强化“九种”意识 践行“九办”要求.doc

强化“九种”意识 践行“九办”要求市政府办公室立足本职深入推进创先争优活动市政府办公室全体干部职工立足本职工作，强化“九种”意识，落实“九办”工作要求，着力提升服务效能、提高服务水平。一是强化责任意识，今天的事今天办。办公室全体干部职工要树立强烈的责任意识，切实履行好市政府办公室作为政府的参谋部和后勤部的作用，切实承担起在全市跨越发展大局中承上启下、协调左右、联系内外的核心枢纽作用，以高度负责的态度和“一日无为、三日不安”的精神，遇事不推不拖，主动承担工作，今天的事今天办，决不拖到明天。二是强化效率意识，限时的事按时办。办公室工作繁重而庞杂，全体干部职工必须树立时不我待、只争朝夕的理念，以强烈的时效观念和求实高效、雷厉风行的作风，提高工作效率。对有时限要求的工作，科学安排，合理调度，加班加点，保质保量，及时办结。三是强化落实意识，要紧的事跟踪办。办公室全体干部职工要强化落实意识，狠抓工作落实，要紧的事要全程跟踪抓落实，坚决杜绝任何环节的疏忽，彻底避免可能带来的工作损失。要把领导交办的、部门委托的、群众要求办的要紧事，放在心上，跟踪办理，件件落实，做到不敷衍、不推诿，言必行、行必果。四是强化为民意识，民生的事优先办。办公室全体干部职工要把全心全意为人民服务作为工作的出发点和落脚点，把以人为本作为价值取向，把为民服务作为第一职责，把办公室和市政府政务服务中心作为联系群众的“窗口”和“桥梁”，不断改进服务方式，简化办事程序，提高办事效率，时时为群众着想，处处为群众服务，优先办理关乎民生的事。五是强化沟通意识，困难的事协调办。办公室工作人员要着力提升沟通协调能力，要善于运用沟通艺术和方法，正确处理难题各个环节、各个因素、各种层面的关系，充分调动各方面的积极性，齐心协力，加强配合，形成合力，共同克服困难，协调解决工作中出现的种种矛盾和问题。六是强化统筹意识，琐碎的事抽空办。办公室工作人员要坚持科学办事理念，增强统筹意识，正确处理大事与小事、重点事务与琐碎事务之间的关系，科学合理安排时间，既要集中精力处理好重点工作和主要事务，又要善于用零碎时间处理琐碎事情，提高办事效率，统筹兼顾地推进各项工作。七是强化协作意识，份外的事协助办。办公室全体干部职工要精诚团结，互相帮助，互相支持。在工作中，补台不拆台，分工不分家；在学习中，互相借鉴，取长补短；在生活中，彼此关心，相互照顾。在立足岗位职责，做好份内工作的同时，自己也要主动地帮助别人，协作配合。只有这样，才能形成良好的人际关系，营造良好的工作氛围，有利于工作的顺利开展。八是强化奉献意识，个人的事下班办。办公室全体干部职工要强化奉献意识，树立廉洁勤政、无私奉献的良好形象，发扬无私奉献的精神和吃苦耐劳的作风，切实胜任办公室工作。办公室工作人员要正确认识自身工作的价值，以任人难任之劳、承人难载之重、挑人难挑之担的精神，正确处理个人利益与集体利益、工作与家庭、公事与私事的关系。九是强化精品意识，所有的事认真办。办公室全体干部职工要树立办公室工作无小事的理念，把每一件小事都要作为“牵一发而动全身”的大事，认真做好，避免一切失误；做任何事情都要严谨细致，举轻若重。要围