能源管理考核办法.doc

能源管理岗位职责岗位概述：负责能源日常管理、监督、考核，以及研究实施有效的节能措施和办法、推广使用节能技术等工作。1、能源日常管理11全面掌握本地区能源政策、规定、标准及本单位的能源使用情况。12研究制定能源管理相关制度，并做好日常检查考核。13定期统计、汇总能源耗用情况，详尽做好能源使用分析，并按需求及时上报相关领导和上级部门做出总结分析，上报部门领导。2、能源计量管理21对所辖范围各类能源分极安装计量表，对能源用量实行有效控制。22组织查表抄表，确保计量准确、分摊合理。23严格掌握能源费用情况，对违反能源管理规定的行为按章严肃处理。24负责按期交纳水、电、气等能源费用，保证交费及时准确，相关票据做好留存备查。3、节能工作开展31负责制订单位节能工作计划，组织开展节能活动。32认真细致做好检查工作、及时发现跑冒滴漏现象、制定有效的节能降耗措施。33组织进行全员性、专业性节能培训和宣传工作。34掌握节能工作的信息和动态，根据本单位需要和上级工作要求，研究采用合理的节能新技术、新材料、新设备，并积极开展具体工作实施，取得良好的节能效果。能 源 管 理 规 则第一章 总 则第一条 为规范能源管理，提高能源使用的合理性、经济性与实效性，进一步细化节控措施、量化节能指标，推进节能降耗目标的实现，特制定本规程。第二条 节约能源人人有责。集团全体干部员工要树立节能意识，落实节能责任，在各项工作中切实做好能源节降工作。第三条 以节能降耗为核心，强化能源管理基础工作，坚持开源与节流相结合，专业管理与综合管理相结合，统一管理与分级管理相结合，分工负责与全员参与相结合的原则。第四条 以“节约能源、反对浪费”为宗旨，以加强设备运行管理为基础，以节电、节汽为工作重点，以推广技术节能为突破口，不断提高能源利用效率和管理效益。第五条 本规程中的能源系指电、蒸汽（含燃煤、燃油、燃气）。第六条 能源管理职责分为管理岗工作职责和运行岗工作职责。1、全面掌握本地区能源政策、规定、标准及所辖店铺（单位）的能源使用情况；2、研究制定能源管理规定并进行监督、考核；3、研究实施有效的节能措施和办法，运用、推广节能新技术、新材料、新设备；4、定期对能源耗用情况进行统计分析；5、指导监督设备运行人员按操作规程作业。运行岗工作职责1、全面掌握所在岗位设备的基本情况和运行状况；2、严格按照操作规程作业；3、及时保养、维护设备系统，避免能源跑冒滴漏。第七条 本规程适用于集团所属各店铺（单位）、专业集团（公司）。第二章 管理规程第一条 通则1、各店铺（单位）要建立健全能源管理责任制，每年依据集团总部节能工作要求，制定本店（单位）年度节能工作目标和措施，分管领导负责组织好能源管理的切调、监督、检查、考核。2、实行能源消耗统计分析制度，各店铺（单位）定期向集团总部提报能源报表和分析报告。3、对能源系统重点设备和大功率耗能设备要建立档案，将设备各项技术参数登记备案，并根据设备变化或改造情况及时予以调整补充。4、加强能源计量管理，完善逐级能源计量体系，为能源统计核算提供依据。5、做好计量表的定期检测和日常管理，及时进行较正和维护，保证计量表的精确度；计量表须经专业部门较验，不得私自安装进网；计量表实行上锁及铅封管理，除保养专业人员正常维修启用外，任何部门（人员）不得随意开启。6、建立完善日常巡检报告制度，及时发现并维修设备故障，防止能源科学节能，推广使用节能设备、节能技术、节能产品。第二条 用电管理一、电力设施管理1、各店铺（单位）保养部门负责电力设施的运行管理和维护。