




已阅读5页,还剩7页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2013年秋季学期贺州学院学生团干部户外素质拓展活动方案一、活动背景:校团委新委员这股新鲜血液的注入,让我们这个温馨的大家庭呈现出一派生机勃勃的景象,大学生社团文化艺术节的开幕,大家更是积极参与,各显身手,但是因为咱们组织的委员是来自全院各个系的精英,彼此之间熟悉度、工作之间的默契度有待加强。故,借此活动增强彼此间的了解与交流,增强团结协作能力。在集体活动中真正体会到“狼一样的团队,鹰一样的个人,家一样的温馨。”的团队精神。活动时间:11月30日活动地点:后门小河边活动形式:(一)1烧烤阶段(详情见附件1) 2、拓展训练阶段(详情见附件2)活动参与人员:学校团委领导、团委老师(5人);大学生团务管理中心全体委员(156人);社团联合会主要负责人;大学生艺术团主要负责人、各系团总支副书记(约12人);校学生会主要负责人(由秘书部 房焓 朱康生、负责) 共约:180人活动前期安排:1、活动前三天安排购买(或者租借)活动所需的物品;(务必在活动前一天晚购买齐全)各部门部长负责落实并向中心常委会汇报。2、各部门自行准备好本部门所需物品3、安排人员采点(主要由 孙永 韦大鹏 负责)4、素质拓展活动所需道具、团旗(主要由 鲁柯 王帅 负责)活动当天行程:1、全体参加活动人员7:40点在女生宿舍门口集 合 2、到达活动地点后分组,各组建立本组大本营 3、进行本次活动第一阶段活动(约3小时) 4、进行本次活动第二阶段(约3小时) 5、活动拍照、集体合影留念(宣传部张翔负责) 6、返程(总结阶段) 7、活动新闻和后续报道由宣传部张翔负责 8、如果路上遥远由文体部鲁柯负责活跃路途上的气氛,融洽委员关系。注意事项:1、负责人集合时强调纪律问题和活动过程中安全问题 2、注意用火安全,活动结束后检查火种是否熄灭 3、活动结束后各小组处理好垃圾,把所有垃圾带走 4、活动过程中不得私自离队、擅自前往或者返回 5、购买好活动所需的应急药品6、注意活动前后的全班同学的安全问题,和确定人数,都要进行统计。确保做到每个人的安全;7、有事情需要离开场地或者早退向组织报告。8、游戏期间互相帮助,保证每个人的活动安全。附件一 烧烤阶段工作安排:1、由秘书部进行分组(建议:学院团委领导、老师,大学生团务管理中心常委,大学生艺术团主要负责人,各系团副为一组;每个部门为一组,共7组)2、由组织部按组分配好烧烤所需物品,各部门自行领取(李昶臻负责)3、各组自行进行烧烤的筹备工作4、各组内部组员之间、各个小组之间进行烧烤、交流,为下一阶段做好准备。5、活动结束时,相关老师对该活动进行现场点评,并征求团干部对该活动的建议和意见。同时做好活动相关文字、音像资料的整理保存工作,开展活动宣传。附件二拓展训练阶段拓展训练活动拓展训练分三个阶段:一是准备阶段:主要在活动前准备好所需材料,场地选择及布置,并检查每个活动项目的的安全系数等(由实践部负责)二是实施阶段:(大家可在以下方案中选择)具体流程为: 人椅 一负责人:房焓二游戏目的 :从本游戏中体验团队精神,要求在团队中的每一个人都要充分贡献自己的力量,不能存在任何偷懒、滥竽充数的思想。 三游戏规则和程序: 1、所有的学员都应该围成一圈,每位学员都应该将他的手放在前面的学员的肩上; 2、听从训练者的指挥,然后每位学员都应该徐徐坐在他后面学员的大腿上; 3、坐下之后,培训者可以再喊出相应的口号,例如齐心协力、勇往直前; 4、可以以小组比赛的形式进行,看看那个小组可以坚持更长的时间,获胜的小组可以要求失败的小组表演节目; 信任背摔负责人:林志浪 韦大鹏参加人员:集体游戏规则: 1、游戏简介:这是一个广为人知的经典拓展项目,每个队员都要笔直的从1.6米的平台上向后倒下,而其他队员则伸出双手保护他。每个人都希望可以和他人相互信任,否则就会缺乏安全感。要获得他人的信任,就要先做个值得他人信任的人。对别人猜疑的人,是难以获得别人的信任的。这个游戏能让使队员在活动中建立及加强对伙伴的信任感及责任感。 2、游戏人数:人 3、场地要求:高台最宜 4、需要器材:束手绳 、高台5、游戏时间:30分钟左右 6、活动目标:培养团体间的高度信任;提高组员的人际沟通能力;引导组员换位思考,让他们认识到责任与信任是相互的。