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精选优质办公范文20XX平安医院工作总结第一篇:20XX年上半年创建“平安医院”工作总结坦洲医院20XX年上半年创建“平安医院”工作总结和下半年工作计划坦洲医院20XX年上半年,创建“平安医院”的工作重心主要是加强投诉处置和化解医疗纠纷,改善就医环境、服务流程,加强院感及传染病防控工作和安全生产工作,三八维权等,总结如下:一、加强投诉处理和化解医疗纠纷工作今年上半年,在创建平安医院,落实三好一满意工作方面不断巩固工作成效创新工作方式,在卫计局得指导下,建立健全相关制度与应急预案,设置了医务科为投诉、医疗纠纷调解室,设有录音摄像设备,并有专人负责受理和处置投诉和医疗纠纷调解工作,公示有医疗纠纷处置流程,在规定时间内予以答复,做到了群众申诉有门路,有答复,顺利处理了多起投诉,将医疗纠纷化解在萌芽当中。二、重点科室重新装修并投入使用在坦洲镇领导及医院院领导的重视和关怀下,坦洲医院产科经过重新装修后,对外正式启用,环境比以前更加舒适和安全,优化了护理服务流程,受到了孕产妇及其家属的一致好评。其中病区增加了摄像头,对探视人员进行全程跟踪,防止婴儿丢失;加强电话回访服务,对出院家属及婴幼儿进行定期回访,提供正确母乳喂养指导等服务;产区更是更新了门禁系统,保障了孕产妇及婴幼儿的人身安全;增设婴儿游泳区,及医疗设备,为婴幼儿的健康成长提供帮助等。三、举办全院保洁员院感知识培训为了进一步提高我院保洁工作质量,增强保洁人员感控意识和服务意识,院感科对全院57名保洁员进行了医院保洁工作的要求、消毒隔离知识、医疗废物管理、职业暴露和标准预防、手卫生知识等医院感染相关知识的培训。培训结束后,当场对七步洗手法及锐器伤后的处理流程进行考核,合格率在90%以上,达到了培训目的。四、坦洲医院迎安全生产工作检查根据坦洲镇20XX年度安全生产委员会成员单位及村安全生产责任制考核方案的要求和部署,我院深入贯彻落实各项工作要求,健全和完善安全生产目标责任体系,构建安全生产长效机制,进一步加强安全生产工作力度,落实安全生产责任,减少事故总量,有效防范和遏制重特大生产安全事故,21日上午,坦洲镇安监局及镇安委部门成员莅临我院,就考核方案的内容和要求,对我院安全生产工作进行了详细的检查,考核成绩达标。五、坦洲医院参加“三八”妇女维权周服务集市活动学习雷锋好榜样,传递青春正能量。我院于3月5日再坦洲市场正门对面参加了20XX年坦洲镇志愿者义工暨“三八”妇女维权周服务,我院派医务人员参加,活动期间共派发健康宣传资料共20份,有3名群众过来咨询,我院为其提供了血压测量、青春期解答以及健康宣教等服务。六、举行20XX年上半年护理人员三基理论考试为提高护理人员专业素质,不断强化“三基”培训,提升业务水平和护理服务能力,我院护理部于3月26日下午对全院护理人员进行“三基”理论考试。通过此次考试,促进大家对护理“三基”理论知识的学习及临床实践相结合的运用,形成良好的学习氛围,不断提高护理质量,进一步提升全院服务水平,以便更好地为病人进行优质护理服务。七、护理部举行常用急救仪器使用专题讲座4月18日下午,护理部举办“仪器使用培训”专题讲座,主讲内容有床边心电监护机、除颤仪、吸痰机的使用与保养,旨在提升护理人员对各种仪器设备使用的技能,并确保在急诊急救及发生突发公共卫生事件时,能及时、高效、有序地开展应急救护工作,正确使用和保养急救仪器,共110人参加了本次培训。通过本次培训学习,进一步提高了低年资护士的急救技能水平,获得了预期效果。八、正确规范微生物标本采集正确的微生物标本采集是准确的病原学诊断的前提。