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人力资源管理学习参考书一、 人力资源管理概论 1. 加里.得斯勒人力资源管理第六版（中国人民大学出版社） 2. 斯蒂芬.罗宾斯组织行为学（中国人民大学出版社） 3. 彭剑锋人力资源管理概论复旦大学出版社 4. (美) 詹姆斯N. 巴伦战略人力资源:总经理的思考框架 F272.92/7728 二、 招聘与甑选 1. 人力资源甑选罗伯特.D.盖特伍德 F241/8222 2. 招聘选拔和绩效的评估方法 F241/4143 三、 培训与开发 1. 人力资源开发乔恩M沃纳, 兰迪L德西蒙著 F272.92/3224 2. 人力资源开发效果评估（美）理查德.斯旺森 3. 组织学习、绩效与变革吉雷，梅楚尼奇 4. 人力资源开发 （美）理查德.斯旺森 5. 组织学习（美）阿里斯 6. 雇员培训与开发 (美)雷蒙德.A.诺伊 C975/3427 7. 职业生涯管理 (美) 杰弗里H. 格林豪斯 C913.2/4404 8. 职业生涯咨询：过程技术及相关问题（美）吉斯伯尔 9. 职业生涯咨询中的治疗计划（美）利普泰克 10. 教学设计原理 加涅 11. 教学模式 bruce joyce 12. 学习、教学和评估的分类学安德森编，皮连生译 13. 教学设计 14. 系统化教学设计W.迪克 四、 绩效 1. 绩效管理赫尔曼.安吉斯 中国人民大学出版社 F272.92/7144.2 2. 组织绩效管理(美)理查德威廉姆斯著 清华大学出版社 C936/5044 3. 关键绩效指标(美) 戴维帕门特著 机械工业出版社 F272.92/4632 4. 绩效分析与改进理查德.斯旺森 北京大学出版社 F272.92/4264-1 5. 绩效改进刘美凤 6. 绩效考评革命 美) 迪恩R.斯彼德(DEAN R.SPITZER)著 F272.92/4222 7. 平衡记分卡：化战略为行动罗伯特.卡普兰等（广东经济出版社） 8. 战略中心型组织 罗伯特.卡普兰等 9. 组织协同 罗伯特.卡普兰等 F272.9/2188 10. 战略地图罗伯特.卡普兰等 F272/2188 11. 平衡计分卡战略实践罗伯特.卡普兰等 F272/2188.2 12. 绩效管理：从研究到实践(美) 詹姆斯W. 史密瑟,主编 F272.92/5031 13. 绩效管理：如何考评员工表现(美)罗伯特.巴克沃F272.92/7743 14. 绩效考评:致力于提高企事业组织的综合实力加里莱瑟姆F272.92/4414 五、 薪酬 1. 薪酬管理乔治.米尔科维齐（中国人民大学出版社）F244/9222 2. 战略薪酬管理约瑟夫J马尔托奇奥著F272.92/7254.2 3. 薪酬框架 (美)托马斯B.威尔逊 华夏出版社F279.712.3/5323 4. 薪酬手册 (美) 兰斯A. 伯杰, 多萝西R. 伯杰著 清华大学出版 F244/2640 5. 薪酬以战略撬动企业变革F272.92/5323 6. 企业薪酬体系设计与实施理查德.索普.F272.92/4080 7. 激励与工作行为(美) 莱曼 W. 波特, F272.92/3424-1 六、 劳动关系与劳动法 1. 刘茂林劳动合同关系管理操作指引（法律出版社）F241.32/0244 2. 程延园劳动合同法理解与运用中国劳动社会保障出版社 七、 人员测评 1. 领导者与领导过程美乔恩L.皮尔斯，约翰W.纽斯特罗姆F272.91/4024 2. 人力资源管理中的应用心理学 (美) 韦恩卡西欧,F241/2117 八、 研究方法 1. 商业研究方法唐纳德.R.库伯 F270/0016-2 2. 组织与管理研究的实证方法，主编陈晓萍、徐淑英。北京大学出版社 3. 问卷统计分析实务：SPSS操作与应用吴明隆 4. 纳雷希.K.马尔霍特拉市场营销研究：应用导向 九、 组织、权力与社会 1. 组织行为学经典文献奥斯兰等著 2. 组织马奇 3. 制度与社会冲突 4. 权力杰弗瑞.菲佛 5. 权谋 6. 重新发现制度：政治的组织基础 7. 法令不能改变社会（法）克罗齐耶 8. 权力与规则（法）费埃德伯格 9. 行动中的组织（美）汤普森 10. 行动者与系统（法）克罗齐耶 十、 咨询类 1. 人力资源项目评估手册(美) 杰克爱德华兹, 约翰斯科特F241/2228 2. 咨询顾问思维技能提升刘志广 王军峰 郑立新 机械工业出版社 3. 金字塔原理芭芭拉.明托 4. 麦肯锡方法杜塞尔 5. 麦肯锡工具杜塞尔 6. 麦肯锡意识(美)艾森拉塞尔，(美)保罗弗里嘉著 F279.712.3/5564 7. 用图表说话 (美) 基恩泽拉兹尼著 F713.83/3587.2 8. 用演示说话 (美) 基恩泽拉兹尼著 F713.83/3587 9. 写个大家看的ppt设计书（美）威廉姆斯 10. 写个大家看的设计书（美）威廉姆斯 11. 新编人力资源管理咨