某市成职教工作汇报材料[范本]

某市成职教工作汇报材料XX市成职教工作汇报材料XX教体局尊敬的葛局长，各位领导：今天郑州市教育局的各位领导到我市调研成职教工作开展情况，是对我市成职教工作的大力支持和帮助，在此我代表我市教体局对郑州市教育局各位领导的到来表示最烈的欢迎！下面我就我市的成职教工作汇报如下：近年来，我市在郑州市教育局的大力支持下，在XX市委市政府的正确领导下，成职教工作紧紧围绕办好人民满意职业教育、成人教育这个目标，以落实省市职业教育攻坚为主线，优化资源配置，推进校企合作，完善招生机制，加强成校建设，推动职普共进，促进了我市职业教育、成人教育的又好又快发展。一、基本情况目前我市有公办职业学校3所：市职教中心、雕塑艺术学校、第二中专；民办职业学校2所：郑州亚圣科技中专、通达汽车中专；全市职业学校三年制在校生6000人，XX年招生2360人，学校教职工490人，开设有电子技术应用、学前教育、汽车等25个专业。在市局领导的关心支持下，XX年我市被河南省首批认定为职业教育强县。职教中心被评为全国重点职业学校、国家职业教育改革发展示范校、河南省职业教育品牌发展示范校；雕塑艺术中专被认定为省级重点职业学校。二、我市职业教育、成人教育主要做法整合职业教育资源，形成规模效益和拳头力量。为了贯彻落实省市职业教育攻坚计划的决定和意见，我市高度重视职业教育资源整合工作，从XX年启动将五高、六高、矿中整合到市第二中专，到XX年全部完成，今年又启动停办三高、京密高中、英华学校等综合高中的职业教育班，初步实现建好1所在校生规模3000人以上的职教中心和2所示范性职业学校的目标。加强基础能力建设，改善办学条件。近三年来，我市共计投资580万元为全市职业学校更新课桌凳，为教师购置手提电脑、办公桌椅，为教师办公室、学生寝室安装冷暖空调；利用各级资金1000万元，对市职教中心、第二中专计算机、汽车、服装、学前教育、电子、机电、工艺美术、专业实训基地及校园网、电子录播、数字校园等系统进行全面升级改造。总计投入100万元对雕塑艺术中专餐厅进行改造，对第二中专校园美化、绿化、亮化，完成操场维修、南教学楼楼步梯改建、文化墙建设。加强专业建设，深化校企合作。一是调整专业布局，培育骨干专业群。我们按照“一校一品、一专多能”的办学思路，调整专业布局，经过近三年努力，初步完成了职教中心以理工学科为主的装配制造业专业群、第二中专的文科艺术类为主的服务业专业群、雕塑艺术中专泥塑、石雕、玉雕为主的雕塑专业群的布局调整，实现我市特色发展、错位发展、定位发展的专业格局。二是加强实训基地建设。近两年我们以职教中心汽修专业、机电和数控专业、二中专服装专业、工艺美术专业实训基地升级改造为重点，投资300万元，建设汽车实训车间和汽车底盘实训室、汽车喷漆实训室、电子机电竞赛实训室、电钢琴房、服装实训室、工艺美术实训室等20个校内专业实训室。建设职教中心车、铣、钻、冲功能完善的机电数控实习生产线和第二中专喷绘、写真、雕刻、装裱等功能的工艺美术生产线各一条。郑州通达汽车中专投入400万元建成标准汽车驾驶实训基地，郑州亚圣科技中专汽车整车检测线、实训车间也正在建设中。三是深入推进校企合作。近两年，我们按照我市出台的关于进一步推进校企合作意见精神，拓宽校企结合范围，提升校企结合层次，创新校企结合方式，丰富校企结合模式。鼓励职业学校牵头省内外知名企业，实现企业与学校间人才、技术和设备资源共享，达到了在学生实习、就业、产品生产、科研攻关“多赢”效果。共联合58家企业，招收“冠名班”、“订单培养班”23班。学校为企业每年培育优秀员工XX人。学校长期组织教师到企业去办培训班，年培训达3千人次。