冠军团队训练营冠军团队训练营(PPT 71页).ppt

冠军团队训练营 欢迎参加本次培训 课程守则 对其他人在课程中的体验 分享保密 准时于音乐停止前坐下 音乐示范 心态训练营进场音乐 尽量坐在你不熟悉的朋友旁边 课程中不吸烟 不嚼食口香糖 不喝水 课程中导师同意才发言 导师同意才离开会场 课程中不录音 不摄像 不照相 手机关闭或调到无声状态 上课时间不使用电话 保管好自己的随身物品 以免丢失 承诺全程参与整个训练营 导师 武宇青 太原市优秀职业经理人 企业注册培训师 人力资源三级管理师 明伦书院太原学堂总经理 山西省太原市杰出青年 冠军团队训练营 体验式课程金牌导师 员工成长训练系统实效教练 山西一类本科高校成长心连心总教练 导师介绍 你来的目的 体验式学习 传统教育的核心是 学 就是知识的传递 各种概念 理论 方法从一个人传递给另一个人 我们一直从小学到中学 高中甚至是大学的受教育过程中 就是有一个老师在讲台上讲 我们学生就不断的记笔记 然后不断的复习 再参加很多的考试 通过学 我们学了很多概念 理论和方法 所以 学 能够让你增加你的知识 体验式学习的核心是 习 就是通过你的实践 在你的行动中 透过你的感受来检验你学到的那些概念 那些理论和方法 在这个工作坊 就是在你完完全全投入的过程中 在体验中 让你来觉察你自己的信念 从而看到限制你 让你不能表现得更好的那些障碍和干扰 也让你看到一直以来 支持你不断地上进 不断地愿意变得更好的那些动力 从而让你发现你的人生更大的可能性 三 三模型 三大作风 三大准则 三大作风 快 效率第一 财富必然第一 谁快谁就赢 用行动影响身边的每一个人 时间是抢出来的 认真 品质 专注 聚焦 百分百投入 态度不是做不到 而是不愿意做到人生的很多悲剧来自于不认真 坚守承诺 诚信 说到做到 A立即行动B保证完成任务C决不找借口 三大准则 冠军团队的五大关键态度 五 感恩的态度 一 积极乐观的态度 二 努力勤奋的态度 三 主人翁的态度 四 学习的态度 一 积极乐观的态度 永远积极乐观 看到事物有益的一面 如果你抱怨自己的着装不够好 那他呢 如果你报怨伙食不好 那他呢 你天天减肥时 他们呢 当你报怨住处不够好时 他们呢 如果你觉得交通不够好 那他们呢 如果你认为自己很苦 你有他苦吗 如果你工作很累 那他呢 如果你觉得社会对你不公平 那他呢 住进房子的人们 谁能想起他 无数次 他守候一天20元的工钱 你有他们渴望回家吗 如果你认为你的工作不好 那他们呢 有多少人因为上不起学而流泪 如果你经常不知道为何失眠 那她呢 如果你认为你很辛苦 那他们呢 为了三个大学生 老汉在这里工作 当你想放弃时 请想一想她的执着 当你认为没干劲时 看一看你面前七十岁的老人 如果你寂寞 那她呢 我们扔了多少好吃的 请看一看他们的土豆 使劲踩吧 可以多赏几个钱 你认为你憋气 比比他 如果你的工作难做 那他呢 如果你认为你的工资低 那她呢 今天 我替妈妈看摊 如果你想逃避 看看他们 如果你认为自己很坚强 看看他吧 如果你认为自己很高尚 看看他们 如果你觉得生活还不够好 太好了 一切都会过去 凡事的发生必有其因果 并有助于我 这件事情居然发生在我的身上 太棒了 我的单车被偷了我的上司对我发火我的恋人提出分手差一点成功了 又被砸了 举例 三用 用积极的心理期望替代消极的心理期望 用积极的心态替代消极的心态 用积极的情绪替代消极的情绪 做情绪的主人 二 努力勤奋的态度 1 进公司将近第五年时间 几乎没有公休过 2 8小时以内求生存 8小时以外求发展 3 如果你对自己残忍一点 别人就会对你好一点 如果你对自己好一点 别人就会对你残忍一点 4 成功人士眼里只有目标 没有障碍 三 主人翁的态度 把老板的事业当作自己的事业 能力比薪酬更重要 承担责任 成本意识 怎样做才能更省钱 明确工作目标抓住工作重点绝不拖延管理自己的时间结果意识 你完成目标了吗 四 学习的态度 是五年前激烈还是现在竞争激烈 是现在竞争激烈还是五年后激烈 您的行业目前竞争激烈不激烈 企业与企业之间到底是什么的竞争 人才 才能与才能之间的竞争是什么的竞争 学习力 你可以拒绝学习 但你的竞争对手不会 杰克 韦尔奇 学习有多重要 现代社会是否充满了机会 对于学习者来说确实如此 对于不学习者来说 当旧的模式 旧的体制被替代 淘汰时 他们将面临下岗 失业 亏损 倒闭的命运 丁磊 现代企业 学习有多重要 现代企业 学习有多重要 经验是负债 学习是资产 过去曾经成功的经验 有可能是今天失败的原因 李嘉诚 没有不赚钱的行业 只有不赚钱的企业跟不赚钱的人 任何行业都是20 优秀的企业跟人 赚走了这个行业80 钱 余下20 的钱被80 一般的企业跟人去分 你要成为20 优秀的还是80 一般的 你凭什么成为20 优秀的 除非你去做一些一般人不愿学 不愿做 做不到的事 学习能力 竞争能力 生存能力 摘自 学会生存 联合国教科文组织1970年出版 企业竞争力源于人才 你未来最大的竞争优势 就是比你的竞争对手学得更多 学得更快 彼得 圣吉 为谁而学习 自己家人团队朋友 学历低 学习也无效 李嘉诚 王永庆 比尔盖茨 正确观念 学历 学习力 没有低素质的人 只有低水准的观念 30岁之前赚取能力比赚取金钱更重要 观念误区 五 感恩的态度 感恩是一种幸福的生活方式 感恩是一种利人利己的责任 感恩是一种不求回报的自觉和奉献 感恩是人生必修的一堂必修课 感恩让我们坦然面对人生的坎坷 感恩谁 感恩国家和社会 感恩父母 感恩伴侣和孩子 感恩公司和老板 感恩对手甚至敌人 感恩你的客户 理所当然的事将会越来越少 值得感恩的事将会越来越多 凡事感激 感激伤害你的人 因为他磨练了你的意志 感激拌倒你的人 因为他强化了你的双腿 感激鞭打你的人 因为他激发了你的斗志 感激欺骗你的人 因为他增长了你的智慧 感激抛弃你的人 因为他让你学会自立 感激批评你的人 因为他让你成长 感激爱你和你爱的人 因为这是你的本份 凡事感激 学会感激 感激一切使你成长的人 团队加分项 1 进场团队风采展示 第一名 50000分第二名 30000分第三名 10000分 注 状态 声音