为了进一步规范我院的微生物标本采集,准确地得出病原学诊断,合理应用抗菌药物,有效的控制感染。我院院感科于20XX年4月1日下午组织全院相关人员在阶梯教室进行了关于“临床微生物标本采集规范”的培训。九、坦洲医院走群众路线,不断提升服务质量为了更好的服务广大患者,财务科自20XX年在妇产科门诊三楼增设收费点,有效地缩短了患者排队等候的时间。针对原有打印机验单检查单出单速度慢,而三楼收费点多是行动不便的孕妇,其检查检验项目较多,等候检查检验单时间相对较长的情况,近日,三楼收费点更换了西铁城热敏标签打印机,此机具有无需硒鼓,低成本,出单速度快特点,从而更加有效地提高了收费效率,且性价比高。此后,我科将继续坚持收费质量持续改进,听取患者意见的反馈,把收费工作做得更好,更出色。十、召开人感染h7n9禽流感防控工作会议20XX年2月13日下午,我院召开全院、全镇各个社区卫生站及各大门诊部等共88名医务人员的人感染h7n9禽流感防控工作会议,镇防保所副所长彭楚灵,院医务科、办公室主任罗伟雄,院感科主任吴敬美分别就人感染h7n9禽流感疫情通报、人感染h7n9禽流感诊疗方案20XX版和人感染h7n9禽流感医院感染预防与控制等三方面内容,对与会人员展开阐述和分析,并要求各个医疗单位认知形势严峻,必须坚决落实诊疗方案与流程,明确责任,做到早发现,早治疗,注意流感样症状,如发热、咳嗽、少痰,可伴有头痛,肌肉酸痛,腹泻等全身症状的病人,积极询问接触史,保护好易感染群和做好自身防护。十一、举办20XX年手足口病全员培训班5月9日下午,我院在阶梯教室举办了手足口病防治全员培训班,培训人员有民营企业、社区服务站等人员参加此次活动。培训班由医务科罗主任主持,在培训班上,罗伟雄主治医师详细讲解了手足口病的流行病学、特点、传播途径、临床表现、诊断方法、治疗预防控制措施,特别是对重症病例的早期识别及抢救治疗进行了重点讲解。手足口病是婴幼儿的一种常见疾病,传播速度快,极大地危害儿童身体健康。通过这次讲座,使我院医务人员对手足口病的防控水平有了进一步提高,特别对重症手足口病的早期识别及有效救治有了新的认识。达到了培训的目的。十二、待解决问题1、外一科,妇科、产科门诊正在装修当中,按照工程进度,下半年可以全新投入使用;2、办公区门禁系统已经安装,要建立健全来访登记制度与台账; 十三、下半年工作计划1、继续加强与公安部门联系,加强警务室的建设,配备足够人手保障医院内外环境的安全;2、与交通部门加强联系,合理解决医院门口交通秩序问题,保障来院群众的安全与交通顺畅;3、加快医院内部设施建设进度,通过查漏补缺,对安全隐患进行排查,确保就诊安全;4、提升医疗安全意识,优化临床路径,积极提高医疗和护理质量,落实三好一满意工作要求,减低医疗投诉,减少医疗纠纷;5、开拓业务,满足更多群众诊疗需求。6、新建停车场动工,抓紧时间解决群众停车需求和安全。中山市坦洲医院二0一四年六月一十七日第二篇:平安医院”工作总结绛县磨里镇卫生院创建“平安医院”工作总结20XX年,我院认真贯彻执行镇党委、政府关于创建平安医院的要求,深入开展平安医院建设工作,进一步完善我院平安医院建设工作机制,全面推进治安防控体系建设,形成各个科室、部门齐抓共管协调建设平安工作的新局面,切实维护了医院治安安全、医疗安全、护理安全、党风廉政建设,保持了医院的稳步发展。现将创建工作总结如下:一、强化领导,机构健全构建平安医院,需要从每一个人做起,需要从一点一滴做起。我院领导高度重视平安医院创建工作,把创建“平安医院”纳入工作计划,成立了以院长为组长,有关职能科室负责人及临床科室主任、护士长为成员的创建“平安医院”活动工作领导组。认真制定工作计划,定期召开会议研究创建工作,办公室负责抓层层落实,确保我院综治工作和创建工作取得实效。