2008年会计学院工作总结.doc

重庆工商大学会计学院重庆工商大学会计学院 20082008 年度工作总结年度工作总结 中共重庆工商大学会计学院总支委员会中共重庆工商大学会计学院总支委员会 重庆工商大学会计学院重庆工商大学会计学院 二 OO 八年十二月 会计学院会计学院 20082008 年年度工作总结年年度工作总结 目目 录录 20082008 年所做的主要工作及取得的成绩年所做的主要工作及取得的成绩 1 1 继续加大师资队伍建设力度 切实抓好主讲教师遴选工作继续加大师资队伍建设力度 切实抓好主讲教师遴选工作 1 1 进一步优化师资队伍结构 着力打造优秀教学团队 1 2 严格主讲教师资格准入制度 确保高职称教师本科上课率 2 2 加强教学基础建设 稳步推进教学改革加强教学基础建设 稳步推进教学改革 2 1 合理规划专业建设 科学修订培养方案 2 2 打造精品课程 深化教学改革 2 3 完善健全实践教学体系 加强实验实训基地管理 3 3 强化教学管理监控 提高人才培养质量强化教学管理监控 提高人才培养质量 3 1 探索教学管理新模式 积极开展教研活动 3 2 加大监控力度 确保教学质量 3 3 人才培养成效显著 毕业生质量稳步提升 3 4 注重创新能力培养 创新实践成果丰硕 3 5 严格论文规范管理 确保毕业论文质量 4 4 严格规范学生管理 强化学院学风建设严格规范学生管理 强化学院学风建设 4 1 加强学生日常管理 切实做好学生工作 4 2 狠抓学风考风建设 促进学生自主学习 4 3 开展课外科技文化活动 培养学生创新实践能力 4 4 高度重视招生就业工作 千方百计服务毕业生就业 5 5 坚持以学科建设为龙头 稳步提升科研学术水平坚持以学科建设为龙头 稳步提升科研学术水平 5 1 扎实推进学科建设 精心打造科研团队 5 2 积极开展科学研究 着力提高成果档次 5 3 积极开展各类学术活动 努力营造浓厚的学术氛围 5 4 积极创建校企合作关系 为地方经济发展服务 1 6 6 6 统筹协调党政工作 营造发展统筹协调党政工作 营造发展 软环境软环境 会计学院会计学院 20082008 年年度工作总结年年度工作总结 6 1 发挥政治保障作用 促进全面协调发展 6 2 健全完善院内管理制度 党风廉政建设效果好 存在的主要问题存在的主要问题 20092009 年工作要点年工作要点 1 1 进一步优化师资队伍结构 精心打造优秀教学团队进一步优化师资队伍结构 精心打造优秀教学团队 1 1 着力培养引进高层次人才 不断优化学院师资结构 1 2 严格主讲教师资格准入制度 确保高职称教师上课率 2 2 以开展专业评估工作为契机 进一步加强教学建设 推进教学改革以开展专业评估工作为契机 进一步加强教学建设 推进教学改革 2 1 切实抓好专业评估工作 科学制订并严格执行培养方案 2 2 以精品课程为建设载体 积极推进教学方法和手段的改革 3 3 进一步强化教学规范管理 不断提高人才培养质量进一步强化教学规范管理 不断提高人才培养质量 3 1 积极推进教学管理改革 促使教研活动创特色出成果 3 2 加强对教学运行和课程考核的监控力度 不断提高教学运行和课程考核管理水平 3 3 积极采取行之有效的措施 确保毕业生质量稳步提升 3 4 继承和发扬学生科研优良传统 注重学生创新实践能力培养 4 4 进一步加强学生管理 狠抓学院学风考风建设进一步加强学生管理 狠抓学院学风考风建设 4 1 抓好学生日常管理 促进学生健康成长 4 2 加强学风考风建设 进一步调动学生学习积极性 4 3 积极开展课外科技文化活动 全面提高学生综合素质 4 4 切实抓好招生就业工作 确保毕业生顺利就业 5 5 坚持以学科建设为龙头 不断提升科研成果的质量与档次坚持以学科建设为龙头 不断提升科研成果的质量与档次 5 1 狠抓学科建设工作 精心打造科研团队 5 2 进一步加大科研工作力度 提高成果质量和档次 5 3 加强学术交流 营造浓厚的科研学术氛围 5 4 发展科技服务社会 建立校企合作关系 2 6 6 6 以科学发展观统领全局 促进党政群团及廉政工作以科学发展观统领全局 促进党政群团及廉政工作 6 1 充分发挥党总支的政治保障作用 为学院的全面发展打造良好的 软环境 6 2 高度重视党风廉政建设 加大院内制度的建设力度 会计学院会计学院 20082008 年年度工作总结年年度工作总结 会计学院现有会计学 财务管理两个本科专业和一个会计学硕士学位授权专业 其中会计学专业为重庆市特色专业 现有在校本科生 1265 人 硕士研究生 50 人 学 院设有基础会计教研室 财务会计教研室 专业财务教研室 公共财务教研室 会计 实验室 现代会计研究所等教学科研机构 其中会计教研室为市级教学团队 现有教 职工 53 人 近年来 学院认真贯彻执行党的教育方针 以社会需求为导向 以育人 为根本 以改革求发展 团结奋进 锐意进取 努力工作 在教学 科研 学科及学 风建设 思想政治工作等方面都取得了显著的成效 在一年一度的学院年度综合考核 中已连续 5 年获得第一名 20082008 年所做的主要工作及取得的成绩年所做的主要工作及取得的成绩 2008 年会计学院工作总的指导思想是 壮大实力 扩大影响 凝练特色 创建平 台 工作重点 一是进一步深化教学改革 塑造和强化教学特色 培育一批高质量的 