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文档简介

工程财务管理职位说明书职位编码：职位标识：职位名称：工程财务管理所属单位： 部 门：财务部所属职类职种： 工作地点： 职位设立日期：职位目的：（简要介绍该职位的主要目的，突出该职位对组织独一无二的贡献。）对全省公司基础设施建设项目的会计核算、可行性报告、工程概预算，投资、验收等管理工作，以及对相关工作的会计核算、监督检查，财务决算工作。工作关系：（简要介绍该职位的汇报关系及在组织中的位置。）直接上级： 财务部经理同 僚：出纳 核算会计 管理会计 经营财务管理 资金管理直接下属：主要职责：重要性应负职责衡量标准1会计核算根据部门经理指派，对公司各项业务基本建设进行会计核算，保证会计财务信息的及时、准确提供。数据准确率2项目管理按照部门经理的指派，参与公司基本建设和技改项目可行性报告、工程概预算、投资计划审核及竣工验收，确保企业资产的安全、完整。按概预算认真审审和验收，无差错率3指导监督根据部门经理的分配，指导考核基本建设和技改项目的会计核算，并对执行情况进行监督检查。指导性强、监督力度大。4数据汇总根据部门经理指派，组织汇总并指导各市分公司进行工程竣工财务决算工作。数据准确率 任职要求：（列出此职位最低需要的基本要求、任职资格和素质等。）适应年龄25岁以上适应性别男女所需学历高中所需职称初级适应专业财会专业中专(职高)中级大学专科高级大学本科硕士以上任职资格财会专业大专以上学历，有会计上岗证书，三年以上的实际工作能力和操作水平，了解国家和总部的有关基本建设方面和基建物资调配方面的有关会计上政策与法规，坚持原则，廉洁自律，工作作风踏实，忠于职守，有较强的组织协调能力和计算机操作水平。素质要求沟通协调能力、逻辑思维能力、亲和力所需培训（列出此职位所需接受的岗前培训与在职培训课程项目）岗前培训会计上岗证和ERP上岗证在岗培训会计人员继续教育、会计政策、法规与制度、合同管理、工程管理等专业知识、提高管理水平的培训职位依据：（主要填写编写本职位说明书所依据的任命文件、规章制度、部门职责、业务流程等，应包括文件签发日期、签
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