煤业有限公司调度室培训制度.doc

煤业有限公司调度室培训制度 煤业有限公司调度室培训制度根据日常的工作需求，结合公司关于培训工作的统一部署，为了切实做好职工的岗位培训，特制定本培训制度。 一、指导思想 1、培训以提高调度业务素质，更新业务知识为目标。 2、以提高培训质量为宗旨，采取走出去，请进来的方法，到先进单位学习取经。 3、严肃培训和考试工作，考试结果作为绩效分配和人员上岗的重要依据，进一步完善制度，加强基础管理。 二、总体要求 1、培训期间必须保证正常业务的开展。 2、培训期间充分发挥人员的主动性，积极参加培训、考试。 慈林山煤业有限公司夏店煤矿调度管理制度汇编 3、统筹安排“工与学”的时间，做到“两不误，两促进”；为培训提供组织保证和时间保证，确保培训任务圆满完成。 三、xx年业务学习培训总体规划严格执行星期二学习计划，组织调度室所有人员进行学习培训。 系统学习煤矿调度专业知识和贯彻会议精神以及总结、安排近期工作，力争使所有调度员对煤矿调度工作有更进一步的认识和提高。 全面掌握调度的基本方法，充分发挥调度室在生产过程中的重要作用。 四、具体学习内容一月份3日召开调度工作会总结去年工作安排今年工作。 17日煤矿生产调度工作的性质煤矿各级调度机构是煤炭生产的指挥中心，是矿井生产指挥系统的指挥部和参谋部，是联接煤炭生产各个环节、搞好综合平衡的枢纽，是组织生产、技术、管理等部门共同完成国家计划的重要机构。 31日煤矿生产调度工作的特点一是很强的连续性。 二是严格的时间性。 三是业务保安的重要性。 二月份14日煤矿生产调度员必须具备的工作作风一是工作上要从严从细，坚持“严、细、准、快”的好作风。 二是指挥生产必须心中有数。 应做到“知己知彼，百战百胜。 三是沉着冷静，遇事不慌，办事井井有条。 四是实事求是，当老实人，说老实话，做老实事。 五是事事有着落，办事要牢靠。 28日山西省煤炭工业厅企业调度室质量标准化标准及检查评分办法（试行）三月份13日煤矿生产调度工作的基本任务煤矿生产调度工作的基本任务是按照煤矿安全生产的客观规律和国家计划的要求，及时地、全面地了解生产过程，按照实际情况组织生产活动，正确处理生产过程中出现的各种矛盾，及时采取有效措施，克服薄弱环节，排除生产障碍，使生产能够协调进行，保证完成和超额完成国家计划。 概括的说，就是及时、准确、果断地进行指挥，积极组织综合平衡，全面的地安全地完成生产任务。 27日煤矿生产调度工作人员“应知”、“应会”的主要内容每一个生产调度工作人员，只有达到本职岗位的“应知”、“应会”的要求，独立负责地完成本职岗位的工作任务，才算一个合格的调度员。 具体地说应知的主要内容是 1、应知本矿概况，包括储量，煤层赋存状态，生产能力，年计划和季、月度计划，职工总数及采掘（剥）工人数，采掘（剥）机械化程度，煤炭品种和主要用户，采煤方法，八项技术经济指标，长远发展规划等。 2、应知本矿主要生产系统基本情况，包括生产、运输、提升、洗选加工、运销的一条龙系统，矿井通风、供电、供风（压力风）排供水系统等。 3、应知本矿的沼气等级，避灾路线以及主要安措、计措工程的安排情况。 4、应知煤矿安全规程的主要规定和本矿各采掘（剥）工作面作业规程的主要内容，包括工作面的编号、作业计划、使用机械、保安措施等。 5、应知本矿主要的和大型的机电设备的主要技术参数，工作任务及其维修保养情况。 6、应知本矿煤炭生产的组织与指挥系统，包括领导分工；产、运、销，生产与准备，设备的安装与维修等环节的情况，以及各主要生产科室的职责范围等。 应会的主要内容有 1、应会看常用的矿图并会画调度工作所需要的各种示意简图，如采掘工作面布臵图，局部风路、管路图，发生事故的现场示意图等等。 