精品课程 教改项目和教改成果 二是凝练科研方向 组建科研团队 争取一批高质 量的科研项目和科研成果 三是加强学科建设 争创学科平台 做好研究生的招生和 培养工作 四是进一步优化师资队伍结构 着力培养学科学术带头人 工作要求是 新目标 新措施 新贡献 新发展 2008 年 学院在学校党委和行政的领导下 通过全院教职员的共同努力 圆满 地完成了各项工作任务 学院的建设和发展又迈上了一个新的台阶 中级财务会计学 以高分被评为重庆市精品课程 目前学院已有 3 门市级 精品课程 1 门市级重点建设课程 1 门校级精品课程 2 门校级重点课程 教学改革研究成果显著 新增重庆市教委重点教改课题 会计人员能力框架 与培养模式研究与实践 1 项 一般课题 本科生导师制的理论与实践研究 会计 专业教育创新研究与实践 财务管理专业人才培养体系构建与实践 等 3 项 目前 学院已有市级重点教改在研课题 2 项 一般教改在研课题 5 项 教学成果培育成效显著 大学会计教学科研化的研究与实践 获校级教学 成果一等奖 财务管理学 课程立体教学模式研究与实践 获得校级教学成果二 等奖 学科建设和研究生教育工作进展顺利 圆满完成了 2008 年会计学专业研究 生的招生工作 共招收硕士研究生 28 名 同时参与完成了 MBA 工商管理申报博士授 权立项建设单位等申报工作 学术梯队进一步优化 本年度新增重庆市学术技术带头人 1 人 重庆市优秀 会计学院会计学院 20082008 年年度工作总结年年度工作总结 专业技术人才 1 人 重庆市优秀中青年骨干教师 1 人 另有 2 名研究员 5 名副教授 待批 科研工作运行正常 本年度已获得省部级政府奖 4 项 学会奖 2 项 省部级 课题 6 项 横向课题 8 项 经费 73 2 万 出版专著 1 部 教材 1 部 发表论文 93 篇 其中重要期刊 1 篇 ISSHP 收录 2 篇 CSSCI 20 篇 核心期刊 56 篇 学生科研与创新活动富有特色 2008 年学生公开发表科研论文 71 篇 创新 基金项目立项 13 项 72 名学生申请创新学分 累计达 107 分 团学工作有声有色 成绩显著 团总支连续 5 年被评为学校 五四红旗团总 支 学生会被评为学校 十佳学生会 学院 2008 年学生暑期社会实践团被评为重 庆市先进团队 学院 9 个本科班级申请免监考并获得成功 学风建设成效显著 毕业生质量好 就业工作成效显著 2008 届毕业生毕业率 学位率分别位居 学校二 三名 400 名毕业生 99 8 就业 16 名学生考取研究生 均创历史最好成绩 学院党总支基层战斗堡垒作用突出 2008 年学院党总支被评为 学校先进基 层党组织 宣传思想工作先进单位 宣传思想工作先进集体 1 1 继续加大师资队伍建设力度 切实抓好主讲教师遴选工作继续加大师资队伍建设力度 切实抓好主讲教师遴选工作 1 11 1 进一步优化师资队伍结构 着力打造优秀教学团队进一步优化师资队伍结构 着力打造优秀教学团队 1 1 11 1 1 重视教学团队建设 着力构建教学科研水平高 结构合理 充满活力的教 学团队 本年度 围绕创建优秀教学团队主要做了以下工作 会计教研室成功申报了学校 优秀教学团队 并以高分被评为重庆市优秀教 学团队 设立了博士学位奖和各类科研奖 支持和鼓励现有教师提高学历层次 申报高 级职称 加大了对高层次人才的引进力度 充分发挥引进人才的带头作用 继续实施 带帮制 和 助课制 培养中青年骨干教师 注重团队文化培养 加强师德师风教育 进一步完善了教学团队的运作机制 上述措施成效显著 本年度新增重庆市学术技术带头人 1 人 重庆市优秀专业技 术人才 1 人 重庆市优秀中青年骨干教师 1 人 另有 2 名研究员 5 名副教授待批 学术梯队进一步趋于合理 师资队伍在组织形态 学历结构 年龄结构和学缘结构等 方面进一步得以优化 1 1 21 1 2 以建设教学科研团队为抓手 努力为培养学科学术带头人和中青年骨干教 师搭建平台 教师基本情况 现有教职工 53 人 其中在编专任教师 40 人 行政和专职辅导员 13 人 会计学院会计学院 20082008 年年度工作总结年年度工作总结 职称结构 教授 7 人 副教授 19 人 讲师和研究生 14 人 高职称教师占专任教师的 65 学历结构 博士 2 人 硕士 24 人 在读博士 8 人 具有硕士及以上学位的教师占专任教师 的 65 35 岁及以下教师中有硕士及以上学位的比例高达 91 7 学术队伍 享受国务院政府特殊津贴专家 1 人 重庆市学术技术带头任 1 人 重庆市优秀中 青年骨干教师 3 人 校级学科带头人 1 人 学术带头人 1 人和学术骨干 2 人 硕士研 究生导师 10 人 1 21 2 严格主讲教师资格准入制度 确保高职称教师本科上课率严格主讲教师资格准入制度 确保高职称教师本科上课率 1 2 11 2 1 严格执行主讲教师资格准入制度 本年度 学院担任本科教学任务的 45 名教师 均具有讲师及以上职称或具有硕 士及以上学位并通过岗前培训取得教师资格证 符合主讲教师岗位资格的教师比例达 到了 100 1 2 21 2 2 加强教学考核 鼓励高职称教师为本科生授课 学院制定了 会计学院教职工年度考核暂行办法 对包括教授 副教授在内的 全体专任担任本科教学任务的情况予以考核 学院现有教授 