医院年度节能计划.doc

医院年度节能计划篇一：医院节能工作实施方案医院节能工作实施方案为认真贯彻落实国务院关于进一步加大工作力度确保实现“十一五”节能减排目标的通知(国发201012号)和省、州有关文件精神，提高医务工作人员忧患意识、责任意识和节能意识，进一步加强和推进医院节能减排工作，创建资源节约型医院，根据州人民政府办公室关于进一步加大工作力度确保实现十一五公共机构节能目标的通知(XX办通201082号)，结合医院自身实际情况，制订本实施方案。一、指导思想以人人讲节约、处处讲节约、时时讲节约的工作态度，以崇尚节约、履行节约、合理用能、科学用能的科学态度为指导，以贯彻落实州广通医院节能工作实施方案为主线，以减少医院能源消耗为核心，以突出抓好节约水、电、汽车用油、汽车维修、通讯费、办公费开支为重点，创新机制，加强管理，反对铺张浪费，努力降低医院行政运行管理成本和医疗成本，促进医院可持续发展。二、医院2010年度节能工作目标(一)以贯彻落实州广通医院节能工作实施方案为主线，提高全员节能意识，推广普及节能知识，使节能工作成为全体干部职工的自觉行为。(二)各部门、科室、病区要查找薄弱环节，做到层层有责任，人人讲节约，切实将节能减排责任逐级分解落实到各工作岗位，制定节能指标、严格落实节能工作目标责任制。(三)落实州广通医院节能工作实施方案的规定：以能耗为基数，2010年度水、电、车辆油耗、车辆维修、通讯费、办公费要做到下降5%。三、医院节约工作重点(一)节约用电1.根据医院实际情况，要做到按科室单独挂表计量，分部门，分类计量。2.空调节电：按规定合理使用空调设备，根据医疗设备、药品保存规定和手术室的要求配置空调，办公区、病区不配置空调。3.办公设备节电：电脑、打印机、复印机、传真机等办公设备不用时应该关闭电源开关，不得长时间闲置待机;长时间不用和下班后要切断电源，减少待机时间消耗。办公室饮水机下班后要关闭电源，严禁使用电炉，电热壶等大功率耗电设备。4.照明系统节电：公共场所，走廊过道，楼梯口照明设备全部改为节能灯，并安装声光控制开光或限时开光，由专人管理。办公区域没有特殊原因原则上白天不得开照明灯具。5.电梯节电：电梯只为手术病人和搬运物品时使用，要求使用人做到即用即关。(二)节约用水1.加强供水设备日常维护管理，定时检查、维护，杜绝跑、冒、滴、漏，推广使用节水洁具和节水阀门。2.强化节水意识，使干部职工养成良好的节水习惯，坚决杜绝长流水现象，完善公用水龙头管理，严禁使用自来水灌溉，在满足需要的基本上减少耗水量。(三)节约车辆用油和维修费用加强车辆日常管理，实行用车报批、一卡加油两人签字和定点维修制度，进一步加强监管，降低车辆油耗。严禁公车私用，实行单车能耗核算，业务用车合理安排，定时对公车油耗、维修情况进行审核，提高效率。大力提倡非紧急性公务乘坐公交车或非机动车出行，减少不必要的消耗。(四)节约通讯费用严格控制固定电话费用支出，医院所有开通外线的固定电话均实行定额管理，长话短说，控制通话时间，超支由科室或个人自负;杜绝使用办公电话打私人长途，对违反者一经发现，除批评教育外，要责成违反者交纳相关费用。各科室部门电话费用按月进行审核,并向主管院长通报电话支出情况。(五)节约办公费用严格执行办公用品的采购、配备和领用管理制度，形成绿色办公理念。一是办公用品采购，财务结算及保管明确专人负责，分头把关，相互制约;二是办公用品采购实行事先审批，集中采购，货比三家，事后审核制度，大宗办公耗材,严禁无批准手续办理出库;五是严控文件印刷数量，医院内部文件在医院电子政务网站上发布传达，尽可能降低纸张消耗,提倡双面用纸，减少一次性笔用量，控制会议次数和规模;六是各部门办公用品领用情况按月结算并向主管领导汇报。(六)医院在基建维修等项目安排上，优先选用节能产品，节能技术，节能材料。四、节能降耗保障措施(一)完善医院节能管理体系按照州人民政府办公室关于进一步加大工作力度确保实现十一五公共机构节能目标的通知(楚政办通201082号)规定，州广通医院成立了节能减排工作领导小组，组长由院长李志刚担任，为医院节能减排负责人，副组长由党总支书记黎强，副院长梁爱东，工会主席丁瑞生担任，医院相关科室负责人为成员。节能减排领导小组下设节能办公室和减排办公室，节能办公室设在院办公室,减排办公室设在医务科，副院长梁爱东任节能办公室主任,党总支书记黎强任减排办公室主任。医院节能办公室根据医院实际情况，制定医院水、电、汽车用油、汽车维修、固定电话、办公用品耗材六项资源消耗节能规划，切实做到医院节能工作的有序性和计划性。减排办公室根据医院实际情况,制定高耗能设备逐渐淘汰计划，对诊疗过程中的资源消耗进行监督、整改。