03电气工程师岗位说明书.doc

电气工程师岗位说明书1.职位标识职位名称电气工程师职位代码（可空白）所属部门工程部职位编制（可空白）直接上级副经理直接下级主管所辖人数填写日期2013年5月2.职位设置目标（本岗位设置的主要目的或理解为本岗位为什么而存在）对工程建设进度、质量、成本、设备运行安全、节能负责， 3.组织架构（指本岗位在组织中的位置，即与上级、同级、部属的结构关系）4.职位通道（岗位晋升路径）可晋升职位副经理可轮换职位可升迁至此职位主管5.工作联系（详细描述本岗位在工作中需要接触到哪些部门/单位、哪些岗位或联系人）对内关系公司内所有部门对外关系相关设计单位，参建单位、相关的政府部门、市政管理单位6.主要工作职责（职责与任务）序号主要工作职责1贯彻执行部门经理与副总经理负责的指示，完成领导下达的任务。2就本部门技术力量配置、技术管理组织，提出方案或建议，挑选和配备部门各个技术岗位人员，培养、巩固技术骨干队伍。3带领员工努力完成各项任务，提高服务意识、管理效能，处理与其他部门间的协调工作，负责本专业对外业务并协调相关部门关系4对所属工程建设进度、质量、成本、设备运行安全负责5制定工作计划、管理制度、设备维护保养、节能计划、负责本部门电气技术监督和指导6部门内部日常管理工作、指导完善本专业资料档案归档7热情接待顾客，妥善处理对顾客、租户提出的咨询、投诉等问题7.工作权限序号有权自己处理的事情或作出的决定（主要从内部管理、人事权、方面考虑）1本职工作合理建议权，技术决策权8、岗位要求类别资格描述年龄要求25岁以上性别要求无教育背景（包括专业与学历层次）大专以上、电气等相关专业工作经验（包含行业、同等岗位的经验）5年以上相关工作经验大型商业物业管理经验、熟悉有关物业管理法规知识要求有商业物业、机电设备安全、节能运行管理知识、熟练掌握AUTOCAD，天正等相关绘图软件、流利的普通话及粤语会话能力；基本英语交流能力。技能要求沟通协调能力，人际关系能力，分析解决问题能力，演讲技巧，计划实施能力职业品德良好的敬业精神和职业道德操守9.工作条件使用工具、设备计算机、一般办公设备、网络工作环境办公室、施工现场工作时间特征9：00-18：00根据工作情况有时加班任职者签字日期上级主管确认日期人力资源部确认日期1 专业工程师职责3.1在工程部经理的领导下，发扬敬业精神，尽职尽责地做好本职工作和领导交办的其他工作；3.2严格遵守公司的各项规章制度，严于律己，维护个人形象，保护公司利益；3.3熟悉国家关于设备制造及安装验收规范；3.4认真阅读图纸、做到熟悉每一个环节。了解设计意图；3.5准时参加工程例会、监理会，认真听取监理单位、施工单位对施工过程中存在问题的意见；3.6深入施工现场、了解工程进度，及时发现问题并及时解决问题。组织并参与解决施工中出现的各类问题；3.7重要事情作到事前有计划(请示)，事后有汇报，必要时整理成文字资料并存档；3.8参与审核施工单位的施工组织措施；3.9完成工程量统计及复核。作好施工记录，编写或审核工程报表；3.10参与设备及线路的验收工作；3.11做好现场供电管理，确保工程施工用电和用电安全；3.12作好设备的日常管理及维护工作，制定设备维护计划，检查落实维护保养实施情