7 人 副教授 19 人 本 年度均担任了本科教学任务 教授 副教授上课率达到了 100 2 2 加强教学基础建设 稳步推进教学改革加强教学基础建设 稳步推进教学改革 2 12 1 合理规划专业建设 科学修订培养方案合理规划专业建设 科学修订培养方案 2 1 12 1 1 学院根据 会计学学科 十一五 建设发展规划 和 财务管理学科 十 一五 建设发展规划 以建设市级特色专业 会计学专业为核心 制定了 会计 学院 2008 年学科专业建设计划 明确了学科专业建设的目标 内容 任务和措施 着力推进会计学特色专业的建设 2 1 22 1 2 学院按照学分制改革的要求认真修订了 2008 级会计学和财务管理专业本 科培养方案 进一步完善了课程结构 确保了培养方案的科学性和严肃性 2008 级会 计学和财务管理专业本科培养方案主要从以下几个方面进行了改革 打通了专业基础课 实行一年级按大类培养 二年级按专业分流的培养方式 按初 中 高三个层次设计专业课程体系 体现了知识的层次性和认识规律 突出了以培养学生能力的实践环节的创新设计 实践环节的学分占总学分的比 例达到到 18 8 增加了专业导读 学年论文等有助于培养学生创新能力的课程和学科前沿课程 在课程体系的设计上充分考虑了注册会计师和会计师职称考试的要求 有助于 学生今后参加 两师 考试 会计学院会计学院 20082008 年年度工作总结年年度工作总结 此外 还专门为高水平运动队女排制订了特殊 科学的培养方案 在教学安排上 学院严格按照专业培养方案执行教学计划 在执行中没有变更培 养方案的情况 2 22 2 打造精品课程 深化教学改革打造精品课程 深化教学改革 2 2 12 2 1 以打造精品课程为龙头 全面加强课程建设 不断推进教学内容与课程体 系改革 课程管理规范有效 学院按照 以精品课程建设为龙头 推动课程建设整体水 平的提高 的工作思路 成立了课程组 实行学院 教研室和课程组三级管理体制 学院成立课程建设与评估领导小组 主要负责课程体系的总体设计 学院课程建设总 体规划的制订以及对市级精品课程和重点建设课程建设的指导 教研室主任重点负责 本教研室主干课程的建设 课程组组长负责起草本课程的建设规划 教学大纲等教学 文件 并具体组织实施 目前 学院已有 38 门专业课程均成立了课程组 确定了课 程组组长 制定了课程建设规划和教学大纲 学院课程建设与评估领导小组先后对 会计学原理 财务管理 和 中级财务会计 等三门市级精品课程进行了院内评 估 教学内容适时更新 不断优化 在教学内容的组织和安排上 学院针对会计学 和财务管理的内容具有 非稳定结构 的特点 坚持 理论与实践 继承与创新 总 结与指导 现实与未来 四结合 的原则 对专业主干课和专业选修课的教学内容 进行了适时的整合和更新 使其及时反映了本学科领域的最新成果 以及财务与会计 改革的现状和发展趋势 体现了新时期对会计和财务管理人才培养的新要求 精品课程创建工作成效显著 2008 年 学院 中级财务会计学 被评为重庆市 精品课程 目前学院已有 3 门市级精品课程 1 门市级重点建设课程 1 门校级精品 课程 2 门校级重点课程 教学改革硕果累累 学院通过教学内容的研讨 特别是精品课程建设 取得了 一批教学改革成果 一年来 批准立项的省部级教改课题有 4 项 其中重点 1 项 获校级教学成果奖 2 项 公开发表教改论文 7 篇 其中核心和 CSSCI 期刊 3 篇 参加 各种教改学术研讨会的交流论文 3 篇 出版教改专著 1 部 教材 3 部 2 2 22 2 2 积极推进教学方法与手段的改革 积极改革教学方法 确保课程教学效果 学院在坚持教师讲授与自学相结合 课堂着重讲授重点和难点内容的传统讲授法之外 还积极探索了案例教学法 讨论教 学法 科研教学法 启发式教学法和实践教学法等多种教学方法 考试方法改革成效显著 学院在传统的开卷 闭卷 课程论文等考核方式基础 之上 还积极探索并改革了考试方法 进一步加强了对学生的过程考核 根据课程内 容性质 加平时成绩比例 提高实验实践部分成绩考核比例 对于分组的综合性实验 采取了 个人 团体 学生自评 教师评定 的综合考核方式 调动了学生学习积极性 会计学院会计学院 20082008 年年度工作总结年年度工作总结 强化了学习过程 提高了学习效率 教学方法和手段改革成果丰硕 本年度 学院获校级教学成果奖 2 项 其中 大学会计教学科研化的研究与实践 获校级教学成果一等奖 财务管理学 课 程立体教学模式研究与实践 获得校级教学成果二等奖 计算机辅助教学普及率高 本年度学院多媒体课件的使用率达 80 71 此外 主干专业课程和部分选修课程还开设了网上课堂 进行网上教学及辅导 多媒体课件认证通过率高 本年度 学院共申请认证多媒体课件 20 门次 通 过 18 门次 通过率为 90 2 32 3 完善健全实践教学体系 加强实验实训基地管理完善健全实践教学体系 加强实验实训基地管理 本年度 学院进一步完善了实践教学体系 加大了实验实训基地建设的力度 实 践教学工作取得了较好的成绩 2 3 12 3 1 更新 完善实践教学的体系和内容 新增实验课程 更新实验项目 学院根据修订后的会计学 财务管理专业培养目标 从培养学生创新意识和实 践能力的要求出发 创新实践教学内容和体系 完成了 会计创新实验室 