(一)实行节能负责目标管理为完成节能工作，制定医院2010年度节能目标和指标,并分解到科室，明确科室负责人为科室节能工作第一负责人。节能办公室负责医院资源消耗统计、考核上报工作;总务科负责医院节水、节电工作，医务科负责制定相关节能措施和考核办法;办公室负责医院汽车用油、维修和通讯费、办公费的节能工作。(二)完善能耗统计和考核体系医院根据节能减排要求，建立并完善、2010年度资源消耗台账，由财务科对医院水、电、气、油、通讯费、办公费等各种资源消耗进行统计登记，并按时上报减排办公室，根据各科室消耗定额进行考核，考核结果定期在院内公示。(一)做好节能技术和产品推广使用为做好医院节能工作，一是要抓好节能产品和节能技术的推广应用力度。首先要采购节能产品，逐步淘汰高能耗设备和产品;二是做好节电节水设备改造，大型用电设备加装节能设施;采用节能灯具，淘汰低效高耗照明产品，使用节水器具;三是抓好汽车用油及维修管理，定期对公车用油,维修情况进行张榜公示，提高自我约束，节约能耗的自觉性;四是做好医院建筑节能工作。五、开展宣传教育工作(一)做好以“节能降耗为”主题的宣教活动。利用宣传讲座、张贴标语、宣传栏等形式，大力宣传普及节能相关知识,大力弘扬节约光荣，浪费可耻的良好风尚，让全院干部职工都树立起节约的意识，从我做起，从小事做起，节约一度电、一滴水、一升油、一张纸、一支笔，形成人人讲节约，事事讲节约，时时讲节约的良好氛围，切实做好我院的节能降耗工作。(二)开展能源体验活动，提倡乘坐公交车，骑自行车或徒步上下班，夏季每天少开1小时空调，每周少开1天车，使干部职工切身体验到能源短缺给日常生活和工作造成的影响和不便，从而使大家增强忧患意识，节约意识，节俭意识，更好地带头珍惜能源，节约能源，管好能源，当好表率，做好示范，推动节约型医院和节约型社会的建设。篇二：医院节能降耗计划医院节能降耗计划随着医院的不断发疑，能源和低值易耗品等方面的支出费用越来越大，为切实降低成本，减少浪费，增强职工的节能意识、成本意识、环保意识，医院采取了行之有效的措施。 一是用电方面：减少过道、办公室的等数；逐步换成环保节能灯；做到人走灯灭，社绝长明灯现象；按规定合理用使用空调；科室热水器集中管理，限时供应等。(1) 不定时抽出巡查人员针对各病区、病房进行用电巡查。(2) 严格执行后勤查房制度。(3) 夜间对行政楼各办公室巡查长明灯如果出现作好记录做出相应处罚。二是水方面：加强用水设备的日常维护管理，杜绝抛锚地漏、长流水现象；个人养成良好的用水习惯，随手关闭水龙头。继续保持“节水型单位”称号。三是用纸方面：大力提倡无纸化办公；精简材料，文档打印使用双面，严格控制文件印刷数量；做好废旧纸张的回收利用。四是用油方面：加强日常管理，严禁公车私用；业务用车提倡集中合成用车，尽量减少公共用车使用频率；实行车辆定点加油、定点维修、定期保养和统一保险；科学核定单篇三：2013年医院节能工作计划2013年潞河医院节能工作计划潞河医院（加盖公章）2013年3月4日单位名称（盖章）：分管节能负责人（签字）：单位工作地址：节能工作联系人姓名及电话：目 录一、2012年能源消费和利用情况 . 1 二、节能工作概述 . 1 （一） 主要问题和建议 . 2 （二） 节能技改建议 . 2 （三） 节能管理制度和执行情况 . 3 （四）节能措施落实情况 . 4 （五）能源利用效率情况 . 4 （六）2013年节能工作计划 . 5 三、已实施节能项目 . 6 四、拟实施节能项目 . 7一、2012年能源消费和利用情况潞河医院的能耗主要分为两大块，一是煤炭能耗，主要指的是供热系统、锅炉房消耗，是医院的主要能耗，另一部分是医院配套设施能耗，主要包括正常办公、空调系统、医疗设备用电、用水、用车、餐厅消耗。潞河医院2012年各项能源、资源实物消耗量、折标煤量及分项占比见下表1。由表1可知，潞河医院近三年能源消耗主要以煤炭为主，占总能耗的81%左右，其次为电力，占17%以上，两项合计超过98%，所以潞河医院主要能源为煤炭、电力，节电、提高煤炭燃烧效率为节能工作的方向和重点。表1潞河医院能源消耗总量及能耗结构二、节能工作概述潞河医院2012在市、区两级发改委关于节能减排工作文件精神的指导下，对节能降耗工作有了更高的认识。院领导高度重视并指定后勤动力科专门负责此项工作，动力科为更好的落实节能工作，派专人学习并吃透相关节能文件。通过积极努力的工作，相关节能管理制度在逐步健全完善，各项节能措施也在积极的计划和实施。2012年7月份能源审计公司也给我院提出了以下节能问题。 （一） 主要问题和建议潞河医院在自身考核和节能管理需要的基础上完善能源管理制度（医院能源管理制度、医院节能规划、医院节能目标责任制、医院节能奖罚制度等）使制度细化可行使得能源管理切实有规可依，促进医院节能工作的