管理学)(第三版.doc

管理学）（第三版 王德中主编 西南财经大学出版社出版）阶段测试题（六）第一部分：选择题一、单项选择题；在每小题列出的四个选项中只有一个选项是符合题目要求的，请将正确选项前的字母填在题后的括号内。1、第三次浪潮的作者是（ ）A、托夫勒 B、萨维奇C、彼得.圣吉 D、波特2、第五代管理有着崭新的管理理念和原则，该理论的提出者是（ ）A、托夫勒 B、萨维奇C、彼得.圣吉 D、波特3、彼得.圣吉提出的（ ），风靡一时，引起了人们的广泛讨论。A、第三次浪潮理论 B、第五代管理C、学习型组织概念 D、组织文化理论4、彼得.圣吉提出的第一项修炼是（ ）A、自我超越 B、改善心智模式C、修炼为建立共同愿景 D、修炼为团体学习5、彼得.圣吉认为组织成员共有并且愿意为之奋斗的目标使命和价值是（ ）A、公司使命 B、公司战略规划C、组织宗旨 D、共同愿景6、萨维奇将人类文明史划分为几个时代，工业时代晚期，即从20世纪初到20世纪90年代初，组织类型为严格的等级制，其财富来源是（ ）。A、资本 B、劳动力 C、知识 D、土地7、第五代管理所属的年代是（ ）。A、20世纪初到第二次世纪大战结束B、第二次世界大战结束到20世纪70年代C、20世纪7080年代D、20世纪90年代至今8、改善心智模式是彼得.圣吉“五项修炼”中的第几项修炼（ ）。A、第一项 B、第二项 C、第三项 D、第五项9、五项修炼的基石是（ ）A、团体学习 B、建立共同愿景C、系统思考 D、改善心智模式10、在学习型组织中，采用“深度汇谈”和“讨论”等方式是（ ）。A、头脑风暴 B、团体学习C、人力资源培训 D、目标管理二、多项选择题。在每小题列出的五个选项中有二至五个选项是符合题目要求的，请将正确选项前的字母填在题后的括号内。1、未来管理理论的发展方向（ ）A、未来的管理将更加群体化 B、未来的管理将更加突出组织文化的作用C、真正以人为中心，更重视人才 D、未来的管理将是柔性的管理E、未来的管理将出现跨国化趋势2、第五代管理的管理原则是（ ）。A、虚拟企业和动态协作 B、对等知识联网C、集成的过程 D、对话式工作E、人类时间和计时3、从20世纪后半期开始一般环境诸因素发生了变化，这些变化通过特定环境因素影响各类社会组织，下列各项关于环境的变化的正确描述是（ ）。A、科学技术突飞猛进，高新科技成为经济增长的决定性因素B、经济全球化、经济集团化趋势C、在各个国家内部竞争激烈，各国都在不断调整其经济结构D、政府职权扩大，政府常动用本国法令法规来保护工商企业的利益E、世界人口继续增加，人口问题也对组织有着重大影响4、进入新世纪，未来管理将会更加突出组织文化的作用，那么组织文化地位越来越突出的重要原因是。（ ）。A、组织外部环境的不确定性增加，“非理性倾向”将更加为人们所认识B、员工的素质提高，生活水平提高，他们不喜欢过多的外来控制，工作的动力不再以金钱为主更多地依靠工作兴趣和工作成就C、广大员工被整合在跨职能的任务团队或工作组中，要求知识联网和动态协作D、复杂多变的环境要求企业的管理者具有超前意识，站的高看的远，应对变化的环境E、推行第五代管理，实现对等知识联网、集成过程和对话式工作等要求组织发扬民主，高度公开5、对等知识联网就是在将人员组成跨职能的任务团队之后的要求，他包括那几方面的含义（ ）。A、在技术上，要保证每个人都能直接与其他的每个人交流，无需通过等级制度的安排B、在信息上，不论信息处于何处，都能容易获得C、在人员上，不论他人的知识在企业位于何处。每个人都能获得他。D、在上下级关系上，要求上下级平等对话E、在组织文化上，要求，互相尊重，互相协作。，第二部分 非选择题 三、简答题1、 第