施工单位生产经理述职报告.doc

述职报告尊敬的领导：您好！我是九冶建设咸阳新兴纺织工业园公租房工程项目部的生产副经理李军，于8月份本项目开工时来到项目部工作。4个多月来，在项目经理李经理的正确领导下，在项目部全体员工的大力支持下，在各施工班组的辛勤付出下，我项目部各项生产任务正有条不紊的向前推进。下面，我将这一段时间以来的工作情况向公司领导做以汇报，请各位领导和同事批评指正。2015年是我们公司发展史上不平凡的一年，也是我项目部在生产组织上比较困难的一年。8月底项目刚开工时，面对天气炎热、管理人员少、劳务用工紧张、设备车辆紧张、以及本地村民干扰施工生产等不利因素的影响，广大干部职工一起分析生产形势，积极采取措施，协调好各方面的关系，充分挖掘和调动各方面潜力，千方百计保证了施工生产的顺利进行，较为圆满的完成了公司给项目部下达的各项生产任务。在具体的生产组织及日常工作中，有以下几个特点：1. 充分调动青年员工的积极性。针对项目部实习期员工较多的情况，我项目部积极响应公司的政策和文件精神，开展师带徒活动，由项目部选挑骨干力量担任他们的师父，并签订协议，将责任落到实处，落到个人，使青年员工能迅速成长，更好的提升他们的业务水平，成为项目部乃至公司的一笔宝贵的财富，为公司和项目部做出更大的贡献，创造更大的效益，事实证明，这一举措无疑是正确的，青年员工在后面的施工生产中充分发挥了他们敢打敢拼、精气神高、不畏艰难、勇于吃苦的特点，圆满的完成了项目部交给他们的任务，使生产能顺利的进行。2. 强化生产准备的充分性。针对工程点多面广、战线较长、施工难度大的实际情况，重点抓住施工前的组织准备、材料准备、以及设备准备，体现施工准备的充分性，争取了主动。及时的组织技术、材料、预算等部门对施工方案进行敲定，明确了工期、质量、安全目标，为完成生产任务奠定了基础。3. 强化生产组织的严密性。针对工程施工任务量较大， 始终坚持生产例会制度，订措施、抓落实、提要求，解决实际问题，及时确定各班组每个生产阶段的生产组织重点环节。多次组织召开现场协调会和专业办公会，帮助班组科学合理的安排施工顺序，研究和确定了施工方案和施工计划，确保了各班组今年生产任务的完成。4. 靠前指挥，及时解决问题。为了及时掌握各项生产的 第一手资料，与项目部同事一起深入工地，靠前指挥、靠前指导、靠前服务，进一步加强监督和检查的力度，提高了工作效率，有效的促进了各班组的施工进度。5. 坚持“以人为本”的理念和“安全第一，预防为主”的基本方针，加强对施工现场的监督检查力度，做到常抓不懈，警钟长鸣；对施工人员、操作手、驾驶员加强了安全教育，强化了全员的安全意识；切实落实安全生产责任制，保证了我项目部安全管理工作的平稳运行。6. 为了适应新形势、新任务、新工作的要求，主动加强业务知识和理论的学习，不断丰富提高自身的知识储备和层次。同时，我还能够从其他领导及同事身上汲取优点和长处，弥补自身不足，努力做一名企业合格的管理者。 四个多月来，虽然围绕自身工作职责和刚开始确定的工作目标做了一定的努力，取得了一定的成效，但与领导的要求和群众的期望相比还存在一些问题和差距，这些问题主要表现在：第一是有时因为工作忙，政治理论学习还不够自觉，业务水平还需要进一步提高，第二是由于在心理上总是想把工作干的出色，把项目部的生产组织得更好。特别是今年生产任务重，感觉压力大、担子重，造成工作中比较急躁，工作方法有待进一步改进，领导水平和领导艺术还需加强。 以上就是我在2015年的主要工作。由于水平有限，在工作中难免会存在不足之处，恳请领导、同事们给予批评指正。长风破浪会有时，直挂云帆济沧海，在新的一年里，我将正视困难，