和 注册 会计师创业实验室 的可行性论证报告 形成了 专业调查 专业实验 综合实训 岗 前训练 四层次实践教学体系 以及 基础实验 学科基础实验 专业实验 综合实验 创新与创业实验 的专业实验教学体系和流程 根据会计学科专业发展的需要 学院 2008 年新开设了 Excel 与会计信息处理 财务制度设计综合实验 等实验课程 更新实验项目 58 个 项目更新率为 93 5 2 3 22 3 2 严格执行学校和学院的实验教学管理制度 合理开设实验课程 有效利用 实验设备 一年来 学院除了严格执行学校的实验教学管理制度外 还进一步完善和修订了 20 个院级实验教学管理制度 严格实行上课教师记载实验运行记录 学生签字核实实 验运行记录 已开出的实验课程全部提交了实验教学计划 实验教学大纲 实验指导 书 实验项目卡片 平时成绩评价标准 实验项目评价标准 实验报告评价标准 课 程结束后学生按实验项目提交实验报告 教师提交实验课程分析 形成了科学合理的 实验教学质量保障体系 本学年为会计学院学生开出的 17 门实验课程中 实验总课时为 680 学时 学生实 验人数为 3117 人 实验设备利用率高 2 3 32 3 3 严格执行实验教学大纲 综合性 设计性实验课程比例高 本学年为会计学院学生开出的 17 门实验课程中 共开设了 62 个实验项目 其中 综合性 设计性实验课程为 15 门 占已开出实验课程比例为 87 5 所有实验项目 均符合实验教学大纲要求 2 3 42 3 4 制订了实验室开放制度 确保了实验室开放的效果 会计学院会计学院 20082008 年年度工作总结年年度工作总结 学院采用了实地开放和网上开放两种实验室开放形式 制定了实验室开放制度 明确了申请开放的程序 实验室开放的时间 开放实验范围 开放实验运行管理等要 求 目前已完成的开放实验均有实验记录 实验室开放收效明显 拓展了学生的实验空间 提高了学生的实践能力 通过 开放实验特别是网上开放实验 一方面促进了学生学习成绩的提高 另一方面也大幅 度地提升了学生的综合创新实践能力 一年来 学院专业考试不及格的学生明显减少 主动参加各种认证考试的人数和合格率大幅度提高 毕业生就业率稳中有升 2 3 52 3 5 在巩固和充分利用原有实习基地的基础上 积极拓展新的实习基地 本年度新增实习基地 1 个 目前学院已与 19 家公司和会计师事务所建立了长 期稳定的合作关系 既作为学生的实习基地 又作为教师的调研基地 形成了校企合 作的互动教学模式 本年度 按教学计划要求 学院已组织 2007 级财务管理和会计学专业 3 个批 次近 350 人到实习基地进行认识实习 组织 2005 级 20 多个批次共 250 余人到实习基 地进行毕业实习 并按照实践教学大纲的要求 为学生制定了详细的实习计划与安排 教师指导认真 学生实习效果反映良好 3 3 强化教学管理监控 提高人才培养质量强化教学管理监控 提高人才培养质量 3 13 1 探索教学管理新模式 积极开展教研活动探索教学管理新模式 积极开展教研活动 3 1 13 1 1 加强教学规范管理 积极探索教学管理新模式 实行教学管理的 三级 负责制 学院成立了课程建设领导小组 主要负责课 程体系的总体设计 学院课程建设总体规划的制订以及对市级精品课程和重点建设课 程建设的指导 教研室主任重点是负责本教研室主干课程的建设 课程组组长负责起 草本课程的建设规划 教学大纲等教学文件 并具体组织实施 目前 学院开设的专 业课程均成立了课程组 确定了课程组组长 严格执行教学管理文件 学院在充分讨论 广泛征求意见的基础上 制订了课 程建设总体规划 各门课程也制订了课程建设规划和教学大纲 并认真组织实施 成立学院课程评估小组 加强课程评估建设 本年度 学院先后对 会计学原 理 财务管理 和 中级财务会计 三门课程进行了院内评估 采用集体备课 观摩教学 实行 助课制 等多种途径 不断提高教师尤其是 青年教师的教学水平 重视 双语教学 工作 本年度 学院对 成本会计学 课程实行了双语教学 调查结果显示 86 的学生对该课程的教学持满意态度 加强了对教学质量的考核管理 学院建立了定期听课制度 新进教师 助课制 等 并将学生和督导组成员对教师教学质量的评分作为教师年度考核排序的重要依据 促使教师提高教学质量 建立了课程建设的激励约束机制 学院制订了课程建设奖励办法 加大了课程 会计学院会计学院 20082008 年年度工作总结年年度工作总结 建设的经费投入和奖励力度 对精品课程和重点建设课程 教改项目和论文 教学优 秀奖获得者 教学成果奖获得者等都进行了奖励或者给予了配套经费 一年来 学院 在课程建设上共投入经费 8 5 万余元 制订了会计学院 班导师 和 学业导师 管理办法的实施细则 形成了促进 班导师和学业导师工作的良性奖惩机制 有效地调动了其工作的积极性 3 1 23 1 2 重视教研室工作 制定了教研室年度工作计划和教研活动计划 2008 年 学院共集中举办全院性的大型教研活动 9 次 以教研室为单位开展教研 活动 70 余次 各教研室每学期开展的教研活动均在 10 次以上 教师参与率为 100 各教研室围绕课程建设 教学方法 教学手段 教学内容 教学质量 实验室建设 学分制下的学生培养等问题开展教研活动 并将活动开展情况记录于 教研室工作手 册 