2、任何部门或个人不得损害用电设施，未经本单位保养部门同意，不得私接改装线路；对危害供用电安全的，保养部门有权停止供电，责令整改并追究连带责任。3、对于盗窃电能的业户，要追缴电费并按当地电力管理相关规定予以处罚；窃电两次以上的业户，取消店内的经营资格。4、保养部门定期组织专业人员对所辖电力设施进行检查，及时发现隐患、处理故障。5、各单位电力设施完好率应达到100%。6、凡用电管理工作人员滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊者，按集团管理规定予以严厉处罚；构成犯罪行为的，釜底抽薪法追究其刑事责任。二、卖场用电管理1、对进店业户申报的用电容量要根据店内各楼层配电室及各级开关、电缆的实际负荷情况，由店铺保养部门审核、调整、确认后方可施工。2、租赁店（专柜）必须安装电度表单独计量；未经保养主管部门许可私自接电、用电的，按窃电处理。3、电感式灯具必须加装与之适应的电容器。4、装修施工结束后，由委托施工单位（业户或业种）向店铺保养部门提出验收申请，经验收合格后，方可送电启用；擅自启用的，要追究相关人员责任。5、提倡采用节能型的装饰材料、灯具及器具。6、为保证电力系统供需平衡及安全，租赁店（专柜）等应实行限量用电管理。三、运行管理1、变电所要加强运行管理，达到当地电力部门要求的功率因数。2、根据不同季节用电载荷变化，适当调整变压器的开启时段，减少和消除变压器的空载损耗。3、作业现场作业人员应随时检查各处照明、电梯、后库、广告灯箱等的开关，发现异常及时关闭或进行专业处理。4、营业照明与警备照明相分离，闭店后安全巡检不得开启营业照明。5、保洁夜间作业应设专用电源，避免大量开启卖场照明。6、各经营单位若有夜间用电，必须经本单位主管部门审核批准后，统一开启并及时关闭。7、合理调控设备运行用电时间，尽量多用谷时、平时电、少用峰时电。四、节电管理1、员工上班后到开始营业前要控制照明用电，所有灯箱、展示商品等不应开启。2、闭店后，所有营业照明（除超市冷冻柜外）应立即关闭。3、未经主管部门批准，办公室严禁使用电暖器、微波炉、电烤炉等非办公电器设备。4、客用电梯、扶梯开业时方可启动，闭店后应立即停止运行。5、按集团确定的环境标准调控夏季和冬季室内空调温度。6、租赁店（专柜）如已安装电表的，应据实收费；若未安装电表，可根据电流测量核算电量，收取电费。7、各部门设专人负责日常用电管理，班后要及时关闭照明灯、空调、电脑等用电和充电器具。8、除经营展示外，商场内（含仓库）严禁使用电暖器、微波炉、电烤炉等电器。9、商场内后方通道、楼梯提供安装感应灯。10、卖场办公室和仓库照明要单独安装开关控制，并做到人离灯灭，杜绝长明灯现象。第三条 用汽管理一、用汽设备管理1、各店铺主管部门负责用汽设备的运行和管理。2、保养部门定期对用汽设备及仪器仪表进行检测，发现故障及时维修。3、各租赁店（柜台）改动用汽设备及管线，必须报店铺保养部门审批。4、操作人员要严格遵守用汽设备系统的运行操作规程。二、节汽管理1、保养部门应随时检查并维修各用汽阀门及管线的漏点，预防漏气现象发生。2、空调系统运行应根据室外及店铺温度变化调整机组运行参数，尽量减少蒸汽消耗。3、对设备运行过程中产生的余热进行回收利用。4、操作人员要严格遵守用汽设备系统的运行操作规程。二、节汽管理1、保养部门应随时检查并维修各用汽阀门及管线的漏点，预防漏气现象发生。2、空调系统运行应根据室外及店铺温度变化调整机组运行参数，尽量减少蒸汽消耗。