



全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
非业务部门员工工作报告( 6月) 本月工作完内容计划内工作完成情况: 7月份兼人事行政助理并完成It工作。及时解决了员工在日常工作中碰到的各种问题。配合其他部门更好的完成工作。计划外工作完成情况: 各项工作均完成较好。本月工作进展及成果本月工作进展较好,达到预定计划。并配合其他部门完成各项工作。存在问题 下 月 份 工 作 重 点 (计划) 8月份的工作重点,完成兼人事行政工作和IT工作。其它 工作更好的完成本职工作,更好的配合其他部门完成工作。工作 建议个性化工作建议1: a. 现有工作状态: b. 现有工作状态需要改善的原因:c. 改善后为公司带来的好处: 个性化工作建议2:a. 现有工作状态:b. 现有工作状态需要改善的原因:c. 我的改善建议及解决措施:d. 改善后为公司带来的好处:个性化工作建议3:a. 现有工作状态:b. 现有工作状态需要改善的原因:c. 我的改善建议及解决措施:d. 改善后为公司带来的好处:个性化工作建议4:a. 现有工作状态:b. 现有工作状态需要改善的原因:c. 我的改善建议及解决措施:d. 改善后为公司带来的好处:上级主管提出需要改善方面及措施1、 上级主管对自己提出的需要改善的方面2、改善措施员工管理及团队建设 (部门经理填写)1、 对下属员工的事前指导情况2、 对下属员工的事后总结情况3
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025版果园场承包与农产品市场信息共享合同
- 二零二五年度挂车销售及售后服务合同范本
- 二零二五年度城市绿化工程安装施工合同书
- 2025版高性能服务器封闭协议采购合同
- 2025版汽车零部件国际贸易总经销合同
- 二零二五年度联合办公空间租赁协议
- 二零二五年度矿权转让居间服务及地质环境评价及市场调研协议
- 2025版汽车车窗刮瓷隔热合同模板
- 2025版电动汽车租赁与充电设施建设合作协议
- 2025版铁矿石进口与国内外市场调研合同
- 中级采气工操作技能鉴定要素细目表
- 油水气井带压井作业操作规程及工艺技术要求
- 产品表面外观缺陷的限定标准
- (33)-钠钾泵细胞生物学
- 配电室巡检记录表
- 紧急宫颈环扎术的手术指征及术后管理
- GB/T 242-2007金属管扩口试验方法
- 政治理论水平任职资格考试题库
- 路基压实度汇总表
- 【食品生产加工技术】香肠的加工技术
- 贫困户访谈记录
评论
0/150
提交评论