存档以备查验 3 23 2 加大监控力度 确保教学质量加大监控力度 确保教学质量 3 2 13 2 1 严格执行学校有关教学运行管理制度 建立健全教学问题快速处理机制 保证教学工作的有序运行 建立了教学质量评议制度 定期对教师的教学质量进行评议 同时建立了听课 制度 规定了学院党政领导 教研室主任和本院教学专家指导委员会成员的听课次数 本年度 学院党政领导听课 42 次 教研室主任听课 63 次 做到了有记录 有反馈 进一步加强了院级教学督察 建立健全了分级的教学问题快速处理机制 及时解决发现和反馈问题 对于院 级能处理的问题 积极协调处理并上报教务处 对于院级不能处理的问题 学院也会 提出相应的处理建议 及时上报教务处等相关部门 并主动协助解决 学生满意程度 较高 完善了教学信息反馈机制 畅通了教学信息反馈渠道 本年度开通了教学信息 的网上反馈通道 提高了信息的反馈速度 学院各位教学信息员都能充分利用教学信 息的网上反馈通道 认真 积极 及时 主动地反映教学运行中存在的问题以便学院 及时加以纠正和控制 3 2 23 2 2 进一步加强对课程考核的规范管理 学院制定了 试题库建设制度 阅卷制度 成绩分析与考评制度 等考核 制度 对专业主干课程严格实行教考分离 流水阅卷 采取多种考核方式 客观地评 定学生的学习成绩 教师认真批改试卷 出错率为零 试卷 成绩评定表 试卷分析表等教学档案 指定专人负责管理 资料齐备 管理有序 3 2 33 2 3 按照学校教务处的要求 认真组织学生评教 学生态度认真 积极参与 本年度学生评教参与度高 同时 由于学院教师工作 认真负责 教学水平不断提高 学生评教反映好 在 2007 2008 学年教学质量评价 会计学院会计学院 20082008 年年度工作总结年年度工作总结 中 学院教师的平均得分分别为 91 99 分和 92 11 分 3 33 3 人才培养成效显著 毕业生质量稳步提升人才培养成效显著 毕业生质量稳步提升 本年度 学院有 400 名 2004 级会计学和财务管理本科专业应届毕业学生 其中 会计学专业 305 人 财务管理专业 95 人 3 3 13 3 1 通过重庆市计算二级等级考试的有 372 名学生 计算二级考试通过率为 93 3 3 23 3 2 通过全国大学英语四级等级考试的有 267 名学生 大学英语四级考试通过 率为 66 75 3 3 33 3 3 考研上线的有 16 名学生 考研上线率为 4 3 3 43 3 4 获得毕业证的有 388 名学生 毕业证获得率为 97 3 3 53 3 5 获得学位证的有 352 名学生 学位证获得率为 88 3 43 4 注重创新能力培养 创新实践成果丰硕注重创新能力培养 创新实践成果丰硕 学院非常注重学生创新精神和创新能力的培养 学生参与科研创新活动巍然成风 成果丰硕 2008 年 学院学生累计公开发表科研论文 71 篇 72 名学生累计申请创新 学分 107 分 学生科技创新项目批准立项 13 项 此外 学生还积极参加 四大赛事 等课外竞赛活动 实践能力强 2 人获全国大学生英语竞赛三等奖 3 53 5 严格论文规范管理 确保毕业论文质量严格论文规范管理 确保毕业论文质量 学院除执行学校有关毕业论文的管理制度外 还结合专业要求制定了符合学院专 业特色的毕业论文指导性意见 毕业论文规范化要求等相关规定 并严格认真执行 学院进一步加强了对毕业论文撰写过程的管理 学院从三年级的专业社会调查 开始实行专业社会调查 学年论文和毕业论文同一个教师指导的 导师制 并制定 了 会计学院本科生导师制试行办法实施细则 以保证导师制工作落到实处 本年度 学院圆满地完成了 2004 级会计学专业 7 个班和财务管理专业 2 个班 共 400 名学生的毕业论文指导与答辩工作 由于领导重视 措施得力 教师指导认真 学生积极配合 毕业论文总体质量较高 目前 2004 级毕业论文已经严格按照学校有关毕业论文的管理要求进行了验收 存档 2005 级学生的毕业论文工作正按计划有序进行 4 4 严格规范学生管理 强化学院学风建设严格规范学生管理 强化学院学风建设 2008 年 学院学生工作继续坚持以务实创新为原则 在学生思想政治教育 学风 建设 日常管理 队伍建设等方面真抓实干 开拓创新 取得了突出的成绩 4 14 1 加强学生日常管理 切实做好学生工作加强学生日常管理 切实做好学生工作 4 1 14 1 1 调动各种因素 健全规章制度 全面加强学生管理 2008 年 学院修订了 会计学院教师年度考核办法 会计学院内部分配管理 办法 会计学院学生工作量化考核办法 会计学院学生科研奖励办法 会计学 院学团办公室分工职责 等 6 项制度 从组织建设 经费保障 奖惩考核 班级考核 会计学院会计学院 20082008 年年度工作总结年年度工作总结 学生科研等诸多方面对学院的学生管理工作进行了具体的规范 学院制定了辅导员 班主任工作量化考评办法 对辅导员 班主任工作进行规 范化的管理 按照学校要求 学院辅导员 班主任查早操均在 18 次以上 查访学生 寝室基本上都能达到 18 次以上 较好地履行了工作职责 公正 公平地做好评优 评奖工作 学院学生的各项评优 评奖能够按照学校 规定的条件和程序进行推选 学院学生工作领导小组没有收到学生任何的反对意见 真正体现了公正 公平 