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文档简介
妇产科医院妇产科护理人员岗位职责一、 N0级护士的岗位职责任职资格:取得或未取得护士执业证书工作年限1年(全日制护理专业毕业)。岗位职责:1认真执行各项规章制度和护理技术操作规程,未获得执照的护士应在上级护士的指导下开展护理工作。2与患者及家属进行有效沟通,开展健康教育、心理护理和康复指导。3在上级护士的指导下做好患者生活护理和基础护理。4按要求完成规范化培训与考核。5落实医院感染的预防与控制措施。6在护士长及上级护士的指导下协助运送人员的工作。二、N1级护士的岗位职责任职资格:取得护士职称,本院从事临床护理工作1年,能独立胜任夜班工作。岗位职责:1. 严格执行各项规章制度和护理操作规程,落实患者安全目标。2.运用护理程序实施责任制整体护理,落实分级护理和健康教育。3. 分管一定数量患者,完成所分管患者的各项治疗及护理工作协助医生进行诊疗工作。能熟练执行各项基础护理工作。按分级护理要求落实分管患者的治疗护理,做好产程观察及产后病人的护理。4.严密观察患者病情变化,发现异常情况及时报告医生并根据医嘱及时处理。掌握新生儿窒息抢救技术,配合医生为新生儿进行气管插管。5.熟练掌握急救技能,参与患者救治及突发事件处理。6.落实医院感染的预防与控制措施。7.完成各项护理文书书写,做好护理文书的一级质控。8.与患者及家属进行有效沟通,开展母乳喂养宣教及相关疾病的健康教育、心理护理和风险告知。能进行孕期及产后的健康指导,正确执行妇产科护理操作技术。9.按要求完成按要求完成规范化培训与专科培训及考核;指导下级护士进行临床护理实践,10.指导及督促下级护士及保洁人员和运送员工作。11.参与科室的质量控制三、N2级护士的岗位职责任职资格:取得护师资格证书,且在本院从事临床护理工作3年的护士或在本院从事临床护理工作2年的全日制本科毕业生。岗位职责:1.严格执行各项规章制度和护理操作规程,落实患者安全目标。2.运用护理程序实施责任制整体护理,按照分级护理要求为患者提供全程、全面、连续、专业化的护理服务。3.分管一定数量患者,完成所分管患者的各项治疗及护理工作协助医生进行诊疗工作,开展母乳喂养宣教及相关疾病的健康教育、心理护理和风险告知,能进行孕期及产后的健康指导。4.严密观察患者病情变化,发现异常情况及时报告并根据医嘱及时处理。能识别先兆临产和临产,能对使用常用专科药物的孕产妇进行监护,能预测高危产妇的病情变化,较好的基础护理与专科护理技术操作能力。掌握妇产科合并症及新生儿病情变化的处理,能分析产后出血的原因并采取相应的护理措施。5.熟练掌握急救技能,在突发事件及急重症患者救治中发挥重要作用。运用新生儿窒息抢救技术,配合医生为新生儿进行气管插管。6.认真完成护理文书书写,做好护理文书一级质控。7.独立承担临床各类教学工作,指导下级护士进行临床护理实践。8.参与护理科研,积极撰写护理论文。9.参与病房管理,指导督促下级护士保洁员和运送人员的工作。10.完成实习生临床带教工作。11.参与科室质量控制。 四、N3级护士的岗位职责任职资格:取得主管护师资格证书,在本院从事临床护理工作5年,有院外本专科进修1个月或有本院ICU轮转3月的学习经历,能够承担护理组长的职责并协助护长进行护理管理工作。岗位职责:1.严格执行核心规章制度和各项护理操作规程,落实患者安全目标。2.有效实施责任制整体护理,落实分级护理工作。3.分管危重患者,完成分管患者的各项治疗及护理工作协助医生进行诊疗工作。4.熟练掌握急救技能,参与本科危重、技术难度大或护理风险高的病人的抢救工作。指导下级护士进行产妇及新生儿抢救。5.参与科室护理查房、危重及及疑难病例讨论,以及院内护理会诊,提升护理业务水平。6.参与专业进修等专科护理和学历教育,提升专科护理水平。7.独立承担临床护理教学工作,指导下级护士进行专科护理实践;完成实习护士的临床带教管理工作。8.上级护士指导下积极开展护理科研、新技术新业务,主动申报科研课题,积极发表论文。9.积极参与病房管理工作有
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