市职教中心、第二中专、雕塑艺术中专均获得了郑州市“校企合作先进单位”荣誉称号。职教中心荣获“郑州市校企合作示范学校”称号。加强教学管理，提高教育质量。1、成立职成教教研室。为加强职业教育和成人教育教学研究，XX年在编制紧张的情况下，我们成立了职业教育成人教育教研室，不断增加人员力量，目前运行良好，并荣获“河南省先进教研室”荣誉称号。2、开展丰富多彩的教学活动。近年来，我们一是以德育“十星级”达标评估活动为载体，完善德育工作网络，落实全员德育制度，开展文明风采大赛、优秀学生评选及丰富的节庆活动；二是改革评价办法，统筹学业水平测试。从今年开始，为提高教学质量，我们积极改革中职生考试评价办法，通过教体局统筹安排段考和学业水平测试，轮换监考，集体评分改卷，进行质量分析，对教学效果实时检测，实现以考促学，以考促教目的。二是通过优质课大赛、教学观摩研讨等活动推进课堂教学改革，有3人获得国家级优质课大奖，19人获得省级优质课一二等奖，40人获得郑州市级优质课奖励；三是通过课题研究引领职教科学发展，有16项课题立项，结题成果有4项获得郑州市以上奖励，42人获得郑州市优秀课件奖，41篇论文获得郑州市级以上奖励；雕塑艺术中专陈玉芳六步教学法由河南省美术出版社出版发行，职教中心的学分制实验进展顺利；四是强化技能教学，开展技能竞赛和5+1比赛。在郑州市18届技能大赛和5+1素质能力大赛中，获得25个团体奖，有372名学生获得各级各类奖励，30名教师获得优秀辅导教师称号；五是对口升学再创新高。我市今年有604人参加对口升学考试，本科73人过线，本科上线率12%，比去年增加5个百分点。教体局已将对口升学和普高升学一起纳入全市质量评比并予以表彰奖励。六是师资培训加强了双师型教师队伍建设。近三年来我市每年新招录职业学校专业课教师20人左右，有效解决了职业学校专业课教师不足的现状；开展职业学校班主任培训市级218人，校级培训367人次，组织专家报告会21场，教师参加郑州市以上各类培训660人，干部培训48人次。开展教师基本功比赛活动，27名教师在郑州大赛中获奖。落实专业教师到企业实践制度，专业教师有75人次到企业实践锻炼，双师型教师比例达52%。落实七项机制，完成职业教育招生目标。近来年，我市继续落实在职业教育招生工作中探索出的“双线目标”考核机制、奖惩机制、宣传助推机制、教体局领导班子分乡包校机制、招生完成情况双日通报机制、中招“三限”倒逼机制、职教录取优先机制。每年印发XX职教刊物8千册，发放宣传光盘600张，组织宣传小分队开展宣传活动320场次，并对招生工作实施奖惩，每年召开职业教育工作表彰会，年发放奖金30万元。加强成人社区教育，提高服务经济能力。多年来我们把成人教育作为直接服务当地经济建设的“直通工程”来抓，努力完善市、乡、村三级培训网络，为振兴当地经济，加快农民脱贫致富步伐，服务社会主义新农村建设发挥力量。主要做法如下：1、加强三教统筹，强力推进“职普联手共发展”活动。从XX年起我市启动了“职普联手共发展”工程。通过开展“职普联手共发展”活动，促进成人教育、职业教育、普通教育实现资源共享，统筹发展。通过乡镇成人学校与职业学校结合，解决乡镇成校专业师资问题，通过职业学校与初高中结合解决初、高中毕业生引导性技术培训力量不足问题，增进了应届中学毕业生对职业学校的了解和自觉接受职业教育的热情，有利于职业学校招生。近年来，我们又在深入做好培训教材研发，优质课、精品课评选，课题的立项上深入推进。力争通过3-5年的努力，把职普联手共发展活动做成我市的一大创新点。