2、应会熟练地运用珠算和电子计算器进行数字运算，会计算生产常用数据，如循环产量，生产均衡率，事故率等等。 3、应会填写矿调度室内所有报表、台帐和牌版，并会设计简单的统计表。 4、应会根据实际情况，并运用有关生产数据资料进行简单的生产分析、事故分析、专题分析。 5、应会起草调度通知、调度通报、生产情况汇报、日报、旬报、月报的文字说明以及领导交办的其它文字材料，并能准确、迅速地记录电话内容。 6、应会使用本矿调度室内的通讯设备。 四月份10日煤矿生产调度工作的基本原则生产调度人员在执行任务时，应以下基本原则一是计划性。 二是集中性。 三是预见性。 四是及时性。 五是群众性。 24日学习应急救援预案。 五月份8日调度工作的基本方法一是组织均衡生产。 二是随时掌握生产动态，积极组织平衡。 三是抓住生产中的薄弱环节，关键部位，及时消除影响，确保安全地完成生产任务。 四是组织好季节性生产，做到走上步看下步，争主动往前赶，掌握指挥生产的主动权。 五是指挥生产到一线，解决问题到现场。 六是对上级调度通知、通报必须建立调度人员的管理制度。 七是加强调度业务建设，培养和树立调度人员的优良工作作风。 22日煤矿生产调度工作中主要综合平衡 1、生产任务平衡。 2、采掘衔接平衡。 3、生产环节的平衡。 4、人、财、物的平衡。 5、轻重缓急的平衡。 六月份5日 1、均衡生产在煤矿来讲，就是在规定的时间内，使生产能稳定在一个波动不大的水平上，或稳定在计划水平上，并做到逐旬、逐旬全面地成生产任务、一个生产矿井能达到这样的水平，就算做到了均衡生产。 2、雨季“三防”预案。 19日实现均衡生产的优点 1、有利于矿井正常的水平接续、采区接续、工作面接续。 2、有利于生产、技术、经营管理。 3、有利于对矿井的各种机电设备的管理使用、保养、检修和正常维护。 4、有利于实现销售产品计划兑现，完成销售计划。 5、有利于矿井的安全生产七月份3日 一、调度员遇到重大事故发生时应该如何处理 1、调度室立即变成抢救事故的临时指挥部，调度室主任和值班调度员要坚守岗位，随时记录灾情变化，要沉着冷静，防止慌乱。 2、当接到发生事故的电话之后，不论有无死亡先记清事故发生的时间、地点、概况、汇报人。 然后，应立即按规定的事故汇报程序，在规定的时间内向有关领导和部门汇报。 3、当事故发生后，领导尚未赶到调度室之前，调度人员应积极组织有关部门和人员迅速进行抢救，担负起组织抢救事故的指挥工作。 二、雨季“三防”预案。 17日调度室必须掌握的安全生产的图纸 1、矿井通风系统图。 2、矿井供电系统图和井下电话安装地点。 3、井下消防排供泵站、洒水管路、排水管路、压风管路和瓦斯抽排管路系统图。 4、地面、井下消防材料库的位臵及其储备的材料、设备、工具的品种和数量登记表。 5、地面、井下对照图，图中应标明井口的位臵和标高，地面铁路、公路、钻孔、水井、水管、储水池，以及其它存放可供处理事故用的材料、设备和工具的地点。 31日调度室的基本工作制度 1、调度会议制度。 2、逐级汇报制度。 3、调度专业会议制度。 4、调度人员的岗位责任制。 5、领导干部值班制。 八月份14日煤炭生产技术知识 1、煤层与岩层产状要素包括哪些内容？答煤层与岩层产状要素，就是指岩层的走向、倾向、倾角和厚度等。 2、断层是如何分类的？答根据断层上下两盘相对移动的方向分为三类 1、沿断层面上盘相对下降，下盘相对上升为正断层 2、沿断层面上盘相对上升，下盘相对下降为逆断层。 3、如果断层的上、下盘只有水平方向位移，称平推断层。 根据断层走向与岩层走向的关系分为走向断层、倾向断层、斜交断层。 