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文档简介

作为个人 为解决问题悉心钻研 提出方案 实施改善 实现目标 得到奖励 自我成长 作为公司 1 开发个人能力 开拓个人发现问题的意识 改善并提高提案者的能力 2 创造易于劳动的工作场所 不断发现问题点 通过改善 使劳动场所趋于完美 3 提高工作场所的活力 提案活动加强上下沟通 上司与下属 提案者之间 4 创造出成果 通过改善使企业直接获得效益 突出改善效果 员工能力开发和活用 提高人与人之间的交流 提高员工参与经营的意识 问题表面化 提高工作现场的活力 具体按周艳花作成之公司提案改善表程序实施 培养员工的问题意识和改善意识 改善员工的精神面貌 创建积极进取 文明健 康的企业文化 改善员工发现问题和解决问题的能力 提高技 能水平 改善员工的工作环境 促进员工满意 改善生产制造条件 提高生产效率 引导员工从细微处着眼消除各种浪费 损耗 降低成本 提高效率
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