2、采取有效措施，利用多种资源建好社区成人学校我市政府将建好社区成人学校作为年度目标下达给各乡镇、办事处政府，各乡镇、办事处对这件事情非常重视，原来面貌落后、条件差的成人学校在各乡镇、办事处政府的努力下，纷纷选新址从新建学校。我市成人学校建设通过以下几种途径实现，一部分乡镇利用布局调整所空余下的初中和小学校园开办成人学校，如来集镇、袁庄乡、岳村镇、米村镇、苟堂、大隗、曲梁镇成人学校等，一部分乡镇则利用原来的教办开办成人学校，如我市的刘寨镇、平陌镇、白寨镇成人学校。另外，还将撤点布局中多余的师资、图书、桌凳、办公设备也充实到镇、村成人学校中继续使用。这样使成人学校建设不断得到加强，提高其基础能力和办学水平，提升了服务当地经济社会发展的能力。目前，全市17个乡镇的成人学校均达到二类标准以上，牛店镇被名命为全国成人教育先进单位。全市303个行政村，村村建有农民文化技术学校，实用技术培训工作扎实有效。另外，我们还与三个办事处相结合，积极推进社区学校建设工作，现在这项工作在推动中。3、充分利用各种政策优势，多渠道开展各类培训一是以职教中心为龙头，开展各类培训。市职教中心与与组织部结合，开展一村一名大学生培训工程，目前已有在校生240人。与市千亿耐材办结合，为“打造千亿级耐火材料基地”项目开展耐火材料知识培训，目前共培训874人次。市职教中心还成立外出培训小分队到我市保险公司、安监局、联建村进行岗位培训、安全培训、实用技术培训。另外我市通达中专与我市社保局、郑煤集团社保部门联合开展下岗职工培训，已培训4期1448人。二是乡镇成人学校与劳动局培训中心相结合，开展农村劳动力转移培训，劳动局培训中心负责落实培训项目和培训资金，我们负责提供培训场所、组织学员，专业教师、设备设施等，通过互通有无，相互合作，拓展了成人学校的服务功能，收到了良好的社会效益。截至今年10月份，共开展农村劳动力转移培训8600人。通过扎实有效的工作，全市XX年市、乡开展实用技术培训和劳动力转移培训达6万多人次。在一定程度上为农村经济发展提供了人力保证和智力支撑。4、社区教育活动丰富多彩。我们高度重视社区教育工作，不但鼓励成人学校向社区学校转型,在搞好技术培训的同时,为社区居民开展丰富的社区活动.而且在每年的全民终身学习活动周中，教体局与科技局、科协等30多个单位联合在市行政路举行大型宣传活动，平均现场咨询6000人次，发放宣传页1.3万张，有效的扩大了活动的深度和影响力,对于在全社会形成宣传和倡导终身学习的文明新风，加快XX市新型农村社区建设和融入郑州都市区起到积极推动作用。虽然我们取得了一些成绩，但是我们清醒的看到，我市仍然存在普教热、职教冷，职业学校没有吸引力,职业学校招生难，职普比例相差悬殊;职业学校基础薄弱,资源整合不到位；经费不能按照比例拨付,生均经费没有按照要求落实等问题，下一步我们将做好以下三方面工作：一是继续整合教育资源，实施布局调整，在职教中心的基础上建成一所3000规模以上功能齐备的职业学校,形成具有发展力的职业教育格局。二是提高教育教学质量，增强职业学校的吸引力。召开全市中学校长参加的职业教育座谈会，贯彻国家省市职业教育会议精神，建立职业学校质量监控体系，严密组织实施职业学校期中、期末考试、学业水平测试，进行质量分析及评比，进一步提高教学质量，加强对口升学,增加职业学校吸引力。三是把民办职业教育做为我市职业教育的新生力量，加大民办职业学校的支持力度，支持亚圣科技中专的发展，发挥其灵活办学优势，面向全国各地招生，扩大规模，最终形成我市公民办职业教育共同规模发展。四是加大投入,加强专业建设，通过申报郑州市重点专业评估等措施，一年改造一个专业，促使我市专业能够达到工位匹配，