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文档简介

红星小学议事规则和议事程序为了健全民主集中制，坚持重大问题集体解决的原则，加强决策的民主化、科学化，提高领导集体的凝聚力和战斗力，确保校长负责制的实施，确保上级部门和党组织的监督保证作用，确保教职工的民主参与，保证学校各项工作的健康发展，特制定学校议事规则和程序。议事规则一、校务会议事规则校委会成员由学校校长、副校长、教导主任、大队辅导员及总务人员担任。原则上每周召开一次，必要时可随时召开。其主要任务是：1、传达贯彻上级的重要会议精神，提出学校贯彻落实的意见。2、检查学校教师会重要精神及校委会决定的工作的贯彻执行情况。3、分析本校教职工的思想、教育教学以及学校经费执行等情况，交流各分管工作中的重要情况，研究和决定涉及全校性的重要工作。4、研究和决定下列重大问题：学校的办学方针；学校事业发展规划，年度工作计划；学校的重大改革措施和规章制度；学校干部选拔及人事安排；师资队伍建设实施方案；学校奖惩工作和教职工工资及福利待遇；其他重大问题。5、校务会议由校长主持召开，并负责决策。 二、教职工大会议事规则教职工大会由校长或副校长主持，全校教职工参加，一般每周一召开，若需要可随时召开。其主要任务是：1、传达上级指示精神，学习教育教学理论；2、通报各方面工作，总结经验或教训；3、安排布置阶段性工作及要求；4、审议通过学校教育教学计划、财务预决算报告；5、民主评议干部，评选先进；6、审议通过重大维修、基建和购置项目；7、进行年度考评。8、其他需要由全体教职工共同参与、商讨的问题。议事办事程序一、需提交校务会研究解决的问题，应先向校长汇报，由校长决定何时研究解决。二、学校教务处、教研组成员分工的工作，需提交校务会议研究决定的事项，教务处、教研组应先向校长汇报，重要事项须经校务会议酝酿后，再提交学校有关会议研究决定。三、学校事业发展规划，重大改革措施，规章制度，财务预决算报告，教职工考核等方案的出台、实施，先由相关负责人提出方案，校务会讨论后提交全校教职工大会审议通过。四、涉及人事、经费、基建和改革等方面的重大问题，均应
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