二、强化宣传,制度健全结合我院实际,认真制定宣传计划,通过在院内悬挂宣传标语、发布“创安”信息、开展创建平安医院宣传、定期举办“三基”知识考试、临床医疗护理知识讲座等形式,不断提高医院员工安全意识,在院内形成了人人知晓平安医院创建、人人参与平安医院创建的浓厚氛围。同时,我院完善各项规章制度,严格贯彻执行山西省医务人员十不准规定、医务人员执业行为守则。 1定期组织开展政治理论学习,坚定共产主义信念,努力提高员工的政治思想素质及道德水平,打造有坚强执行力的团队精神。三、强化措施、确保成效1、不断提升医疗服务质量。强化“以病人为中心”的服务理念,引导医务人员尊重患者,理解患者,主动为患者着想。开展改善服务态度、优化就医流程、落实医疗安全措施,加强“三基三严”岗位练兵。开展医院管理再推进暨争先创优活动,提高病员满意度。不断创新服务流程,优化诊疗环境,开展延伸服务,加强医患沟通,为患者提供及时、方便和人性化的医疗服务。建立监督机制,聘请我镇的县人大代表、政协委员、干部及新闻媒体人士共7人为我院的卫生行风监督员,同时对医药价格、新农合补偿情况和上级监督部门的电话予以公示,方便社会监督。将全年工作予以层层分解,责任落实到人,与全体职工层层签订了年度工作目标责任书,做到了工作有指标、考核有标准。经常性地开展医德医风教育,在全院开展争先创优活动,医院主体和职工个人均对服务目标予以公示,方便群众知晓和监督。2、有效预防医疗纠纷发生。加强医患沟通,创新沟通方式,注重沟通效果。重点是按照“预防在先、发现在早、处置在小”的原则,把预防医疗纠纷发生作为治本之策,建立健全医患纠纷预防和情况研判机制,定期排查,及早发现问题,消除隐患。完善急诊绿色通道,急危重病人先抢救,后补办手续。需转科或科间会诊的危重病人,首诊医师应负责与有关科室接洽。建立有效的监督机制和奖惩机制,认真落实各项规章制度、岗位职责,严格执行诊疗技术常规。医院的核心制度和岗位职责知晓率达到100%。3、完善医院安全防范体系。加强内部治安,落实人防、物防、技防措施,提高医患人员的防火、防盗等安全意识和治安防范意识,有效保障患者和医院的财产安全。要定期开展消防安全应急演练,并制定具体的改进措施。完善突发事件应急医疗救治预案,加强医院水、电、汽及毒、麻、精、放药品管理。提高医务人员应急处置能力,杜绝各类责任事故的发生。加强与公安部门的联动,对个别散发医药印刷品、医托等清理整治,消除了治安隐患。4、建立健全财务管理制度。严格执行财务管理制度、依法规范经济活动。医院财务坚持“统一领导、集中管理”的原则,一切财务收支活动必须纳入财务部门统一管理,杜绝科室和个人私收现金或设立帐外帐,杜绝人情收费、乱收费、不收费。加强药品、材料、设备等物资进销存管理,堵塞漏洞,努力降低医疗服务成本。认真落实医学检验检查结果同城互认制度、医务公开制度。5、强化职工职业道德建设。结合医院管理年、民主评议行风、等级医院复核评审和医师定期考核等活动,开展行业作风建设和职业道德教育。进一步规范诊疗服务行为,继续加大“药占比”控制和考核力度。要经常组织警示教育活动,强化监督力度。继续开展治理商业贿赂工作,通过自查自纠,查找问题和薄弱环节,对一些苗头性、倾向性问题,要早发现、早提醒、早教育。实行诫勉谈话给予个别帮助。建立行风监督员沟通会制度,及时了解医疗服务中存在问题,主动接受社会监督,表彰先进、弘扬正气,树立正面教育。一年来,我院创建工作在各级各部门的关心指导下,取得了较好的成绩,组织机构逐渐健全,全院员工意识得到增强,硬件设备不断完善,各项工作得以较好落实。今后,我院将继续在上级党委的统一领导下,认真贯彻落实平安医院创建工作,打造和谐医患关系,为构架和谐社会服务。