06教育培训控制程序.doc

中铁十七局集团第一工程有限公司质量、环境和职业健康安全管理体系程序文件教育培训控制程序编号：CX-QEO-B-061、目的有计划的对公司各类人员进行持续培训，不断提高其质量、职业健康安全、环境保护意识和质量、职业健康安全、环境管理能力以保证质量、职业健康安全、环境体系的有效运行和全公司质量、职业健康安全、环境方针、目标的实现。2、适用范围本程序适用于本公司内部员工的各类质量、职业健康安全、环境知识培训及教育工作。3、职责3.1 劳资培训部3.1.1 负责本程序的编制和修改，是本程序的主管部门；3.1.2 负责编制公司教育培训规划和年度教育培训计划，报公司领导审批后组织实施；3.1.3 负责制定公司教育培训管理办法；3.1.4 负责监督新职人员上岗前的教育培训并统一保存培训记录；3.1.5 负责组织特种作业岗位操作人员送外培训，并保存记录；3.1.6 负责组织全公司员工、外部劳务人员教育培训工作的监督、检查和指导。3.2 公司办公室3.2.1 负责提供项目经理岗位能力培训计划；3.2.2 负责环境法律、法规和其他要求的学习。3.3 安全质量监察部3.3.1 负责组织质量、职业健康安全、环境管理体系和内部审核员的培训；3.3.2 负责提供安全员、质量检查员、试验员、应急准备与响应、锅炉操作工及压力容器操作工的培训计划，并检查培训效果。3.4 工程管理部3.4.1 负责提供测量工、爆破工的培训计划；3.4.2 协助相关部门对应急与响应的组织实施；3.4.3 负责监督、检查、指导各工程项目（经理）部对重要环境因素岗位人员的培训教育。3.5党委组织部3.5.1 负责提供科级以上干部、后备干部的培训；3.5.2 负责组织专科以上新员工的岗前培训。3.6 公安分处3.6.1 负责策划机关大院内应急预案的培训，并组织实施；3.6.2 协助相关部门对爆破工的培训与取证。3.7 各工程项目部3.7.1 负责组织对重要环境因素岗位人员的培训和应急响应培训的实施；3.7.2 负责本工程项目（经理）部（包括劳务）人员，根据施工需要，编制教育培训计划并组织实施；3.7.3 根据本项目各个岗位需要和公司各职能部门的要求，选派相应人员参加培训，建立并保存培训记录。4、工作程序4.1 各项目部、机关各部门于每年年底申报本项目、本部门下年度教育培训需求计划。新上项目在开工前根据需求申报。4.2 劳资培训部根据各部门申报计划，结合企业的发展状况和实际情况，编制年度培训计划，报公司领导审批后，及时将培训计划下发到各相关单位、部门实施，并对培训工作进行监督、检查、指导。4.3 内审员、特殊作业人员、重要环境因素岗位人员、新职人员和劳务人员等的培训以及处理应急响应、程序文件、法律、法规的培训计划，由相应职能部门和工程项目经理部组织实施。4.4 未列入教育培训计划的教育培训项目，由需要培训的部门提出申请，经劳资培训部审核，公司领导审批后，列入培训计划增补项目并组织实施。培训不能实施或需延期实施的，填写培训计划变更审批表，公司领导批准后变更。4.5 培训应达到的目的和效果，使相关职能和各层次的员工都意识到：4.5.1 质量、职业健康安全、环境方针目标；质量、职业健康安全、环境管理体系要求的重要性；4.5.2 他们工作中实际或潜在的职业健康安全风险、环境因素重大影响，以及个人工作的改进所带来的绩效；4.5.3 他们在执行职业健康安全、环境方针目标，实现职业健康安全、环境管理体系要求，包括应急准备与响应要求的作用与职责；4.5.4 避免偏离规定运行程序潜在后果的出现。4.6 教育培训效果的检查劳资培训部每年至少对各部门、各工程项目（经理）部培训计划的实施情况和培训效果进行一次汇总评审，对没有达到相关要求的人员，各有关部门要提出新的培训需求，进行再教育，必要时予以修订。4.7 各职能部门和工程项目（经理）部应建立和保存本单位的教育培训记录。4.8 劳资培训部收集整理全公司员工的培训记录，并存档培训记录。5、培训记录5.1 年度培计划申报表5.2送外培训审批表5.3自办培训班审批表5.4办班计划变更审批表5.5员工学历教育审批表5.6“十一”大员及特种作业人员持证登记表5.7技能鉴定情况登记表5.8员工学历教育登记表5.9企业员工送外培训登记表年度培训计划申报表编号：CX-QEO-06-B01 类别培训内容或专业、工种培训人数培训天数培训方式（外送/内培）备 注岗位培训继续培训其它培训说明1、 单位于每年上年底申报次年的培训计划（内培指自办班）。2培训计划申报须加盖公章,一式两份,自留一份,报劳资培训部一份。申报单位： 年 月 日送外培训审批表编号：CX-QEO-06-B02申报单位：培训班名称培训内容培训日期培训种别培训地点培训费参训人员姓名性别文化程度行政职务技术职称劳资培训部门意见 年 月 日领导批示 年 月 日备注申请单位主管： 经办人：自办培训班审批表编号：CX-QEO-06-B03填报单位： 年 月 日培训班名称培训班内容培训形式培训对象培训人数培训天数培训地点主办单位意见负责人： 年 月 日劳资培训部门意见负责人： 年 月 日主管领导审批意见主管领导： 年 月 日注：每年年底，计划下年办班的部门，填写此表报教育培训部门，经主管领导批准后列入年度培训计划。此表一式两份，培训班主办部门、劳资培训部门各一份。办班计划变更审批表编号：CX-QEO-06-B04填报单位： 年 月 日原计划办班名称培训形式培训对象培训人数培训天数培训地点变更理由负责人： 年 月 日劳资培训部门意见负责人： 年 月 日主管领导审批意见主管领导： 年 月 日注：每年年底，已列办班计划但未实施的部门，填写此表报劳资培训部门，经主管领导批准后变更。此表一式两份，培训班主办部门、劳资培训部门各一份。员工学历教育审批表编号：CX-QEO-06-B05姓名性别单位贴照片籍贯出生年月民族职称或技术等级参加工作时间现从事专业现学历何时何校何专业毕业申请攻读何校、何学历、何专业及学习形式工作简历所在单位意见领导签字： 年 月 日 主管部门意见 领导签字： 年 月 日 领导审批意见领导签字： 年 月 日注：此表一式三份，职工本人、劳资培训部门、本人档案各一份。员工学历教育登记表编号：CX-QEO-06-B06填报单位： 单位领导： 填表人： 年 月 日 第 页序号单 位姓 名性别出生年月录取学校及专业科 类学习形式学习起止时间学历层次“十一”大员及特种作业人员持证登记表编号：CX-QEO-06-B07单 位： 年 月 日 序号姓名性别文化程度身份证号码参加工作时间与质量有关岗位工种持何种证件发证机关证书编号技能鉴定情况登记表编号：CX-QEO-06-B08单 位： 年 月 日 序号姓 名性别所在单位身份证号码文化程度出生年月参加工作时间申