认真完成学校和相关部门交办的各项任务 学院积极组织学生参加学生处 校 团委 招生就业处等相关部门安排的活动并且保质保量完成工作任务 上报的各种材 料 都能及时 认真地准备 完成 加强和规范了档案材料管理 在 2008 届毕业生档案邮寄 交接工作中无差错 日常档案借阅 材料装入等环节规范有序 注重日常学生工作材料的归类 建立了学 院和班级两级材料收集制度 为学院工作规范有序打下了基础 也为学生工作总结提 高积累了丰富的素材 大力加强学生思想政治教育和心理辅导 学院党政高度重视学生思想政治教育 注重通过各种形式加强和提高大学生政治思想和道德素质 学院组织学生认真学习了 胡锦涛总书记在党的十七大上所作的工作报告 开展了丰富多彩的有关科学发展观等 重大战略思想的学习讨论 提高了学生的思想理论水平和政治素质 同时 学院主管 学生工作的领导和各班辅导员还深入学生宿舍 与学生交流谈心 做好问题学生的心 理辅导工作 学院各班的主题班会和团组织生活实行例会制 确定部分教师作为班导师 对 学生学习方法 社会实践 开展科学研究等进行指导 邀请部分学长和校友为学生传 授大学感悟 激发学生学习动力 认真开展 2008 级新生入学教育 通过认真 有效的入学教育 学院新生能较 快适应大学生活 精神面貌和思想状况表现良好 新生在兰花湖门禁系统使用率位居 学校首位 晚归不归情况也是全校最少 逐步建立学生工作信息收集制 注重强化纪律教育和安全教育 及时妥善处理 各类突发事件 每周通过多种形式深入学生班级 宿舍 活动等场所 收集学院学生 中在思想 学习 生活等方面的各类问题 同时注意强化学生的安全纪律意识 与每 个学生寝室都签定了安全责任书 针对学生购买保险的新特点 学院积极倡导学生购 买意外伤害及医疗保险 制定了 会计学院学生出勤管理办法 通过班级自查 辅导员检查 领导抽 查等多层次抓好早操 早锻炼 上课出勤 晚自习 培养学生良好的学习 生活习惯 本年度 学院学生早操早锻炼出勤率平均都在 99 以上 上课出勤率平均达 99 1 4 1 24 1 2 加大资困助学工作力度 积极为贫困学生排忧解难 会计学院会计学院 20082008 年年度工作总结年年度工作总结 2008 年 学院为特困学生提供勤工助学岗位 30 个 办理助学贷款 137 人次 贷 款总金额达到 616500 元 同时 学院还针对学生恶意欠费 助学贷款不按期还息等 情况加强了诚信教育 基本上杜绝了非贫困学生的恶意欠费 学院在学校清欠工作中 取得了优秀成绩 欠费率为 0 36 获得了学校的表彰 4 1 34 1 3 重视学生宿舍管理和文化建设 争创 文明寝室 学生自觉遵守宿舍管理规章制度 学院负责的北区 1 号楼 北区 9 号楼多次被评 为 文明楼栋 有 31 被评为文明寝室 96 个寝室被评为 学习型寝室 4 24 2 狠抓学风考风建设 促进学生自主学习狠抓学风考风建设 促进学生自主学习 4 2 14 2 1 以诚信考风促优良学风 积极采取各种有效措施调动学生的学习积极性 主动性 结合就业形势加强思想政治工作 引导学生勤奋学习 树立正确的学习观 不 断提高自身综合素质 打造自己的核心竞争力 以适应社会用人单位对大学毕业生的 要求 按照 会计学院学生上课出勤管理办法 坚持不懈地加强班级上课出勤管理 通过学院班级每周向学院上报出勤 学生自律组织抽查 辅导员听课 学院领导抽查 等多种途径 严把学生上课出勤关 本年度 学院抽查上课出勤率平均达 99 1 以上 学生积极利用图书馆资源 辅助学习 查阅资料 撰写论文 人均借阅量大 到馆次数多 根据期中教学检查教师反馈的信息和教学督导委员对学生课堂学习情况的抽查表 明 我院的学生课堂出勤率高 学习状态佳 学习效果好 4 2 24 2 2 加强考风考纪教育 严肃考试纪律 学院结合会计专业的特点 提出了 不做假账从考试不作弊开始 的口号 本年 度 2006 级会计 6 班是全校唯一申请免监考的班级 并取得了成功 为其他班级的学 生树立了 诚信考试 的榜样 4 34 3 开展课外科技文化活动 培养学生创新实践能力开展课外科技文化活动 培养学生创新实践能力 学院制定了 会计学院学生科研奖励办法 会计学院班级科研秘书工作职责 等制度 成立了学生科研专门组织 财会研究会 2008 年学院学生公开发表文章 71 篇 创新基金项目立项 13 项 精心组织了一年一度的 五月学术月 活动 开展了论文写作指导 举办学术 讲座 论文征文比赛 科研标兵表彰等多项活动 出版了 财会论坛 第十一期 以信永会计模拟公司为平台 为学生提供创业实践平台 学院还加强了对班级活动的指导与管理 开展了丰富多彩的文体活动 一年来 我院团总支组织的全校性大型活动有 科技文化节 会计技能大赛 唱响青春 卡拉 OK 大赛 风采兰花湖 系列活动之奥运征文系列活动 美文再现 经典传承 会计学院会计学院 20082008 年年度工作总结年年度工作总结 校园朗诵大赛等 学生参与率高 受到了普遍的好评 重庆卫视 南川电视台 重庆 商报 重庆晚报 重庆晨报 重庆时报 人民网 新浪网 新华网 腾讯网 华龙网 等国家级 市级媒体和门户网站都对我院学生活动进行了宣传报道 本年度 我院暑 期 三下乡 社会实践小分队被评为重庆市大学生社会实践先进团队 有 40 余人次 在校级科技文化活动中获奖 4 44 4 高度重视招生就业工作 