(注:需要专业的体育指导老师在场) 心心相印(背夹球)负责人:张翔 一、项目类型:双人协作型、户外游戏 二、场地要求:一片空旷的大场地 比赛赛距:20米 三、需要道具:每组一条长约五米的绳子 四、比赛人数:比赛人数:每队12人,(6男6女) 五、详细游戏方法及竞赛规则: 每组2人,背夹一圆球,步调一致向前走,绕过转折点回到起点,下一组开始前进。向前走时,双手不能碰到球,否则一次罚2秒;球掉后从起点重新开始游戏。最先完成者胜出。按时间记名次,按名次计分。 (1)比赛过程中如有球落地情况出现需返回起点重新开始。 (2)途中不得以手、臂碰球,如有违反均视为犯规。每碰球一次记犯规一次,每犯规一次比赛成绩加2秒 (3)进行接力时,接力方必须在规定区域内完成接力活动。比赛中应绝对服从裁判,以裁判员的判罚为最终判决。 六、活动目的: 本活动旨在提高队友之间相互的默契度,其中用劲的适度起着至关重要的作用。 坐地起身负责人:鲁柯 一项目类型:团队合作型 二道具要求:无需其他道具 三场地要求:空旷的场地一块 四项目时间:20分钟-30分钟 五详细游戏规则: 1、要求四个人一组,围成一圈,背对背的坐在地上; 2、在不用手撑地站起来; 3、随后依次增加人数,每次增加2个直至10人。 在此过程中,工作人员要引导同学坚持,坚持,再坚持,因为成功往往就是再坚持一下。 六活动目的:这个任务体现的是团队队员之的配合,该项目主要让大家明白合作的重 十人九足 负责人:王帅一、项目类型:团队协作型 二、场地要求:一片空旷的大场地 三、需要道具: 每组一条长约五米的绳子 四、详细游戏规则: 以系别为单位,共六个队伍。每队十人,五男五女叉排成一横排,相邻的人把腿系在一起,一起跑向终点,用时最短的胜出。分成三组进行比赛,抽签决定比赛次序。 五、活动目的: “十人九足”项目体现的是团队队员之间的配合和信任,本游戏主要为锻炼大家的团队合作能力及协调能力。 袋鼠跳 负责人:李昶臻一、项目类型:团队游戏、趣味游戏 二、场地要求:空旷的场地一片,最好在操场 三、需要道具: 布袋若干。每组所用布袋均为同一规格,用明显的标记划出各队的起跑线和跑道线。A,B两队起跑线间距离30米,每条跑道宽1.2米。 四、详细游戏规则: 每组比赛四队参加,每队10人,全部由男生组成。每支队伍平均分为2个小队记为A,B,相向各排成一纵队。比赛开始前,每组A队的第一名队员将布袋套至腰部,听裁判员发令后向B队前进,中途布袋不得脱离双腿,至B队时脱去布袋,由B队队员套上布袋向A队前进,如上述循环直至最后一名队员。 比赛过程中,如有摔倒可以自行爬起,但布袋必须始终套在腿上,如有滑落必须重新套上后方可继续比赛。从开始脱下布袋交接,至下一名队员的布袋完全套好前,整个交接过程必须在跑道端线以外进行,不能越线。所有队的比赛结束后,以用时较短的次序排出前三支队伍。 五、活动目的: “袋鼠跳”游戏项目,是比较受学员欢迎的一项户外游戏,不仅锻炼了大家的身体,还锻炼了学员们的团队合作能力及协调能力。 (注:以上所有活动的负责人,要和负责活动道具的人沟通好,及时向中心常委会汇报) 附件三:活动经费预算:消费对象数量(个、瓶、包、条、斤)烧烤炉7一次性碗20(200只)一次性筷子7(240双)一次性手套8(70双)竹签15包刷子20个酒精1瓶烧烤汁15瓶孜然粉15瓶麻辣粉15瓶胡椒粉15瓶番茄汁7
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 合同调解协议书范本
- 合同跟协议书怎么写
- 2025年智能家居领域高效太阳能热利用技术分析报告
- 2025股权转让合同样本,公司股权转让合同模板
- 《2025新建商业综合体报装供电工程施工合同》
- 2025有关购销钢材合同范文
- 2025关于个人简易借款合同范本
- 铁矿承包合同协议书
- 租赁合同免责协议书范本
- 2025智慧社区智能化升级改造合同范本
- 职业中等专业学校新能源汽车运用与维修专业人才培养方案
- 圆锥式破碎机施工方案
- 中职英语技能大赛模拟试题(一)
- 《隧道工程》复习考试题库(带答案)
- 自来水厂调试方案
- 高速铁路-轨道控制网CPIII测量课件
- 全过程造价咨询投资控制目标承诺及保证措施
- 第七版外科护理学-骨折病人的护理课件
- 三级医院危重症和疑难复杂疾病目
- 分数的加法和减法教材分析课件
- 《浅谈小学语文有效复习策略》PPT
评论
0/150
提交评论