XX年党风廉政建设和反腐败建设工作总结[范本]

XX年党风廉政建设和反腐败建设工作总结XX年*局在上级党委及*局纪委的正确领导下，坚持习近平总书记系列讲话精神为指导，认真贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神，以落实惩防腐败体系工作规划为重点，认真落实上级文件精神，围绕中心，服务大局，讲求实效，开拓创新，积极采取措施，推进XX年党风廉政建设和反腐败工作取得了预期的效果,为促进*局各项工作的顺利开展提供了有力的保障。一、强化责任意识，全面落实党风廉政政建设责任制分解任务目标，明确工作职责。年初制定下发了*局党风廉政建设责任制的规定实施办法、责任制任务分解表并和*局签订了党风廉政建设和纠风工作目标责任书，并与*局属各单位层层签订党风廉政建设目标责任书。明确了党政“一把手”是党风廉政建设的“第一责任人”，按照“谁主管、谁负责”的原则，坚持把党风廉政建设与经济建设及其它工作紧密结合，做到了同部署，同落实，同检查，同考核，使党风廉政建设责任制的落实有章可循，有法可依。落实“三重一大”议事规则，严格规范了领导行为。严格贯彻落实州局党委*局所属*党组会议议事规则要求，加强了重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金使用的监督力度，积极探索党风监督和社会监督的有效形式，不断规范了领导干部工作行为，使领导干部带头执行有关规定，严格履行决策程序，自觉规范领导的决策行为。抓好落实，全力推进制度建设。重点抓党组议事规则、专题民主生活会制度、廉政档案制度、重大事项报告制度、廉政警示谈话制度，扎实推进了责任制的落实。同时根据纪委的部署和要求，积极推进了以“第一责任人制度、责任追究制度、群众监督评价制度、重要事项报告制度”为主要内容的四项制度建设，使党风廉政建设工作有部署、有方案、有活动、有检查、有总结，效果较好。二、加强廉政教育，促进干部廉洁从政党支部把学习贯彻党的十八届三中、四中全会、中央纪委五次全会、以及*区交通系统党风廉政工作会议精神作为一项重要的政治任务，重点学习和掌握中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则等中共中央和*区党委、*党委新近颁布的党纪法规。深入开展“三严三实”专题教育活动，建立完善学习教育机制，把干部职工的思想教育和纪律教育纳入整体工作，总体部署，统一计划，分步实施。继续坚持每周五学习制度，做到集中教育和自学教育相结合。通过学习教育机制的建立和运用，增强了自重、自省、自禁、自励的自觉性，从思想源头上筑牢了防腐防线。增强廉洁从政意识，严守政治纪律和政治规矩，深入查找“不严不实”的具体表现。三、制度完善一是根据*局党委党风廉政建设工作精神，*局建立健全廉政工作的各项制度，以制度为准绳，按照计划开展工作。*局坚持财务开支审批制度和实物采购公开制度，严格贯彻落实“双签一监督”制度，抓好收支两条线，无“小金库”和“帐外帐”，经费支出安排合理，在节约开支的基础上保证了各项工作的顺利进行，保证招待开支范围在规定标准范围内。严格执行领导干部收入情况公开及领导干部重大事宜上报制度。二是认真贯彻实施纲要精神，把纠风工作纳入反腐败惩防体系建设，积极建立健全教育有效、制度管用、监督有力的纠风工作长效机制。围绕“抓巩固防反弹，健全长效机制，严格追究责任”三项任务，认真严格规范公务车辆使用情况，严禁公车私用；建立治理公路“三乱”监督网络和快速反应机制。完善工作协调机制，加强与纠风和有关部门的协调沟通，研究热点问题的治理对策。继续推行民主评议行风制，推行聘请行风监督员的制度。四、开展专项治理活动，加大监督检查力度*局充分发挥监督检查在纠风工作中的作用，不断完善监督检查机制，强化督查后的责任追究机制，坚持社会监督与内部监督相结合，坚持全面检查和重点抽查相结合。认真对待人民群众的来信来访，做到事事有结果，件件有回音。严肃查处违规违纪行为，严格追究领导责任，对在重大工作事项上出现问题的个人及时上报，并予以通报，发挥了警示教育作用。五、严格绩效考核奖惩工作根据*文件要求，*局决定在*局范围内执行绩效工资。年初制定了*局绩效管理智能性指标申报表，制定考评细则，明确*局绩效工作的目标任务，紧密结合年度工作任务，强化思想教育，突出建章立制，规范行政行为，严格考核奖惩，突出解决机关存在的突出问题，以达到增强干部能力、提高工作效率、争创人民满意单位为目的。按照科学、量化、易操作的要求，*局制定绩效工资实施办法，根据机关工作人员和下属各养护站、队、工区的工作性质的不同，制定*局绩效考核细则，*站和机关用不同的要求管理，要做到人人都考核、人人都公平，多干多得、少干少得、不干不得。考核结果作为机关干部业绩评定，奖励惩处，选拔任用的重要依据。六、加强政风行风建设水平为进一步提升*局政风行风建设水平，加强效能建设，改进工作作风，局党组把政风行风评议工作列为重要议事日程，切实抓紧抓实。主要领导直接主抓，分管领导具体落实。抓好责任分解和考核，制定工作方案，将XX年政风行风工作任务进行分解，逐项明确责任主体、责任内容、责任目标，年底进行责任考核。*局充分利用相关政策、法规，并将单位办事程序、服务承诺、评议内容、投诉电话等公布于众，广泛接受各界的监督。积极开展政风行风义务监督员座谈会，并通过发放征求意见卡、设置意见箱、走访回访职工群众等多种形式，广泛征求意见，不断改进和完善各项工作，进一步增强“塑形”意识，提高服务质量。以上是*局XX年年党风廉政建设工作总结，通过今年开展党风廉政建设与反腐败工作，使*局党员干部的理想信念、宗旨观念、思想作风、廉洁自律等方面有了新的提高。*局在今后工作中将进一步规范和改进工作作风，努力加强自身建设，增强