千方百计服务毕业生就业高度重视招生就业工作 千方百计服务毕业生就业 一年来 学院继续将招生就业工作作为党总支 一把手 工程 克服各种不利因 素 加强招生宣传 拓宽毕业生就业渠道 成效显著 4 4 14 4 1 积极配合学校招生就业处做好招生宣传和毕业生就业推荐工作 多渠道 多形式地开展招生宣传和就业推荐工作 及时上报了 2008 年招生计划和宣传资料 利用学院网站 招生就业 栏目发 布招生宣传信息 浏览人次高达 9300 余人次 接待上门咨询 电话咨询 1200 余人次 通过举办就业指导会以及面谈 电话和邮件交流等形式开展多层面 多渠道的 就业指导 宣讲就业政策和文件 引导学生树立 先就业后择业 科学择业观 专门设立 教职工推荐毕业生就业奖 动员全院教师都来关心和支持就业工 作 本年度 学院教职工累计为毕业生提供就业岗位信息 20 余个 总共发放 教职 工推荐毕业生就业奖 奖金 1360 元 举办了 90 余场中小型的用人单位专场招聘会 向用人单位推荐优秀毕业生近 800 人次 2008 届毕业生共计 400 人 一次性就业率达 99 8 43 名毕业生到各事务所 工作 占毕业人数 10 75 有 32 名同学被各实习基地录用 4 4 24 4 2 强化毕业生就业信息工作 及时传递就业信息 学院通过数字化校园系统及时向招生就业处上报各种毕业生就业数据和信息 依 托学院网站建立了通畅的就业信息传播渠道 保证了就业政策和信息公开 及时 共 享 提高了信息利用率 同时 学院还积极挖掘和利用校友资源 拓宽就业渠道 提 供就业信息 115 个 4 4 34 4 3 毕业生就业工作成效显著 学生就业率高 本年度 学院共有本科毕业生 400 人 一次性就业率达 99 8 43 名毕业生到各 事务所工作 占毕业生人数 10 75 本届毕业生在学院固定实习基地表现良好 32 名同学被各基地录用 5 5 坚持以学科建设为龙头 稳步提升科研学术水平坚持以学科建设为龙头 稳步提升科研学术水平 5 15 1 扎实推进学科建设 精心打造科研团队扎实推进学科建设 精心打造科研团队 一年来 学院继续以学科建设为龙头 认真落实 会计学学科 十一五 建设发 展规划 和 财务管理学科 十一五 建设发展规划 有效地推进了学科建设的发 会计学院会计学院 20082008 年年度工作总结年年度工作总结 展 5 1 15 1 1 以科研和队伍建设为重点 进一步加强学科建设 争创学科平台 本年度 中级财务会计学 以高分被评为重庆市精品课程 目前学院已有 3 门市 级精品课程 1 门市级重点建设课程 1 门校级精品课程 2 门校级重点课程 参与完 成了 MBA 工商管理申报博士授权立项建设单位等申报工作 5 1 25 1 2 做好学院硕士研究生的招生和培养工作 一是积极做好会计学和企业管理专业财务管理与资本运营方向的硕士研究生招生 工作 圆满完成了 2008 年会计学专业研究生的招生工作 共招收硕士研究生 28 名 同时参与完成了 MBA 工商管理申报博士授权立项建设单位等申报工作 二是认真做好 2008 级硕士研究生的入学 培养 教学和管理工作 制定并严格 执行培养方案 认真开展研究生期中教学检查工作 保证了研究生教学工作的正常进 行 5 1 35 1 3 加强学术梯队建设 着力培养学科带头人 学术带头人和学术骨干 本年度新增重庆市学术技术带头人 1 人 重庆市优秀专业技术人才 1 人 重庆市 优秀中青年骨干教师 1 人 另有 2 名研究员 5 名副教授待批 5 1 45 1 4 通过开展 四定 工作 即定方向 定人员 定目标 定措施 有计划 有组织地推动科研团队建设 目前 学院以陈兴述教授为负责人形成了财务管理与资本营运研究团队 以章新 蓉教授为负责人形成了会计准则与新兴会计研究团队 以周兵教授为负责人形成了投 融资与理财理论及实证研究团队 以唐俐教授为负责人形成了公司治理与企业绩效研 究团队 同时 学院要求每个教师都要确定自己的研究方向 并使自己的研究方向与 学院的总体研究方向协调配合 学院依托科研团队形成了科研合力 实现了优势互补 提高了科研水平 凝炼了学院的科研方向与特色 5 25 2 积极开展科学研究 着力提高成果档次积极开展科学研究 着力提高成果档次 2008 年 学院以凝炼科研方向 组建科研团队 争取一批高质量的科研项目和科 研成果为工作重点 进一步加大了科研工作力度 采取的主要措施有 完善规章制度 加强科研考核 全面构建科研激励约束机制 学院修订并严格 执行了 会计学院教师年度考核办法 会计学院内部分配管理办法 会计学院学 生科研管理办法 等有关鼓励教师从事科研工作的制度和措施 积极组织学院教师申 报各级各类课题 加强对已立项科研项目的管理 督促有关教师按时 保质 保量地 完成立项课题 不断完善科研的 四定 和 四审 工作 凝炼科研方向 提高申报命中率 学院结合学科专业发展和教学工作的需要 不断完善科研的 四定 和 四审 工作 四定 即定方向 定人员 定目标和定措施 四审 即国家级科研项目的申报要 经过个人 科研团队 教研室 院学术委员会四个环节的审核 会计学院会计学院 20082008 年年度工作总结年年度工作总结 注重发挥教研室和院学术委员会的作用 有组织地申报科研课题 学院年初给 教研室下达科研任务 并将其作为教研室年终考评的重要内容 此外 院学术委员会 