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责任体现忠诚 规划部：李德近日工作之余，细细品读了责任与忠诚这本书。该书以国内外故事为素材和主线，穿插了许多生动形象的企业案例和寓言故事，深入浅出地阐述了“忠诚不仅是一种品德，更是一种能力，一种职业的责任感，而且是其它所有能力的统帅与核心”这一主题思想。感慨良深。爱默生说过：“责任具有至高无上的价值，它是一种伟大的品格，在所有价值中它处于最高的位置。”责任就是做好你被赋予的任何有意义的事情，家庭需要责任，因为责任让家庭充满爱；社会需要责任，因为责任能够让社会和谐发展；企业也需要责任，因为责任让企业更有凝聚力、战斗力和竞争力。改变态度，努力培养自己勇于负责的精神，你将会产生无穷的力量。责任体现忠诚。它是择业的奠基石，忠诚是一种职业的责任感，是一种对职业的忠诚，是对从事职业的敬业精神。一旦养成对事业的忠诚和责任感，我们即使面对逆境，也会鼓足勇气；面对诱惑，也会不为之所动。是企业养育了我们，是企业提供我们成长成才的舞台，是企业给予我们成功的机遇。当我们对企业怀有感恩之心，对企业的忠诚将变成自觉的行动。对企业的忠诚，也将唤醒我们的责任感、自信心，激发人格力量的迸发。我们会因为要担负的责任而变得更加勇敢和坚强，会调动起所有的潜能，发展自己的能力。责任保证了敬业、保证了企业的竞争力、保证了创造、也真正代表了一个员工对企业的忠诚度。在责任内在力量的驱使下，我们常常油然而生一种崇高的使命感和归属感，作为一名工程建设者，如果你能真正绑好钢筋，这应该比你灌注出一项豆腐渣工程更有价值。尽职尽责地对待自己的工作，无论自己的工作是什么，重要的是我们是否真正做好了我们的工作当你以一种感恩的心情去工作时，你会工作的更愉快，你会工作的更出色。在当代社会，几乎每一个优秀企业都非常强调责任的力量。在IBM每名员工坚守和履行的价值观念之一就是：“在人际交往中永远保持诚信的品德，永远具有强烈的责任意识。”在微软“责任”贯穿于员工们的全部行动。责任在这里不仅仅是一种品德，更是一种能力，而且是其他所有能力的统帅与核心。缺乏责任意识，其他的能力就失去了用武之地，所以，在企业里，责任是胜于能力的。无论我们有多么优秀的能力，只有通过尽职尽责的工作才能完美地展现。最优秀的人才总是希望进入最优秀的企业。而每一个优秀的企业都在解释、创造、举行和实践着自己的企业文化、职业精神和价值观念。我们作为企业的一名员工，有些事情并不是需要很费力才能完成的，做与不做之间的差距就在于责任。就当将工作当成自己的事业，为公司发展贡献自己的才智。有人说，假如你非常热爱自己的工作，那你的生活就是天堂；假如你非常厌恶自己的工作，你的生活就是地狱。在每个人的生活中，大部分的时间是和工作联系在一起的。如果我们放弃了对自己的责任，就背弃了对我们所负使命的忠诚和信守。清醒地意识到自己的责任，勇敢地扛起它，无论对于自己还是对于社会都将是问心无愧的。人可以不伟大，也可以清贫，但我们不可以没有责任。任何时候，我们都不能放弃肩上的责任，扛着它，就是扛起自己生命的信念。面对困难要勇往直前，敢于接受挑战。有人把“忠诚”看作管理者愚弄下属的工具，认为向员工灌输“忠诚”和“敬业”思想的受益者是企业管理者。其实不然，忠诚并不仅仅有益于企业，其最终和最大的受益者是员工自己。你忠诚于你的企业，企业才会更加信任你，才会给你更大的发展空间。反过来说，即使你有惊世之才，即使你能力超群，但你并不忠诚于你的岗位、你的企业，作为管理者，他敢让你承担更大的责任吗？谁会把重要的岗位交给一个朝三暮四、疏乎大意的员工呢？谁敢把一个关系企业命运、公司形象的岗位交给一个对公司没有忠诚度的人呢？所以平时就要树立良好的工作形象。一个员工的能力再强，如果他不愿意付出，他就不能为企业创造价值；而一个愿意为企业全身心付出的员工，即使能力稍逊一筹，他也能通过努力、为企业创造出最大的价值来。责任与忠诚这本书告诉我们：没有做不好的工作，只有不负责任的人！天地生人，有一人当有一人之业；人生在世，生一日当尽一日之勤。通过对责任与忠诚一书的学习，我更加明白：责任是成果，责任是创新，责任是效率，责任是生存，责任就是对工作出色的完成，责任就是忘我的坚守，责任就是人性的升华，责任更是企业的立命之本发展之基。当前，彬长集团煤化工分公司正处于基础设施建设高速发展期，作为一名一般管理者，我们的工作意味着责任，我们的工作呼唤责任。在工作中注入“激情”，激情能把难事变得简单！我们的彬长集团也是一条船，是一条历尽重重困难、生机盎然，蓄力竞发的战船。正因为前面的路还很远，前面的风浪还很大，所以，我们才应该清理一下我们的船舱、检修一下我们的机器，修正我们的制度和程序