亚东人员岗位职责.doc

财务部人员工作岗位职责一、财务主管工作岗位职责：财务主管负责组织领导财会部门工作，领导本部门人员认真贯彻遵守国家财经法律和政策，遵守会计法规，严格按照本企业会计制度和其他规定，加强会计核算，具体内容有：1、负责公司的全面财务会计工作，落实会计部门岗位职责和人员分工。2、负责拟定公司的财务会计制度、规定和办法，解答与公司的财务会计有关的法规和制度。3、审核公司的原始单据，记帐凭证和会计报表，办理日常的会计业务。4、负责定期财产清查，定期检查公司库存现金和银行存款是否帐实相符。5、负责公司财务印鉴之一（法人章）的保管工作。6、保证按时纳税，负责按照国家税法和其他规定，严格审查应交税金，督促有关岗位人员及时办理手续。7、加强日常财务管理和成本控制，组织有关部门和会计岗位人员按期汇集、计算和分析成本控制情况，加强成本控制和管理，向领导提出成本控制分析报告和成本计划。8、分析检查公司财务收支和预算的执行情况，开展全面预算管理，严格控制财务收支。9、建立业务学习制度，不断提高财务部门的整体素质。10、完成领导交办的其他工作。二、总账会计工作岗位职责：总账会计主要负责公司日常业务核算，报表编制，纳税申报及日常财务方面的管理工作，具体内容有：1、负责公司的会计核算事宜，及时做好凭证的编制、登记，做到帐证相符、帐表相符。2、按月度及时填制并报送会计报表，包括成本报表、费用报表、报表附注、科目余额表和财务情况说明等。3、按月、季、年度及时进行税务申报及汇算清缴，依法正确计提和上缴各项税费，并负责公司税费台帐的登记和管理。4、根据计划、预算指标审核各类成本费用支出单据，并报告计划和预算的执行情况。5、负责公司对外统计工作，按要求及时上报统计报表。6、负责公司固定资产核算，建立台帐管理，直接参与各项资产的清查和盘点，做到帐、卡、物相符，并按规定准确分类、编号、计提折旧。7、对公司的会计凭证、各类帐表定期打印、收集整理、装订成册、登记编号，按照会计档案管理办法妥善保管，并按照规定程序办理销毁报批手续。8、负责公司相关验资、审计、税务咨询等事宜。9、完成领导交办的其他工作。三、出纳人员岗位职责：出纳人员主要负责公司货币资金，银行账户，空白票据的记录及管理工作，主要工作内容有：1、负责管理库存现金，严格遵守现金管理制度，不坐支，不挪用，不用白条抵顶，保持现金实存与现金帐面一致。2、负责管理银行账户，办理银行支付和结算业务，并根据需要编制银行存款余额调节表。3、负责根据原始凭证，记录好现金和银行日记帐，要求书写整洁、数字准确、日清月结。4、负责审查各种报销或支出的原始凭证，保证数字准确，票据合法，对违反国家规定或有误差的，要拒绝办理报销手续。5、负责统一管理各种空白发票、空白收据及空白支票签发和管理，做好领用和核销工作，不得签发空头支票，按规定设立支票领用登记簿。6、负责做好其他银行证券、银行印鉴卡、公司财务印鉴章之一（财务专用章）等有关资料的的保管工作。7、根据规定和合同，做好放款、本金及利息的收取的管理工作，定期向主管领导汇报收放款情况，保证信贷资金及时投放。8、配合公司会计人员进行凭证、各类帐表的定期整理，打印及装订成册工作。9、完成领导交办的其他工作。风控岗位职责1、 负责公司风险控制管理办法、授信策略以及风险评审标准的拟定与执行；2、 揭示公司业务运营过程中的潜在风险，提出风险控制建议供公司管理层决策；3、 制订防欺诈的风险控制策略；4、 制订和完善与信贷业务相关的风险管理制度及相关工作流程；5、负责公司内的日常风险管理培训；6、跟踪研究各类产品或业务开展过程中的主要风险问题；7、动态监测风险管理要求在业务开展过程中的执行情况；8、督促业务风险管理要求的合规执行和有效落实；风控岗位职责1、 负责公司风险控制管理办法、授信策略以及风险评审标准的拟定与执行；2、 揭示公司业务运营过程中的潜在风险，提出风险控制建议供公司管理层决策；3、 制订防欺诈的风险控制策略；4、 制订和完善与信贷业务相关的风险管理制度及相关工作流程；5、负责公司内的日常风险管理培训；6、跟踪研究各类产品或业务开展过程中的主要风险问题；7、动态监测风险管理要求在业务开展过程中的执行情况；8、督促业务风险管理要求的合规执行和有效落实；信贷岗位职责1、对小、微企业，个体工商户，农户及自然人提供专业的信贷服务； 2、坚守诚信理念及职业道德，遵照公司信贷业务管理制度及操作流程开展各类业务； 3、收集相关行业市场信息，对授信客户进行流程管理； 4、对有授信