3、煤层如何按厚度和倾角分类？答按地下开采厚度分类 1、煤厚在1.3米以下的为薄煤层。 2、煤厚在1.3米到3.5米的为中厚煤层。 3、煤厚在3.5米以上的为厚煤层。 按地下开采煤层倾角分类 1、煤层倾角在80250以下的为缓倾斜煤层。 2、煤层倾角在250450的为缓倾斜煤层。 3、煤层倾角在450以上的为缓倾斜煤层。 4、煤层倾角在80以下的为近水平煤层。 4、煤矿井下有毒有害气体包括哪些？答CO H2S SO2NO2CH 45、煤矿安全规程对井下空气的成份有哪些要求的？答采掘工作面的进风流中，氧气浓度不低于20%，二氧化碳浓度不超过0.5%。 6、煤矿井下对空气温度有哪些要求？答采掘工作面的空气温度不得超过摄氏26度；机电峒室的空气温度不得超过摄氏30度。 空气温度超过规定时，应采取降温措施。 28日值班调度员基本工作程序和要求 1、必须按时到调度室交接班，与上一班调度员共同做好交接班工作。 接全、接清、接细上一班的已办事项及待办事项。 重要情况的书面记录要签字交接。 2、接班后要将所属各单位的生产情况进行了解，摸清底数，明确当班工作重点与关键。 3、班中要按照生产作业计划的要求，定时检查监督各单位的生产活动。 要认真接好每一个电话，做好每一项记录，填写好每一张表格，下达好每一条调度指示。 对于重大情况和问题要及时向值班领导请示汇报，并协助值班领导处理好安全生产中的重大问题。 对于领导交办的工作，如通知会议、催办业务等。 要求无遗漏、件件清。 4、紧紧抓住工作重点进行调度。 重点处理好上班交办的事项；重点调度好生产、运输、机电、及其他关键环节的问题；重点处理好上班遗留和本班发生的重大事故；重点抓好掘进的生产和下班的生产准备工作。 5、交班前要填写好调度日志，把本班情况向接班调度员交清、交全、交细。 九月份11日值班调度员交接班的主要内容 1、交班前认真总结、分析当班生产情况，填写好交接班本和调度日志，并签字署名。 2、当班发生的主要问题应有处理结果记录（时间、数据、过程），待处理的重点问题要详细交代，做到“五交清”。 、当班生产任务完成情况，说明超欠原因。 、交清安全生产情况及各类事故、重点环节部位的变化情况。 、交清正在处理或待处理的工作详细内容。 、交清领导指示、上级通知、命令及执行情况。 、交清下一班产量、进尺及其他预计数。 3、接班调度员要认真听取交班调度员的情况说明，仔细查阅工作日志，并且签字。 切实做到交清接明，不清不接责任分明。 25日调度汇报制度对伤亡和非伤亡事故汇报的具体要求 1、发生伤亡事故凡送集团公司三大医院和重伤抢救事故，必须在接到现场汇报30分钟内上报。 2、接到死亡事故和多人事故汇报后，必须立即上报“死亡事故简要情况传真汇报卡”在16小时内汇报。 3、综采综掘及盘区事故在接到现场汇报后2小时内上报；一般性事故在4小时内上报；影响全矿井的重大事故，在接到现场电话汇报后立即上报。 4、属于五大灾害事故，在接到现场汇报电话后，立即上报。 十月份9日煤炭生产技术知识 1、矿井沼气爆炸的条件是什么？答沼气爆炸必须同时具备三个条件即沼气的浓度处于爆炸范围5%16%，氧浓度超过失爆氧浓度大于12%，存在具有一定条件的引火源650750且时间大于瓦斯爆炸的感应期，三者缺一不可。 2、什么叫做矿井沼气二次爆炸？答当爆炸产生的高温、高压气流以高速向外冲击时，若沿途遇有积存的沼气和扬起的煤尘导致的再次爆炸。 3、什么叫做专用回风巷？答在采区巷道中，专门用于回风，不得用于运料、安设电气设备的巷道。 在煤（岩）与瓦斯（二氧化碳）突出区，专用回风巷内还不得行人。 4、什么叫瓦斯？答矿井中主要由煤层气构成的以甲烷为主的有害气体。 