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文档简介
应付公务员面试突发情况预应是相对因应而言。预应就是对可能出现的突发事件提前做出充分的预案和准备,一旦有事便启动应对,未雨绸缪。因应就是到时再说,事前没有周密的预案,急时抱佛脚。如98洪灾、03非典,水来土淹、兵来将挡,典型的因应行为。而加入WTO、08奥运预应就做得很好。面试也是如此,得提前做好充分的准备。具体来说,面试应该做以下几方面准备:(1)知识准备。每个人由于学历和经历不同,知识结构也不相同。面试前要认真分析自己的知识结构与报考岗位需要的能力和素质要求,以此为依据,找出自己知识的长处和盲点,这样才能发挥优势,弥补不足。(2)物质准备。分为两个方面:一是在准备面试的过程中,要注意营养,因为准备面试是一个疲劳考,试大收集整理而枯燥的过程,更需要充分的物质支持;二是面试时候的物质准备,据调查,70%以上的考生在候考室的时候两手空空,如果上午面试还好,若是下午甚至更晚,中午饭菜不可口,会严重影响面试时候的发挥。(/) 所以建议考生根据自已的喜好,可以适当准备一点巧克力、面包、蛋黄派等食品以及红牛、可乐等运动功能类饮料,喜欢喝水也可准备矿泉水。有些食品或饮料内含咖啡因、牛黄酸,可以有效刺激神经兴奋。(3)心理准备。俗话说:简单是一种智慧。考生在进入面试后,要积极、自信、平静和谨慎的对待面试。面试是残酷的差额竞争,肯定会有失败者。考生一方面要满怀热情地投入到准备工作中去,并相信经过自己的努力会赢得胜利。另一方面从心态上也要放平和,做好最坏的打算,以一个平常的心态走进面试考场,成功的机会就增加。(4)形象准备。这里的“形象”指考生的外观形象,如衣着、服饰、化妆、发型等。仪表形象是最先进入主考官评价范围的测评要素,会极大影响考官的第一印象,也就是首因效应。因此每个考生都要重视自己的仪表形象。端庄、大方、整洁,稳重的仪表形象,能够使考官产生好感从而做出有有利于应试者的评价,所以在面试前,必须塑造自己的最佳形象,使自己在仪表上不至于失分。公务员面试是公务员考试的最后一个环节,能进入这个环节的考生无疑是具有实力的,也是幸运的。而公务员面试就如同足球比赛中的“临门一脚”,将最终决定一个人公考成败。所以,可以说,绝大部分的考生在面试过程中都会有不同程度的紧张。如果能够克服公务员面试过程中的紧张情绪,无疑会给面试主考官留下良好印象,增加面试成功的可能性。那么,我们应该如何克服在公务员面试过程中的紧张情绪呢山东公务员网老师认为,主要有以下几个方面:一、应给自己留下充足的时间到达面试地点目前许多大城市的交通拥堵问题依然比较严重,像北京这样的大城市在上班时间的交通拥堵问题也比较严重。所以考生在面试当天最好提前一些出发,以免因为交通问题贻误考试时间,而且国家一些部委在面试之前还可能加考笔试,所以考生更加应该注意控制时间。因为如果考生“匆匆忙忙”地到达面试地点,一方面会给单位的工作人员和面试考官留下不良印象,甚至会因迟到而失去面试机会。另一方面,到达考场后至少需要一段时间才能平复好情绪,如果连“喘口气”的时间都没有的情况下,就直接进入面试阶段,笔者认为无论是谁都会因为着急而变得更加情绪紧张。而如果轻能轻松一些地到达面试地点,相对心态就会比较放松,可以在面试中发挥出较佳水平。精彩尽在(/) 二、考生要注意着装,从正式的着装中获取信心参加国家公务员的面试,建议考生一定要穿着“正装”参加面试。正式着装可以提升考生的自信心。而且如果考生不穿着“正装”参加面试,而到了考场上之后,看到别的考生穿着“正装”参加面试,那个时候,不“崩溃”掉才怪呢。之前老师辅导过一个考生,综合素质相当不错,他在06年参加过一次面试,由于穿着篮球服过去面试(此君是篮球特长生),结果领导见到他,首先就问了一个问题:“你很喜欢打篮球吗”该考生几乎当场昏倒,三十秒内都处于崩溃的边缘,只好回答“还算喜欢啦”,之后的面试自然就发挥欠佳了。而且有不少考生抱有两类侥幸心理:一类认为自己的那个招考职位不是招收“文科生”,而“理科生”或“工科生”一般不大注意着装,所以自己如果穿个西装过去,估计会很“另类”,于是放纵自己的“随意”着装。另一类考生由于在大学期间一直都不喜欢穿“西装”或“套装”,而“偏爱”运动装,喜欢“休闲式”的衣着。这两类考生,基本上老师每年都能碰到一大批,而每年都需要做这些同学的“思想工作”。其实,坦然而言,这种想法是无可厚非,很多人在大学期间都喜欢穿休闲服(老师在大学期间其实也喜欢穿休闲服),但我们需要认识到的是,公务员面试很可能是“改变一个人的人生坐标的大事”。我们确实需要在关键时刻“勉强”一下自己。三、考生在考前要进行适当的模拟面试训练有很多时候,紧张的情绪源于场景的不熟悉,考生在考前要进行适当的模拟面试训练将有助于考生提前适应考场环境,为真正的面试做好准备。四、在考前要把考官“和谐化”、“和蔼化”很多考生在面试过程中很紧张的原因在于,很怕考官,因为觉得考官很严肃。其实我们要这样想,考官也是人,面试只是他的工作而已,对于考官而言,其实很多考官在日常生活中也是很好相处的人,只是在面试这样一个正规场合中,考官必须保持一定的严肃性,以体现考试的公平。正常来讲,
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