播撒文明从小做起演讲稿.doc

演讲：_播撒文明从小做起演讲稿姓名：_单位：_日期：_年_月_日第 1 页 共 7 页播撒文明从小做起演讲稿大家上午好！我演讲的题目是播撒文明，从小做起，中国是一个有着几千年历史的文明古国，是一个温文尔雅，落落大方，谦恭礼让的文明礼仪之邦。而校园是教育人，培养人，塑造人的地方，应该是一个美丽而纯洁的地方，我们绝不允许有不文明行为玷污我们美丽纯洁的校园，毒害小朋友们纯洁美丽的心灵。作为一名教师，我时刻都不忘教育自己的学生做一个真诚的人，只有学会做人，才能真正做到“爱国守法，团结友善，勤俭自强”。为孩子创造良好的生活学习环境，让他们从小做讲文明，树新风的好孩子。“十年树木，百年树人”，育人成才应从小做起，幼儿教师是人生的第一位启蒙老师，是教幼儿如何做人的先行者，在十八大即将到来之际，我们更要行动起来，教育孩子讲文明，树新风，主要有以下几个方面：（1）把“讲文明，改陋习，树新风，塑形象”活动不断引向深入。教育孩子从小事做起，从自我做起。从日常的具体行为抓起，抓好“十不”以改掉不良的恶习，养成良好的个人卫生习惯，我时刻教育并督促孩子们不能随地吐痰便溺，不乱扔脏物废物，不说粗话脏话，不乱贴乱画；不攀折花木，不损害公物;不违反交通规则，不打架斗殴，饭前饭后都要洗手，以此来提高孩子们的文明道德水平。（2）责任心是一个人应具备的基本素质之一。是一个人立身处世的基本条件，因此培养孩子的责任心很重要，对于这我经常给孩子们布置一些任务，并且适当给予一些小的奖励，鼓励他们及时独立地去完成任务，以培养他们独自完成任务的责任心。（3）爱玩是孩子的天性，教师应该做一个有心人，细心观察。我的班级在三楼,每天要上下楼梯好几次,我萌发了让幼儿快乐上下楼梯。我让孩子一起来数数，从一楼到三楼，总共有多少级楼梯，孩子们兴趣浓厚，同时又学会了怎样走楼梯。充分发挥了教师的指导作用，尊重幼儿的兴趣和愿望，创造有利的条件来满足幼儿的实际需要。（4）礼貌是人们的道德准则。反映着一个名族的精神状态，礼貌教育要从幼儿抓起，我们的一言一行都潜移默化的影响着他们，作为一名老师更要注意自己的言行举止，用自己的热情和朝气感染幼儿，教幼儿礼貌用语，培养良好的语言习惯，使幼儿从小就会使用礼貌用语，做个讲文明、懂礼貌的好孩子。我经常鼓励孩子们将自己的玩具拿出来与其他孩子分享，让孩子知道分享所得的快乐才是真正的快乐。儿童强则国强，只有我们这些为人师、为人长者都相信孩子、锻炼孩子，才能让孩子健康成长。传承美德、拥抱温暖是我们的理想；播种希望、收获桃李是我们的期盼；爱岗敬业、铸造师魂是我们永远的目标，让我们每个人行动起来吧！第 3 页 共 7 页支公司副经理个人竞聘演讲稿大家好!今天，我参加竞聘的职位依然是支公司副经理。首先，我要感谢领导和同志们对我的信任，使我有机会在这里进行竞聘演讲。下面，我对自己的基本情况向各位做一简单的介绍。对于我，大家也许并不陌生。但在今天这个场合，请还是先允许我做一下自我介绍吧。我叫，今年岁，学历。年，我进入单位工作，时光荏苒，岁月如梭，不知不觉年时间很快就过去了，在这年里，我都秉承着人寿保险“成人达己、成己为人”的核心理念，遵循“诚信为本、稳健经营”的宗旨，恪守“创新、拼搏、务实、奉献”的精神，一直努力学习，用理论指导实践，再用实践来检验理论，无论我从事什么业务，对待什么样的客户，我都要求自己本着“认真细致、诚恳热情”的工作原则，努力工作。面对竞聘副经理这个岗位，我想自身有如下特点和优势：一、有一定的理论基础和较丰富的工作经验做事负责、认真、一直是我的工作态度。一直以来，我都分管着团险、银保、客户服务部等业务，在工作中我不断学习，不断提高自身的文化素质和修养，努力补充和丰富自己的理论知识，随着这年在副经理岗位上的历练与学习充电，我的工作经验也日见丰富，理论知识也日益扎实，具备了较高的业务素质和一定的管理经验，并圆满地完成了领导交待的各项工作任务。二、熟知副经理的岗位职责我了解副经理的岗位职责，就少去了一个熟悉的过程，就能直接投入工作，能起到事半功倍的作用。我有较强的问题处理、系统分析、理解判断、组织协调和沟通能力，这些都是保证我做好副经理的基础条件。所以，熟悉的岗位职责和较强的工作能力是竞聘副经理的另一优势条件。三、爱岗敬业,工作责任感强本人爱岗敬业、服从安排、顾全大局、任劳任怨，对份内工作兢兢业业、严肃认真、严格遵守各项规章制度，团结合作，积极工作，我会在挑战中求发展，在实践中求超越，同时结合岗位的实际，创造性、灵活性地协调、开展各项工作。假如我这次竞聘先岗位职位成功，我将继续做好本职工作并围绕以下三方面开展工作：(一)献计献策，当好“参谋员”我会把握工作的中心，为领导的决策提供及时有效的信息，出谋划策，当好“参谋员”。(二)立足本职，当好“服务员”我会积极倾听、了解和关心大家的需求，多干实实在在的事情，想方设法，做好本职工作，搞好服务，获得大家的满意，把工作做得有声有色，全面提升我们工作的质量。做一名合格的“服务员”。(三)搞好关系，当好“协调员”我会注重团结，顾全大局，协调好各种关系，做好一名“协调员”，以确保工作的正常运转。(四)加强管理，当好“管理员”我会努力提高管理水平，完善各项规章制度，开拓创新，改进工作方法，形成一个团结协作的战斗集体。牢固“以人为本”的管理理念，以率先垂范和自己非权力的影响力、亲和力，充分调动每个职工的工作积极性，提高职工的综合素质，使大家团结一致，齐心协力，把各项工作做好。各位评委、各位领导、同志们：也许今天我的演讲并不动人、也并不精彩，但我一定会以自己赤诚的心和实际行动奉献给我所热爱的工作，决不辜负大家对我的厚望。我会努力把大家的力量和智慧集中在一起，发挥团队的凝聚力、战斗力。最终把“阻力”和“压力”变成我们工作的动力，把困难变成创造业绩的基石。古人说：“不可以一时