全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
东莞市万科房地产有限公司DONGGUAN VANKE REAL ESTATE CO., LTD.东莞万科工程技术咨询服务人员岗位职责编号:版号:第一版页码:第 3 页 共 3 页工程技术咨询服务人员为我司从外部聘用、驻现场实行有效的工程技术咨询服务(实测实量、过程验收、安全检查、技术方案审核等),目的是加强项目施工建设过程中的质量控制,以提升房屋的交付质量,提高客户质量满意度。其日常工作受工程及采购管理部安排、管理和考核。其岗位的具体工作职责如下:一、 验收工作1、 工作内容:包括材料进场、过程隐蔽验收、工序验收和完工验收,具体验收工作包括但不限于以下:验收项验收分项内容(包括但不限于)备注材料验收铝合金、防水材料、型钢、给水管材与配件、石材第一批材料进场必须参加,后期抽样验收隐蔽验收钢筋工程每次隐蔽验收必须参加防水、铝合金安装塞缝与防水、管洞封堵、水电管线埋设防水工程要求见证送检干挂石材埋件、龙骨等工序验收基坑支护、模板工程、高支模、主体及砌体控制线、砌体、抹灰、地坪、天棚腻子、门窗洞口、屋面构造、钢结构焊接、精装修各基层、精装工序交接、室外管网(基层处理、安装质量、回填密实度)、室外道路完工验收集团实测实量指引要求的实测内容室内腻子、天棚、地坪、铝合金、门(入户门、木门、防火门)、栏杆、地下室防水、屋面防水、外墙装饰、幕墙、钢结构公共部位精装、交楼样板、园建参与品质验收2、 验收要求:分项验收必须及时,特别是隐蔽验收;使用相应的检测仪器进行实测验收。二、 实测实量1、 实测内容:包括土建和装修两部分,具体内容参照集团在建项目产品质量实测操作指引(A3版)、质量风险评估表(A1版)及区域项目质量实测实量作业指引等;实测内容需根据集团、区域、我司最新要求适时更新;2、 实测范围与数量:施工单位100自检并建立档案,驻工程技术咨询服务人抽查户数或层数(结构)不少于分项工程总工程量的30%,结合阶段性实测重点项进行针对性的抽查,并验证施工单位、监理公司实测档案的真实性。3、 实测方法:参照集团在建项目产品质量实测操作指引(A3版)、质量风险评估表(A1版)、区域项目质量实测实量作业指引。4、 检查周期:定期与不定期检查,定期检查由工程及采购管理部安排;不定期检查即日常实测检查,将实测结果与施工单位、监理单位的结果进行对比,并于每周五17:00前将一周的实测数据以书面形式(电子邮件)报送给工程及采购管理部;三、 安全文明1、 检查内容:为合同约定、安全规范、集团或区域具体标准等,亦可参照我司项目现场安全施工检查对照表;2、 检查范围:各施工阶段;3、 检查周期:i. 定期检查:每半月一次,并于检查后一个工作日内整理结果以书面形式(电子邮件)报送给工程及采购管理部;若检查发现重大安全隐患须立即联系工程及采购管理部及相关项目部;ii. 不定期检查:即日常项目巡查,将检查结果于一个工作日内以书面形式(电子邮件)报送项目经理部相关对接人,抄送给工程及采购管理部。四、 施工方案或施工组织设计(此为今后目标,近期暂不要求)1、 工作内容:主要包括但不限于以下:类别方案或施工组织设计内容备注土建类施工组织设计、安全文明施工、基坑支护、模板工程、高支模、脚手架、铝合金安装、防水防渗漏专项、屋面工程、幕墙、钢结构安装类电梯安装、消防设备安装、高低压配电安装精装类施工组织设计、成品保护、防渗漏、“四化”实施2、 工作要求:上述施工方案或施工组织设计要求进行审核,并在审批表上签字;对于专项整改方案协助编制并提出技术处理意见。五、 工作日记每天及时将当天的工作内容进行小结,以工作日记的形式记录,要求每隔一天向
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 花贝贝借款合同范本
- 2025年养老产业发展项目可行性研究报告
- 毕业实践雇工合同范本
- 鞋子模型出售合同范本
- 服务类退款合同范本
- led意向合同范本
- 2025年科技赋能的社会企业发展项目可行性研究报告
- 2025年基础设施项目融资模式创新可行性研究报告
- 预订水稻种植合同范本
- 2025年医疗废物无害化处理可行性研究报告
- 2025行业特供!合并报表软件行业适配TOP8:制造业-金融业专属方案
- 预防接种妈妈班课件
- 2025年河北保定市公安局招聘警务辅助人员48名考试笔试备考题库及答案解析
- 2025咸阳市总工会招聘社会工作者(2人)笔试考试备考题库及答案解析
- 2025年及未来5年中国计量校准行业市场调研及未来发展趋势预测报告
- 2026年广东省第一次普通高中学业水平合格性考试数学仿真模拟卷01(全解全析)
- 第三单元单元学习任务《文学短评》课件2025-2026学年统编版高中语文必修上册
- 核设施退役施工方案
- 成人手术后疼痛评估与护理TCNAS39─2023
- 注意缺陷多动障碍儿童社交技能培养方案
- 市政管道高压水射流清淤施工方案
评论
0/150
提交评论