二一四年九月二十日第三篇:平安医院工作总结浪河中心卫生院20XX年创建“平安医院”活动工作总结20XX年,浪河中心卫生院在市卫生局和浪河镇党委、政府的统一领导下,全面开展了平安医院创建活动,使医疗执业环境明显改善,医疗服务质量明显提高,今年以来全院无刑事案件、治安事件,安全隐患明显减少,治安防控能力明显增强,医患关系更加和谐,平安医院创建活动取得了显著成效。现将今年创建活动工作总结如下。一、加强宣传,提高认识。根据社会综合治理“预防为主,打防结合”的原则,组织全院广大医务人员认真学习综治工作有关文件,召开全院创建“平安医院”活动动员大会,充分利用各种宣传形式广泛宣传创建“平安医院”的意义、任务和要求,营造人人参与创建活动的良好氛围。二是继续组织广大干部职工学习各类卫生法规。如执业医师法医疗事故处理条例食品卫生法传染病防治法母婴保健法及医疗机构管理条例等法律法规,通过学习提高了干部职工知法懂法和依法行政水平和工作能力,增强法制观念,增加自我保护意识,保障各项医疗工作正常进行。二、扎实开展,确保成效。1、加强组织领导。成立浪河中心卫生院“平安医院”创建活动领导小组,组长:徐明泽。副组长:林庭忠、陈从俊。成员:刘峰、常德成、郝继承、李雪飞、田波、江蔚、习瑞红、龚华。领导小组下设办公室,具体负责平安医院创建活动日常工作,由林庭忠担任办公室主任。领导小组的主要职责是:组织开展平安医院创建活动,对各科室创建工作开展专项检查和定期考核;加强组织协调和督促检查,研究制订 开展创建活动检查考核和表彰奖励办法。2、强化部门协作。紧紧围绕开展创建平安医院活动的主要任务,认真履行职责,加强协调配合,形成创建工作的合力,共同推动创建平安医院活动的深入开展。在公安、城管部门的协助下,与110建立医警共建机制,加强内部治安保卫工作,依法打击侵害医护人员、患者人身财产安全和扰乱医疗机构秩序的各类违法犯罪活动,及时排查和消除各种治安隐患。在民政部门的协助下,落实优抚对象和困难群体的医疗救助政策,按有关规定建立对弃婴、流浪乞讨人员中的危重病人、精神病人的救助制度;对弃婴、流浪乞讨人员中的危重病人和精神病人有效开展医疗救助工作;协助联系被遗弃患者家属的工作。取得宣传部门和新闻单位的大力支持,建立创建“平安医院”宣传工作的长效机制,做好 创建活动的宣传工作,建立正确的舆论导向。3、全面提高医疗服务质量。以医患双方满意为目标,把改善医患关系、提供满意医疗服务贯穿创建平安医院活动的始终,严格遵守医疗服务管理法律法规,开展了“加强职业道德建设,忠诚服务群众健康”演讲比赛、“解放思想求突破、科学发展促超越”主题教育实践活动等医德医风教育和法律法规培训。完善了医疗安全措施并严格执行,安全用药有措施、有落实。严格医疗技术人员执业资格管理,所有医务人员均具备执业资格,严格执行诊疗、护理技术规范和常规,医院感染控制。建立完善了医疗质量管理机构和考核机制,医疗事故处理预案。结合医院管理年活动,切实加强院前急救基础管理,建立健全医疗安全管理组织,落实各项医疗工作制度和安全措施,避免发生医疗差错和事故。4、妥善处理医患纠纷。建立健全了党政领导齐抓共管的院务公开工作机制,积极推行院务公开,采取多种形式及时公开医疗服务、收费信息,加强医疗价格管理,杜绝不合理收费现象。建立健全了医患沟通制度,建立健全了化解医患矛盾和预防、排查、调解医疗纠纷的工作机制,及时解决医患纠纷和矛盾。建立健全了医疗服务社会监督评价机制,电话征求患者对医疗服务和管理的意见,患者的综合满意度提高达95 以上;设立了医疗事故争议处置工作机构,患者投诉举报渠道畅通。投诉处理程序完善、规范,投诉处理妥善、及时。

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