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典型材料(初稿) 全面推进“一线工作法”深入开展赴基层转变作风服务群众活动库车县“赴基层、转变作风、服务群众”典型材料全疆转变作风活动启动以来，库车县在扎实开展“长治久安大宣教”活动的基础上，全面推行“一线工作法”，全县各级干部深入一线，全心全意为群众服务，真正做到了活动在工作一线同步展开，作风在劳动一线转变锤炼，问题在一线有效解决，矛盾在一线及时化解，任务在一线得到落实。 一、全心全意在一线服务群众群策群力把基层工作做好全县各级干部扑下身、沉下心，深入基层一线，从群众最“盼”的事情做起，从群众最“难”的事情干起，从群众最“怨”的事情改起，真心实意为群众办实事、办好事。 （一）坚持带着政策下基层，在一线宣传教育。 按照每名干部包户走访5-10户的标准，组织宣传骨干深入各乡镇、村组、社区包户联络点，开展面对面宣传教育9.7万次，宣传教育群众18.3万人；利用节假日、乡镇巴扎天开展各类宣传咨询服务36场次，印发宣传资料5300余份，宣传教育群众8200余人；召开各类座谈会、恳谈会，举办培训、文艺汇演、知识讲座等128场次，宣传教育群众2500余人，切实做到把广大党员干部的思想引导到转变作风服务群众上来，把基层群众的思想引导到“感恩伟大祖国，建设美好家园”的目标上来。 （二）坚持带着问题下基层，在一线调查研究。 围绕县委、政府的中心工作，针对民生建设中的热点、难点问题，积极开展一线调研活动，深层次了解和掌握弱势群体、困难群众最关心、最直接、最现实的利益和要求，确保将党的各项惠民政策落实到位。 活动期间，共记录民情日记5520本，收集舆情信息3315条，梳理排查各类民生问题1235件，现场解决1212件，协调解决113件。 （三）坚持带着任务下基层，在一线现场办公。 各窗口服务行业结合城乡低保、大病医疗、五保供养、社会救助、职业介绍、就失业登记证办理等工作，督促各单位准备好各类申请表、公章、办事凭证等相关工作资料，深入基层，简化办事程序，采取现场办公、上门服务、专项行动、挂牌督办等形式，现场为群众办理各项事务278件，督办47件，方便群众生产生活。 （四）坚持带着责任下基层，在一线答疑释惑。 结合群众最关心、最直接、最现实的热点难点问题，抽调46名责任心强、政策法规熟、业务基础扎实的骨干人员组成一线工作队，赶巴扎、进社区、走村入户、深入田间地头，大力开展政策法规咨询服务活动。 各业务口子共制作宣传展板76块、印发宣传资料6300余份，通过公开办事程序、许可目录、服务承诺，现场向群众讲解政策、宣传法律法规，指导办事程序等形式为群众答疑释惑528人次，避免了群众因不了解情况而“跑冤枉路”，有效化解了群众因误解而产生的抵触情绪。 （五）坚持带着真情下基层，在一线增进感情。 坚持将“一线工作法”作为推动社会管理创新，促进事业科学发展，提升惠民服务水平的重要举措，通过扎实开展在一线宣传、在一线办公、在一线惠民等活动，转变干部作风、树立机关形象、改进工作方法、增进党群感情。 从群众最不满意的方面改起，从群众最希望解决的事情做起，真心实意的为群众做好事、办实事，共解决“五小”问题1172件，记录解决征收、“空挂户”问题115个，化解矛盾纠纷339件次，为225户居民申请了廉租房，为136户居民办理了低保，为178户居民解决了用电和饮水问题。 坚持让干部在一线工作中培养群众感情、学习实用技能、增长应对复杂情况才干和解决实际问题的能力，提高干部工作效率，不断加深党群干群血肉联系。 二、强化工作措施，确保各项工作在一线落实（一）干部在一线工作。 确定干部下基层乡镇、村级终端站点做好业务指导和服务工作，重点克服远程终端站点重建轻用、实用率不高、学用结合不紧密、作用发挥不明显等问题。 （二）破难题，措施在一线落实。 严格按照多伦县xx年农村党员现代远程教育工作要点，细化量化工作任务，每月定期对村级站点逐一进行检查考核，督促村级站点将远程教育集中学习落到实处，防止弄虚作假和走过场，让农村党员群众真正通过远程教育优质平台，学习适用技术，掌握经济知识，参与市场交流，了解市场信息，实现增收致富。 （三）问题在一线解决。 要求各乡镇党委分管领导牵头抓好问题的整改落实，县远程办针对存在问题，主动深入一线指导乡镇远程管理员做好远程设备维护、操作员现场培训，提高资源使用效益，切实扩大远程教育服务功能，将各种现实问题当场整改，在第一时间得到整改。 （四）作风在一线转变。 形成资源向一线倾斜、人才在一线锻炼的意识，树立基层重要的观念。 通过深入基层抓落实、重实效、促转变，不断增强远程教育在基层党建中的针对性、适用性、和实效性。 努力引导培养全县远程教育管理队伍实事求是、务实严谨的工作作风，吃苦耐劳、踏实肯干的工作态度和勇于实践、敢于创新的工作精神。 （五）业绩在一线创造。 通过建立一线工作长效机制，县、乡、村远程管理队伍实现了“三位一体”工作模式，有利于全县远程工作同步推进、问题及时解决、经验及时总结推广，为实现骨干队伍向高素质发展，学用活动丰富多彩，成果转化创特色、出亮点奠定了坚实基础，彻底解决基层工作落实难问题。 坚持带着政策下基层，一线宣教送上门坚持带着感情下基层，一线帮扶送温暖。 坚持带着问题下基层，一线调研理思路。 坚持带着责任下基层，一线走访解难题。 坚持带着任务下基层，一线督查抓换届。 一是干部在一线工作。 确定干部下基层乡镇、村级终端站点做好业务指导和服务工作，重点克服远程终端站点重建轻用、实用率不高、学用结合不紧密、作用发挥不明显等问题。 二是任务在一线落实。 严格按照多伦县xx年农村党员现代远程教育工作要点，细化量化工作任务，每月定期对村级站点逐一进行检查考核，督促村级站点将远程教育集中学习落到实处，防止弄虚作假和走过场，让农村党员群众真正通过远程教育优质平台，学习适用技术，掌握经济知识，参与市场交流，了解市场信息，实现增收致富。 三是问题在一线解决。 要求各乡镇党委分管领导牵头抓好问题的整改落实，县远程办针对存在问题，主动深入一线指导乡镇远程管理员做好远程设备维护、操作员现场培训，提高资源使用效益，切实扩大远程教育服务功能，将各种现实问题当场整改，在第一时间得到整改。 四是作风在一线转变。 形成资源向一线倾斜、人才在一线锻炼的意识，树立基层重要的观念。 通过深入基层抓落实、重实效、促转变，不断增强远程教育在基层党建中的针对性、适用性、和实效性。 努力引导培养全县远程教育管理队伍实事求是、务实严谨的工作作风，吃苦耐劳、踏实肯干的工作态度和勇于实践、敢于创新的工作精神。