




全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
大学生素质拓展培训方案一、 培训主题:大学生素质训练二、 培训目的:培养学生的团队合作能力和沟通能力三、 培训的时间和地点: 时间:2010年XX月XX日 地点:广州工商职业技术学院四、 培训对象:09级中小企业3班全员五、 培训工作人员:XXX、XXX、六、 培训前的准备:4张A4纸、水彩笔、绳子、剪刀、刀子、玩具枪、布条七、 培训的内容及流程:(一)破冰:时间:25分钟形式:10个人组成一队,自我介绍 选队长:主要领导者 起队名:队伍的名字、队伍的文化和理念 编队训:放下压力、敞开心扉 设计队徽:本队的标志、前景与展望 设计队旗:旗帜飘扬,代表着整支队伍,代表着“1”代表着我们不败的信念 编队歌:表现创造力、展示活力、焕发激情目的: 用特殊的形式相互了解,团队成员“融冰” 形成热烈的团队氛围,为接下来的培训做好心理准备 了解学员状态,使学员初步熟悉培训形式,有效沟通与协作(二)团队车轮:时间:10分钟规则:将每组队员的腿两两绑在一起,让所有队员站在白线上,横着移动,在相同的距离内看那个队最先到达目的地,哪对就赢,在移动过程中,任何队员都不能把脚伸出规定的范围内。目的:提高整体的合作能力(三)真人CS:时间:25分钟规则:分两组两组的进行,一组做兵、一组做贼,以“歼灭”全体组员为目标,最后以那组生还的人数最多为赢,被枪弹打中心脏、头部视为已被击毙,除此之外,被枪弹打中3枪的也视为已被击毙,以上被击毙者需退出赛场等待比赛的结束,以免影响游戏的进行。目的:提高团队精诚合作、沟通与协调的能力(四)活动总结:介绍:在以上活动开展完后,请各队派代表提出对本次活动的评价和感受。 目的:经验分享,理论总结树立“大团队”观念,团队气氛再一次达到高潮评估培训效果 八、 活动注意事项:1、安全第一,严格按培训中规定内容行事,发扬团队协作精神,服从培训工作人员和教练的统一安排,否则后果自负;2、参加者身体健康,有一定体力保证; 3、着装要求:所有参训人员必须穿宽松的运动装或休闲装,必须穿软底运动鞋。 4、注意环保,不乱扔垃圾,不破坏植被,不随地吐痰。 6、活动过程中听从指挥,不要单独行动,遇到问题可与组长或负责
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 乐理考试题听力及答案
- 2025年中国沙发绳数据监测研究报告
- 口腔影像考试题及答案
- 课件时间进度
- 开平话考试题及答案
- 2025年教师招聘之《小学教师招聘》通关练习试题及答案详解(名校卷)
- 军事投弹考试题及答案
- 菊花台考试题及答案
- 静脉知识考试题及答案
- 汽车冲压生产线操作工理念考核试卷及答案
- 设计总监升职述职报告
- JJF 2203-2025水质毒性分析仪校准规范
- 施工安全教育内容
- 电信人工智能学习考试题(附答案)
- 肝门部胆管癌诊断和治疗指南(2025版)解读课件
- 急诊危重症患者转运专家共识解读课件
- 《发芽小麦粉气流分级产品及其面筋蛋白品质的研究》
- 2025年危险化学品经营单位主要负责人安全生产全国考试题库(含答案)
- 青岛版五四制科学五年级上册科学学生活动手册参考答案
- 社区街道网格员安全培训
- 村卫生室医疗废物管理制度
评论
0/150
提交评论