还对拟申报的课题进行初评 筛选 以提高课题申报的质量和命中率 组建科研团队 实行 带帮制 全面提高教师的科研水平 所谓 带 就是 由学术带头人带中青年教师 帮 即科研能力强的教师帮助科研能力相对较弱的教 师 上述措施为学院创造了良好的科研氛围 充分调动了广大教师的科研积极性和主 动性 本年度 通过全院教师的共同努力 我院的科研工作取得了丰硕的成果 实现了科研工作总量和个人科研工作量 双达标 2008 年 学院教师共获得 省部级以上课题 6 项 横向课题 8 项 出版专著 1 部 教材 1 部 发表论文 93 篇 连 续五年实现了科研工作总量和个人科研工作量双达标 科研成果社会影响较大 2008 年 学院教师共获得科研成果奖 4 项 省部级学 会奖 2 项 科研成果档次较高 收录论文大幅增加 在发表的 93 篇论文中 重要期刊 1 篇 ISSHP 收录 2 篇 CSSCI 20 篇 核心期刊 56 篇 科研经费大幅度上升 2008 年学院到账科研经费 74 2 万元 5 35 3 积极开展各类学术活动 努力营造浓厚的学术氛围积极开展各类学术活动 努力营造浓厚的学术氛围 2008 年学院共主承办了各级各类师生学术活动 10 项 先后邀请了 5 位知名专家 来学校举办学术报告 同时 学院派出教师参加经济管理类国际国内学术会议 12 人 次 有 9 人次代表学校在全国性学术会议上交流了学术论文 产生了较大的影响 5 45 4 发展科技服务社会 建立校企合作关系发展科技服务社会 建立校企合作关系 5 4 15 4 1 学院积极加强科技服务社会 服务地方经济 本年度 横向课题立项 9 项 5 4 25 4 2 本年度学院为十余家企事业单位提供各种咨询培训 2008 年成功完成 8000 余人次参考的注册会计师全国统一考试的考务工作 被重庆市财政确定为重庆市 高级会计师继续教育三个培训点之一 今年完成 400 名高级会计师的培训工作 6 6 统筹协调党政工作 营造发展统筹协调党政工作 营造发展 软环境软环境 学院党总支充分发挥政治保障作用 统筹协调党政工作 狠抓党风廉政建设 不 断提高行政效能 切实加强了对工会 共青团的领导 为学院的全面发展营造了良好 的 软环境 6 16 1 发挥政治保障作用 促进全面协调发展发挥政治保障作用 促进全面协调发展 6 1 16 1 1 加强思想政治建设 充分发挥党总支的政治保障作用和党支部的战斗堡垒 作用 本年度 学院重点从以下五个方面加强了党的组织建设 加强对追求进步师生的组织教育 积极慎重地做好党员发展工作 党总支书记 会计学院会计学院 20082008 年年度工作总结年年度工作总结 党支部书记深入班级宣讲党的知识和十七大精神 各班成立了邓小平理论和 三个代 表 重要思想学习小组 团总支还举办了团校 将申请入党同学组织起来学习 努力 培养进步学生 一年来 向支部递交入党申请书的人数达到 865 名 递交入党申请书 人数占本支部覆盖学生人数的比例达到了 49 34 学院有 128 名同学参加了校党委组 织的党校培训 根据各班党小组的初步汇报和联系班主任的信息反馈 学生党支部安排党员对要 求进步的学生进行深入了解 确定入党积极分子名单并对他们进行专人跟踪式培养教 育 在发展过程中 坚持公示制度 坚持联系人联络制度 坚持书面思想汇报的制度 以及积极分子列席党组织生活制度 除以上外 党支部和党总支对拟吸收入党的学生 都进行了认真的谈话 一年来 学院共发展新党员 52 名 发展工作规范 严谨受到 学校党委的表扬 采取多种形式 分层次开展党组织活动 学院建立了党总支委员会 中心小 组 党总支部三级党组织活动模式 第一 学院党总支委员会坚持党总支委员会的议事规程和会议制度 通过定期或 不定期地召开党总支工作会议 研究如何加强党的建设和开展思想政治工作等问题 第二 学院党总支以中心小组学习为主 以自学 会议 讨论等形式为辅 加强领导 班子的政治理论学习 努力建设学习型领导班子 第三 党支部坚持党组织生活制度 形式多样开展活动 学院党总支下属 1 个教 工支部 1 个研究生支部 3 个学生支部 各支部按照学校党委安排 组织党员过好 组织生活 使党组织生活成为培养教育党员的主要手段 一年来 各支部有计划 有 主题 有记录的组织生活共 36 次 建立了党员先进性教育长效机制 党员先锋模范作用发挥好 党总支通过会议 谈心 文体活动等形式给党员灌输 做一名党员 树一面旗帜 的观念 勉励他们在 学院各项工作中起好模范带头作用 同时 党总支还与党员保持了紧密的联系 畅通 了沟通渠道 及时了解他们的思想状况 解决他们生活上的困难 充分发挥党总支政治核心和监督保证作用 发扬党内民主 统筹协调党政关系 加强党政领导班子团结 第一 党总支制定并执行了 会计学院党总支工作条例 会计学院党总支议事 规程和会议制度 本年度 党总支委员参加党政联席会 院务委员会讨论和研究学 院改革 建设和发展的重大问题 参与行政重大事项的决策 充分发挥了党总支在学 院各项工作中的政治核心和监督保证作用 第二 党总支充分发扬党内民主 统筹协调党政关系 较好地贯彻民主集中制原 则 定期召开班子民主生活会 加强与行政班子的团结协作 充分发挥了党总支的政 治核心作用 2008 年 我院党总支被评为 学校先进基层党组织 宣传思想工作先 进集体 会计学院会计学院 20