3、对设备运行过程中产生的余热进行回收利用。第四条用水管理1、 店铺保养部门负责用水设备的监督管理及维护工作。2、 各承租业户改动用水设备必须向店铺保养部门申报。二、节水管理1、各单位要制定节约用水管理规定，明确主管部门和责任人。2、加强用水设备的日常维护管理，严禁跑冒滴漏。3、由条件的单位要建立再生水回用系统和雨水收集系统，减少自来水用量。 第三章 能源管理考核办法（修订）一、考评内容集团对店铺能源工作实行能源指标考核制度，店铺能源指标包含万元销售能耗（主指标）、总能耗费用率（辅助指标）、万平方米建筑面积能耗（辅助指标）三项指标：1）万元销售能耗反映店铺单位销售额的能耗情况。计算公式为：本（同）期万元销售能耗（吨标准煤/万元）=本（同）期总能耗（吨标准煤）/本（同）期总销售（万元）2）总能耗费用率：指全年能耗总额与全年费用总额之比，反映能耗费用占总费用的比例。计算公式为：总能耗费用率=【本期总能耗（元）/本期总费用（元）】100%3）万平方米建筑面积能耗反映店铺单位面积的能耗情况。计算公式为：本（同）期万平方米建筑面积能耗（吨标准煤/万平方米）=本（同）期总能耗（吨标准煤）/本（同）期总建筑面积（万平方米）二、考核方法：1、总部根据各店铺（单位）提报数据分别计算万元销售能耗降低率、总能耗费用率、万平方米建筑面积能耗降低率，并采用百分制进行考核排序，见能源指标考核标准（附表）。2、总部根据年度考核排序结果对相关店铺实施奖罚，并在次年集团保养专业会上公布。三、考评结果1、总部对当年考核结果进行排序，排序前十名的店铺授予集团“年度能源管理先进单位”称号。2、设立“年度最佳销售能耗率优秀奖”、“年度最佳总能耗费用率优秀奖”两个单项奖。3、连续两年排序在全集团后五位的店铺为能源管理后进店。4、考核结果将在集团年度保养专业会上通报。附表：能源指标考核标准（暂行）能 源 考 核 标 准（暂行）能源考核（100分）考核项目分值计算方法得 分备 注万元销售能耗降低率（%）60考核得分=分值*（参加排名单位数量-单项排名名次+1）/参加排名单位数量总能耗费用率（%）20考核得分=分值*（参加排名单位数量-单项排名名次+1）/参加排名单位数量万平方米建筑面积能耗降低率（%）20考核得分=分值*（参加排名单位数量-单项排名名次+1）/参加排名单位数量合计100注：1、各店铺年度费用总额、能耗费用额、销售额、总建筑面积须经财务部门确认。2、万元销售能耗降低率=本期万元销售能耗额（吨标准煤）-同期万元销售能耗额（吨标准煤）/同期万元销售能耗额（吨标准煤）100%3、总能耗费用率=本期总能耗（元）/本期总费用（元）*100%4、万平方米建筑面积能耗降低率=本期万元平方米建筑面积能耗（吨标准煤）-同期万平方米建筑面积能耗（吨标准煤）/同期万平方米建筑面积能耗（吨标准煤）100%能 源 分 析 报 告 制 度1、目的：为进一步规范能源管理工作，及时掌握各店能耗情况，加强集团整体能统计分析，科学规划能源管理，特制定本制度。2、适用范围：集团所属各店铺（单位）。3、报告时间3.1 各店按季度和年度上报能源分析报告。3.2 每季度第一个月15日前，报上一季度能源分析报告及报表。3.3 每年1月20日前上报店铺上年度能源分析报告。4、报告内容4.1 本期各种能源用理及费用、同比增减幅度、评价说明。4.2 能源增减因素分析，重点对能量增加项目和部位进行分析说明，年度报告要对全年能耗情况详细分析。4.3 确定改进措施及计划。4.4 填报季度、年度能源消