有时单独指甲烷。 5、什么是低瓦斯？什么是高瓦斯矿井？答矿井相对瓦斯涌出量小于或等于10m3/t且矿井绝对瓦斯涌出量小于或等于40m3/min。 矿井相对瓦斯涌出量大于10m3/t或矿井绝对瓦斯涌出量大于40m3/min。 6、什么叫矿井通风系统、采区通风系统？答矿井通风系统，就是矿井扇风机的工作方法，进风井和回风井的相对位臵、通风网路的总称。 采区通风系统是指在矿井通风方式、通风方法已定的条件下，风流进入采区，沿着采区巷道进入工作面后排出采区的整个风流线路。 23日调度通知、通报文件的性质调度通知、通报属于紧急公文，并且具有同级正式文件的同等效力，必须认真贯彻执行。 十一月份13日调度工作的主要依据调度工作的主要依据有四个方面一是作业计划。 二是循环指示图表。 三是煤矿安全规程。 四是单位领导的意图和上级指示。 其中作业计划是主要依据，因为它直接关系到保证国家计划的完成，关系到调度工作根本任务的实现。 27日煤炭生产技术知识 1、局部通风机因故停止运转，在恢复通风前应遵循哪些原则？答恢复通风前，首先必须检查瓦斯，证实停风区中瓦斯浓度不超过1%或CO2浓度不超过1.5%时，局部通风机及其开关附近10m以内风流中的瓦斯浓度都不超过0.5时，方可人工开启局部通风机。 2、煤矿生产对巷道贯通掘进有哪些要求？答为了保证掘进安全，当两个工作面相距15米未掘通时，应一端停掘，一端继续工作。 停掘的一端，局扇要照常运转，并照常检查瓦斯，保证沼气浓度不超过1；当然继续掘进的一端放炮放炮时，这一端仍要设专人警戒，一般巷道在贯通相距20米前，煤巷综合机械化掘进巷道在相距50米前，地质测量部门必须向矿总工程师报告，并通知通风部门。 通风部门必须事先做好调整风流的准备工作。 贯通时，必须由通风部门派主管通风人员在现场统一指挥。 贯通后必须调整通风系统，防止瓦斯积聚，待通风系统稳定后，方可恢复工作。 3、掘进工作面或其它地点的透水预兆有哪些？答掘进工作面或其它地点透水的预兆是挂红、挂汗、空气变慈林山煤业有限公司夏店煤矿调度管理制度汇编冷、发生雾气、水叫、顶板淋水加大、底板鼓起、涌水或其它异状等。 4、矿井排水对井下主要泵房的水泵安装台数和排水能力有哪些要求？答井下主要泵房的水泵安装台数，必须有工作、备用和检修的台数。 其中工作水泵的能力，应能在20小时内排出矿井24小时的正常涌水量（包括充填用水和其它用水）；备用水泵的能力应不小于工作水泵能力的70；并且工作和备用水泵的能力，应能在20小时以内排出24小时的最大涌水量。 检修水泵能力应不小于工作能力的25。 同时，配电设备和排水管路要要与上述排水能力相适应。 5、采煤工作面质量标准对长壁工作面的要求是什么？答要求做到三直一平两畅通，安全完好浮煤净。 三直即煤壁、溜子、支架各成一条直线，一平即溜子铺的平，两畅通即上下出口保持通风、行人、运输畅通，安全即通风设施符合要求，无瓦斯积存超限，无煤尘堆积和飞扬，完好即机电设备、回柱设施和金属支柱完好，浮煤净即不丢失作业规程规定的顶煤、底煤和浮煤。 浮煤厚度单一煤层和分层回采的下分层，每两平方米平均浮煤厚度不得超过30毫米，顶层和中层不得超过60毫米。 十二月份11日矿井应急救援预案25日调度室应有的基本信息 1、产量构成与按巷道类别完成的掘进进尺以及重点工程形象进度； 2、生产、准备、搬家工作面个数；跟班干部人数、姓名、地点；每日煤炭销售装车外运数； 3、非伤亡事故单项记录，各类事故的汇总次数、影响时间及误产情况； 4、每班工人的出勤情况，采掘工人出勤人数，小班回采工人、掘进工人应出勤人数和实际出勤人数，每班井下作业人员数； 5、上级通知、通报、调度指令、指示记录； 6、