,真实性,发文单位和持介绍信人须注意几个问题: 首先,介绍信的字号要填写清楚,以备存档后查; 其次中间虚线内容要填好,章印压在虚线中间,撕裂时,存根与使用部分,都应有字号笔迹和章印痕迹。 2.书信式介绍信(单位专用公文纸书写) 标题公文纸的第一行正中,字体比正文稍大些,写上“介绍信”三字。 称谓标题偏下,左起顶格书写,一般为所联系单位的名称,有时也可以是个人名称。当称谓是个人时,应在姓名后加尊称,如“同志”或其职务等。称谓后面加冒号。 正文称谓下一行,段首空两格起写介绍信的内容。经常用时态词引起全文,常用时态词有“兹”、“现”、“今”等,接着写明被介绍人的姓名、身份、人数、联系事项、接洽要求等。如果联系事项属重大、秘密事项时,还须介绍清楚持信人的年龄、政治面貌、职务、级别。最后写上请求帮助办理的结尾语,如“请予接洽”“请协助办理”。有些介绍信,还会在结尾语后,注上“此致敬礼”等祝福语。 拟写正文时,不宜使用红色笔,此外,还须注意不得任意涂改,否则无效。如若涂改,需在涂改处盖上于落款相同的章印。落款在正文之下隔一两行偏右下方,写上开介绍信单位名称和日期,并加盖公章。日期采用阿拉伯数字。 有效时间标注在与落款平行的左边括号内,顶格书写。介绍信有效期一般不超过15天。 介绍信写作要求: 信息真实、准确; 注重礼貌,措辞得体 理论链接称谓礼仪 称谓是指人们在日常交往应酬中,所采用的彼此间的称谓语。在人际交往中,选择正确、恰当的称谓,是对他人尊重、友好的表示。 称谓的方式: 称谓是沟通人际关系的信号和表情达意的手段,因此,要根据对方的身份、地位、职业、年龄、性别以及对方所处的场合的不同而恰当选择称谓语。 1.职务性称谓: 以交往对象的职务相称,以示身份有别、敬意有加,这是一种最常用的称谓。以职务相称,一般有三种情况: ()只称职务。如:“董事长”、“经理”、“主任”等。()姓氏职务。如:“赵经理”、“孙主任”等。 ()姓名职务。如:“赵某某部长”、“孙某某主任”等,主要用于特别正式的场合。 篇四:单位同意调出介绍信(附件) 同意调出函 北京市朝阳区人才服务中心: 我单位员工同志(存档编号:)已离职。我单位同意其将人事档案关系转出,请协助办理其档案关系转出手续。 年我处负担其存档费截止到:年月日年月单位(盖章)月日日 篇五:档案转入介绍信(商调函) 人事档案调入介绍信 住房和城乡建设部人力资源开发中心: 因工作需要,同志已
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年聊城阳谷县卫生健康系统事业单位 青年人才引进(21名)笔试考试备考试题及答案解析
- 2025年保山市瑞积中学招聘(13人)考试笔试模拟试题及答案解析
- 招4人!乌兰县紧密型县域医疗卫生共同体面向社会公开招聘工作人员考试笔试参考题库附答案解析
- 2025上海市同济口腔医院(同济大学附属口腔医院)公开招聘笔试考试参考试题及答案解析
- 教育集团集团化办学经验校长汇报发言:内部流出!“三统三放”的管理模式
- 垃圾食品安全课件
- 墙体加固劳务协议书
- 场地管理费合同范本
- 员工工伤意外协议书
- 培训机构停课协议书
- 医院规培自我介绍
- 2025年贵州省综合评标专家库评标专家考试历年参考题库含答案详解(5套)
- 一支部一项目汇报
- 光伏施工安全培训内容
- 2025大庆医学高等专科学校单招《英语》模拟试题及参考答案详解(考试直接用)
- 异分母分数加减说课课件
- 【中考人文地理一轮复习】认知区域的工具:地图 课件
- 二十大教学课件
- 学校涉密人员管理办法
- 化工企业职业卫生培训课件
- 2025“无废城市”框架下其他垃圾减量再生利用典型案例研究报告
评论
0/150
提交评论